Chapter Leader Data Science: Regulatory
Country: Poland
Oferujemy Ci miejsce, w którym połączysz swoje pasje:
- ludzie - szukamy lidera ludzi takich jak Ty, dla których praca z danymi i modelami jest ich pasją, którzy chcą się rozwijać w analityce i modelowaniu i nie mogą spać spokojnie, jak wiedzą, że ich model da się poprawić
- dane - mamy ich naprawdę dużo, są małe i duże (tak, te Big też), niektóre są ustrukturyzowane, inne trochę mniej. Resumując, jest ich tak dużo i są tak różnorodne, że nie będziesz się nudzić, pamiętając o tym, że budowa modelu, to tylko jeden ze sposobów na “przekucie danych na pieniądze”
- użycie modeli do opisu świata i procesów - wydobywanie kluczowych informacji z danych, dzięki którym obalisz mity, potwierdzisz hipotezy lub po prostu dostarczysz komuś (lub sobie) kluczowych argumentów
Co będziesz robił(a)
- Jako CL Data Science Regulatory, skupisz swoją uwagę na modelach kapitału (wewnętrznego oraz IRB), modelach rezerw oraz innych modelach regulacyjnych takich jak modele ratingowe, czy też modele LGD.
- Opiekował się chapterem data scientistów:
- przede wszystkim regularnie z nimi rozmawiał;
- wspierał ich w rozwoju kompetencji zarówno tych biznesowych, technicznych jak również ‘miękkich’;
- pomagał im w realizacji bieżących zadań - z naciskiem na pomagał, a nie robił za nich;
- uczył ich rzeczy, których nie wiedzą;
- uczył się od nich tego czego Ty nie wiesz;
- plus wszystkie inne rzeczy, które mieszczą się w kategorii przełożony - oceny postępów, urlopy, itd.
- Opiekował się modelami i metodykami:
- rozumiał co w nich jest, a czego nie ma oraz kiedy wykorzystać dany typ modelu
- dodawał do nich to czego brakuje lub organizował taki proces, który pozwoli im się uczyć,
- wiedział, kto i jak wykorzystuje dane modele, jaką wartość biznesową przynoszą
- w szczególności byś był najlepszym opiekunem modeli i metodyk, które Ci powierzymy - tak, będziesz się opiekował częścią naszych rozwiązań, a że bardzo je kochamy, to chyba rozumiesz jak ważną rolę będziesz pełnić
- Robił wiele analiz (w tym modeli) na potrzeby procesów zarzadzania: ryzykiem, aml, relacją z klientem oraz innych zastosowań analityki w banku, w szczególności:
- rozumiał po co jest dana analiza i co się stanie z jej wynikami oraz czy potrzebny jest model
- dobierał odpowiednie dane i metodę ich analizy do wyciągnięcia niezbędnych informacji,
- przedstawiał wyniki analiz i skomplikowanych modeli w sposób, który pozwoli odbiorcy je zrozumieć
- a to wszystko w czasie skończonym tzn. w deklaracji terminów posługiwał się bardziej godzinami i dniami niż miesiącami i kwartałami.
- Wspierał nas w bieżących i strategicznych decyzjach dotyczących naszych danych, narzędzi, technologii oraz postaw i zachowań. W szczególności oczekujemy od Ciebie pomysłów na usprawnienie naszego świata - zarówno te co da się wdrożyć, jak i te do których świat jeszcze nie dojrzał.
- Utrzymywał regularny kontakt ze swoim odpowiednikiem w grupie oraz śledził rynek pod kątem nowości i trendów.
- Będziesz świadomy istniejących i planowanych regulacji, które dotyczą Twojego obszaru specjalizacji (np. AI Act, rekomendacja W, RODO).
Jak sobie Ciebie wyobrażamy:
- masz wyższe wykształcenie: ekonomiczne, matematyczne lub informatyczne, jeśli jednak jesteś pasjonatem modeli/danych i dojrzałeś do tego dopiero po zakończeniu innego typu studiów, to też możemy porozmawiać;
- potrafisz identyfikować talenty, rozwiązywać problemy oraz przeprowadzać zespół przez zmiany;
- umiesz i lubisz rozmawiać z ludźmi, w szczególności masz doskonale rozwinięte:
- zmysł słuchu - słuchasz, żeby zrozumieć;
- aparat mowy - mówisz, żeby zostać zrozumianym, a nie uwielbianym;
- innymi słowy dogadasz się i z kolegą z Biznesu i z Adminem serwera
- lubisz się uczyć, a najwięcej się uczysz, kiedy przekazujesz wiedzę lub doświadczenie komuś innemu;
- masz doświadczenie w wykorzystaniu modeli do generowania wartości biznesowej, tzn.
- umiesz przełożyć wymagania biznesowe na język danych, algorytmów, modeli;
- znasz się na technikach oraz narzędziach analizy danych, zarówno tych klasycznych (Excel) jak i tych nowszych (Python, AI);
- przy doborze techniki kierujesz się jej użytecznością, a nie atrakcyjnością;
- liczy się dla Ciebie finalny wynik prac, a nie sama atrakcyjność procesu dojścia do tego wyniku;
- umiesz opowiadać o wynikach Twojej pracy, w szczególności dostosować język i formę przekazu do odbiorcy, nie ważne czy po drugiej stronie masz stażystę, czy członka Zarządu;
- znasz się na wizualizacji efektów swoich działań i jak Cię zapytamy o "obrazek wart więcej niż tysiąc słów", to pokażesz nam kilka przykładów Twojego autorstwa;
- jesteś otwarty na zmiany, osoby myślące inaczej niż Ty, rozwiązania niekoniecznie zgodne z Twoim punktem widzenia;
- nic co algorytmiczne nie jest Ci obce, a SQL-em i Pythonem komunikujesz się równie swobodnie jak polskim;
- język angielski znasz co najmniej na komunikatywnym biznesowym poziomie(zrozumiesz regulacje i będziesz umiał swobodnie o niej porozmawiać);
- lubisz kształtować swoje środowisko pracy, z zamiłowania tropisz i eliminujesz nieefektywności, dbasz o jakość wyników pracy zespołu;
To, co oferujemy:
- umowa o pracę
- hybrydowy model pracy
- wspierające środowisko pracy
- ciekawe i strategiczne projekty
- wewnętrzne programy rozwojowe
- atrakcyjny system motywacyjny
- oferta produktowa banku oraz pożyczki na cele mieszkaniowe na atrakcyjnych warunkach
- prywatna opieka zdrowotna
- system kafeteryjny i karta Multisport
- wydarzenia i aktywności wellbeingowe
- wsparcie dla rodziców
- benefity dla osób z niepełnosprawnościami