HR Organisation Specialist intern

Posted:
5/24/2026, 5:00:00 PM

Location(s):
Bacoli, Campania, Italy ⋅ Campania, Italy

Experience Level(s):
Internship

Field(s):
People & HR

Job Description:

Leonardo è un gruppo industriale internazionale, tra le principali realtà mondiali nell’Aerospazio, Difesa e Sicurezza che realizza capacità tecnologiche multidominio in ambito Elicotteri, Velivoli, Aerostrutture, Elettronica, Cyber Security e Spazio. Con oltre 60.000 dipendenti nel mondo, l’azienda ha una solida presenza industriale in Italia, Regno Unito, Polonia, Stati Uniti, e opera in 150 paesi anche attraverso aziende controllate, joint venture e partecipazioni. Protagonista dei principali programmi strategici a livello globale, è partner tecnologico e industriale di Governi, Amministrazioni della Difesa, Istituzioni e imprese.

All'interno dell’Area di Business Electronics stiamo ricercando un/a HR Organisation Specialist per la nostra sede di Bacoli (NA).

La persona si occuperà principalmente delle seguenti attività:

  • Supporto all’Head of Organisation relativamente alla definizione delle strutture organizzative di Divisione, in allineamento alle esigenze del business;
  • Supporto all’Head of Organisation relativamente alla definizione e gestione del sistema di procure/deleghe e responsabilità;
  • Supporto all’Head of Organisation relativamente alla elaborazione della Job Evaluation delle posizioni organizzative;
  • Supporto all’Head of Organisation relativamente al processo di People Review di Divisione con riferimento alle strutture organizzative formalizzate; 
  • Supporto all’Head of Organisation per i progetti di origine/impatto di tipo normativo/sviluppo organizzativo/processuale;
  • Partecipazione alle attività del Data Protection Team.

Titolo di studio:

Laurea breve in ambito Economico-Giuridico / Ingegneria Gestionale

Gradita formazione specialistica in ambito HR.

Livello di esperienza richiesto:

Gradita breve esperienza in ambito HR, preferibilmente in Organizzazione e Processi.

Competenze e conoscenze tecniche:

  • Conoscenza di base organizzazione aziendale
  • Nozioni di diritto del lavoro

Competenze comportamentali:

  • Capacità relazionali;
  • Problem solving;
  • Riservatezza;
  • Flessibilità;
  • Proattività;
  • Gestione del tempo e delle priorità;
  • Collaborazione.

Conoscenze linguistiche:

Buona conoscenza della lingua inglese scritta e parlata, livello minimo B2.

Competenze informatiche:

  • Ottima conoscenza del pacchetto Office (in particolare word, EXCEL e Power point).
  • Requisiti preferenziale: conoscenza del sistema Workday.

Altro (es. Disponibilità a trasferte/Certificazioni specifiche richieste…):

Disponibilità a trasferte.

Seniority:

Primary Location:

IT - Napoli - Fusaro

Additional Locations:

Contract Type:

Hybrid Working: