Company:
Marsh Risk
Description:
Marsh Risk est une filiale du groupe Marsh un groupe mondial de services professionnels dans les secteurs du risque, de la stratégie et du capital humain.
Marsh, leader mondial du courtage d’assurance et de gestion des risques, emploie environ 35 000 collaborateurs et propose à ses clients des capacités d’analyse, de conseil et de transaction dans plus de 100 pays.
En tant que courtier d’assurances et conseil en gestion des risques de premier plan, Marsh Risk a pour ambition de recruter des personnes de tous horizons, soucieuses de contribuer à la réussite de nos clients et de notre entreprise.
L'alternance chez Marsh Risk permet d'acquérir un diplôme (du BTS au Master) et de se former à un métier par la pratique professionnelle. Sous contrat de professionnalisation ou d’apprentissage, nous proposons des offres sur les métiers propres à l'assurance tels que la gestion technique ou la gestion de sinistres, mais aussi d’autres opportunités dans nos services commerciaux ou fonctions support.
Nous constituons ainsi un vrai vivier de compétences et recrutons tous les ans des étudiants ayant effectué leur alternance chez Marsh Risk.
Rejoignez nos équipes !
Marsh Advisory offre aujourd’hui la possibilité au futur Alternant Consultant Cyber Risk Consulting de :
- Participer au développement de la practice Cyber Risk Consulting au sein d’un grand groupe dont la marque est mondialement réputée mais au sein d’une entité à taille humaine aux circuits de décision rapides et portant des valeurs entrepreneuriales
- Se connecter à un réseau de clients grands et très grands comptes (CAC40 et SBF120) issus de tous secteurs d’activités et de collaborer avec les équipes commerciales de Marsh pour développer l’activité ainsi que les équipes de courtage Cyber
- Contribuer au développement d’une nouvelle activité au cœur d’un réseau international puissant offrant la possibilité de participer à de grands projets internationaux, l’accès à des opportunités professionnelles, et également de collaborer au sein du réseau Cyber Risk Consulting le monde (par exemple pour l’Europe : Italie, Espagne, Allemagne, Pays-Bas, Turquie)
En collaboration avec votre tuteur, vos missions seront les suivantes :
- De s’approprier la méthodologie de la practice Cyber Risk Consulting
- D’exécuter les missions de la practice et de collaborer avec les autres consultants de l’équipe, les équipes commerciales et les équipes spécialisées en courtage Cyber
·De supporter les consultants seniors à la vie de la practice (veille technique, développement des offres et propositions commerciales
Prérequis :
- Vous préparez un master en école de commerce ou d’ingénieur avec un rythme d’alternance sous forme de 3 semaines en entreprise/ 1 semaine à l’école
- Votre anglais est professionnel à l’écrit comme à l’oral
- Vous avez le sens de l’écoute, de l’adaptation et êtes persévérant
- Vous maîtrisez la suite MS Office (Word, Excel, Power Point)
Marsh Risk is a business of Marsh (NYSE: MRSH), a global leader in risk, reinsurance and capital, people and investments, and management consulting, advising clients in 130 countries. With annual revenue of over $27 billion and more than 95,000 colleagues, Marsh helps build the confidence to thrive through the power of perspective. For more information about Marsh Risk, visit marsh.com, or follow us on LinkedIn and X.
Marsh is committed to creating a diverse, inclusive and flexible work environment. We aim to attract and retain the best people and embrace diversity of age, background, disability, ethnic origin, family duties, gender orientation or expression, marital status, nationality, parental status, personal or social status, political affiliation, race, religion and beliefs, sex/gender, sexual orientation or expression, skin color, or any other characteristic protected by applicable law.
Marsh is committed to hybrid work, which includes the flexibility of working remotely and the collaboration, connections and professional development benefits of working together in the office. All Marsh colleagues are expected to be in their local office or working onsite with clients at least three days per week. Office-based teams will identify at least one “anchor day” per week on which their full team will be together in person.