Posted:
12/13/2024, 3:13:05 AM
Location(s):
São Paulo, Brazil
Experience Level(s):
Junior ⋅ Mid Level ⋅ Senior
Field(s):
Product
# QUEM SOMOS
A F1RST é o futuro e sua carreira está aqui! Nossa cultura é baseada em “Pessoas, Inovação e Resultados”. ☝️
Fazemos parte do maior banco Internacional do Brasil, um dos maiores bancos do mundo. Promovendo serviços e experiências para os mais de 60 milhões de clientes de todo o ecossistema Santander.
Venha fazer parte do time que tem como propósito apoiar as pessoas e fazer os negócios prosperarem. 🚀
Somos apaixonados por tecnologia. Somos F1RST Digital Services.
Siga o nosso LinkedIn e fique por dentro de todas as novidades: https://www.linkedin.com/company/f1rstdigitalservices
Temos uma vaga para você se tornar Product Owner
Aqui, seu papel será:
Procuramos um Product Owner para liderar desenvolvimento de funcionalidades direcionadas ao produto de seguros, garantindo as particularidades de cada usuário e buscando potencializar o Negócio em autosserviço e do ponto de vista de experiencia do cliente.
O desafio é orquestrar com os diversos interlocutores a definição das Jornadas e fazer a gestão de riscos e impactos dos projetos. As principais atribuiçoes são:
- Fazer Gestão do Backlog
- Alinhar expectativas e reports com os Stakeholders
- Realizar levantamento de Requisitos
- Traduzir as necessidades do Negócios atraves de User Stories
- Acompanhar as metricas de desempenho ligadas as entregas
Requisitos Imprescindíveis:
Metodologia Agil, Kanban ou Scrum
Requisitos Desejáveis:
Conhecer do Produto de Seguros
Local de trabalho:
Radar Amador Bueno 474 Santo Amaro
# BENEFÍCIOS:
➡️ Auxílio refeição;
➡️ Convênio médico;
➡️ Convênio Odontológico: Plano básico e intermediário;
➡️ Vale Transporte;
➡️ Flex Férias: 24 dias úteis de férias podendo ser divididos em até 6 vezes, e a cada 2 meses trabalhados você já pode aproveitar 4 dias úteis;
➡️ DayOff Aniversário;
➡️ Parceiros de academia: Totalpass, Wellhub;
➡️ Flex Working: Modelo de trabalho híbrido: 2 dias Home Office e 3 dias presenciais;
➡️ Plataformas de treinamento com mais de 100 mil cursos;
➡️ Linhas de carreira para o seu desenvolvimento profissional;
➡️ Flex Learning: Incentivo para estudos exclusivo a funcionários com Alta Performance;
➡️ Auxílio Creche;
➡️ Programa Nascer e Licença Paternidade estendida.
#LI-Hybrid
#Scrum
# Kanban
Website: https://www.santanderbank.com/
Headquarter Location: Boston, Massachusetts, United States
Employee Count: 5001-10000
Year Founded: 2013
IPO Status: Private
Last Funding Type: Debt Financing
Industries: Banking ⋅ Finance ⋅ Financial Services