No eres la persona que se conformará con cualquier función. Tampoco nosotros. Porque estamos dispuestos a crear una mejor atención para un mundo mejor, y eso requiere un cierto tipo de persona y equipos que se preocupan por marcar la diferencia. Aquí, aportarás tu experiencia profesional y talento, e impulsarás la creación y gestión de nuestra cartera de marcas icónicas e innovadoras. En esta función, nos ayudarás a brindar un mejor cuidado a miles de millones de personas en todo el mundo. Comienza CONTIGO.

En este rol estarás a cargo de:

• Brindar apoyo administrativo y las coordinaciones necesarias para el equipo de Talent Acquisition.

• Asegurar una excelente experiencia del candidato, del líder de contratación y del reclutador en lo vinculado a una comunicación eficiente y las programaciones solicitadas.

• Realización de la reserva de espacios en agenda y de la programación de entrevistas individuales o de paneles durante todo el proceso de selección manejando adecuadamente la comunicación con candidatos y entrevistadores.

• Coordinar las dinámicas o assessments que correspondan.

• Coordinar y trabajar con otros equipos administrativos de ser requerido.

• Proporcionar a los equipos de entrevista la información y materiales necesarios.

• Brindar apoyo en coordinaciones de viajes.

• Responsabilizarse de solicitar los antecedentes laborales según la legislación y políticas locales. Comunicar los resultados según corresponda.

• Realización de las coordinaciones y creación de tickets para que la contratación de candidatos se genere correctamente.

• Coordinar las actividades de reclutamiento y selección que sean necesarias para darle soporte a los Talent Acquisition Partners o al equipo en general.

Acerca de nosotros 

Ya conoces nuestras marcas legendarias Huggies®. Kleenex®. Scott®. Kotex®. Plenitud®. Kimberly-Clark Professional®, al igual que el resto del mundo. De hecho, millones de personas usan los productos de Kimberly-Clark todos los días. Sabemos que estos increíbles productos de Kimberly-Clark no existirían sin profesionales talentosos, como tú.  

En Kimberly-Clark, serás parte del mejor equipo comprometido a impulsar la innovación, el crecimiento y el impacto. Nos respaldan más de 150 años de liderazgo en el mercado, y siempre buscamos nuevas y mejores formas de desempeñarnos, por lo que hay una puerta abierta de oportunidades. Todo está aquí para ti en Kimberly-Clark. 

Liderado por un propósito. Impulsado por ti.  

Acerca de ti 

Te desempeñas al más alto nivel posible y aprecias una cultura de desempeño impulsada por el cuidado auténtico. Deseas ser parte de una compañía dedicada activamente a la sustentabilidad, la inclusión, el bienestar y el desarrollo profesional.  

Te encanta lo que haces, especialmente cuando tu trabajo marca la diferencia. En Kimberly-Clark, estamos explorando constantemente nuevas ideas sobre cómo, cuándo y dónde podemos lograr resultados de la mejor manera. Cuando te unas a nuestro equipo, experimentará Flex That Works: acuerdos de trabajo flexibles (híbridos) que le permiten tener tiempo con propósito en la oficina y asociarse con su líder para hacer que la flexibilidad funcione para ti y para el negocio.

Para tener éxito en esta función, necesitará las siguientes calificaciones: 

• Carrera universitaria concluida de preferencia en profesiones administrativas y de gestión.

• Dos años de experiencia coordinando u organizando áreas, eventos o similares. Así como en funciones administrativas idealmente vinculadas a Recursos Humanos y/o Reclutamiento y Selección.

• Experiencia en el manejo de sistemas de ATS (applicant tracking systems) o CRMs. Deseable experiencia manejando Workday.

• Experiencia trabajando con múltiples proyectos y tareas de manera simultánea.

• Deseable: Inglés Intermedio, Portugués Básico

Competencias

• Habilidades de organización y priorización. Manejo administrativo.

• Buenas habilidades de comunicación, tanto oral como escritas.

• Capacidad de interacción a distinto nivel dentro de la organización.

• Orientación al detalle y a la mejora continua. Proactividad.

• Curiosidad tecnológica e interés en nuevos sistemas, herramientas y procesos.

• Expertisse en aplicaciones de Microsoft Office.

Beneficios  

Estos son solo algunos de los beneficios que disfrutaría trabajando en este puesto para Kimberly-Clark: 

• Modelo híbrido

• Seguro médico

• Médico de empresa

• Paquete de productos

Los beneficios pueden variar según el país y el puesto, la información específica se comparte en el proceso de reclutamiento. 

Para ser considerado 

Haga clic en el botón Aplicar y complete el proceso de solicitud a continuación. Un miembro de nuestro equipo de reclutamiento revisará su solicitud y se pondrá en contacto con usted si sus habilidades se alinean con el puesto.   

Echa un vistazo a nuestra página de carreras: https://careers.kimberly-clark.com/es-419  

Y, por último, algunas alineaciones...  
 

Para que Kimberly-Clark crezca y prospere, debemos ser una organización inclusiva que aplique las diversas experiencias y pasiones de los miembros de su equipo a las marcas que mejoran la vida de las personas de todo el mundo, por lo que buscamos construir una fuerza laboral que abarque las experiencias de nuestros consumidores. Cuando aporta su pensamiento original a Kimberly-Clark, impulsa el éxito continuo de nuestra empresa. Somos un empleador comprometido con la igualdad de oportunidades, y todos los solicitantes calificados recibirán una contraprestación por el empleo sin distinción de raza, color, religión, sexo, origen nacional, condición de discapacidad, condición de veterano protegido, orientación sexual, identidad de género, edad, embarazo, información genética, condición de ciudadanía o cualquier otra característica protegida por la ley.  

Las declaraciones anteriores tienen como objetivo describir la naturaleza general y el nivel de trabajo realizado por los empleados asignados a esta clasificación. Las declaraciones no pretenden interpretarse como una lista exhaustiva de todos los deberes, las responsabilidades y las habilidades requeridas para este puesto.  

El empleo está sujeto a la verificación de las pruebas de preevaluación, que pueden incluir la detección de drogas, la verificación de antecedentes y la evaluación médica. 

Esta función está disponible solo para candidatos locales ya autorizados para trabajar en el país de la función. Kimberly-Clark no proporcionará apoyo de traslado para este rol.  

#LI-Híbrido