Posted:
9/11/2024, 5:38:14 AM
Location(s):
Chambly, Quebec, Canada ⋅ Quebec, Canada
Experience Level(s):
Junior ⋅ Mid Level ⋅ Senior
Field(s):
Operations & Logistics
Découvrez les Brasseries Sleeman
Ce sont nos gens qui rendent les Brasseries Sleeman si exceptionnelles. Notre entreprise a été fondée par des entrepreneurs et cette atmosphère est toujours aussi présente et dynamique. C’est le bon endroit pour vous démarquer - et nous voulons travailler avec vous!
Bien que nous soyons le troisième plus grand brasseur du Canada, vous apprendrez à connaître tout le monde et tout le monde apprendra à vous connaître. Ici, les gens prennent leur emploi à cœur et se soucient des personnes avec lesquelles ils travaillent.
Nous avons un engagement clair envers nos collaborateurs et nos valeurs. Nous nous sommes d’ailleurs classé, en 2023, parmi les Meilleurs employeurs du Canada (Magazine Forbes) et les Employeurs les plus verts du Canada.
Ce que recevrez
Afin d’attirer des talents de haut niveau, nous offrons des avantages de haut niveau:
Ce que vous accomplirez - l’opportunité qui s’offre à vous
Poste:
Superviseur aux opérations (Empaquetage)Endroit:
Chambly, QuebecChambly
Statut:
SupervisorÉchelle à L’embauche:
75100à
93900Description:
Responsabilités principales:
Superviser directement les activités des employés horaires dans les secteurs de la mise en canette, de l’enfûtage, de l’embouteillage, du nettoyage et du réemballage conformément aux procédures d’exploitation uniformisées établies afin de répondre aux exigences de production prévues;
Assurer un lieu de travail sécuritaire et sain; déceler les pratiques non sécuritaires et les corriger. Travailler avec l’équipe Santé et sécurité pour établir de nouveaux processus ou réviser les processus existants et mettre le tout en œuvre, au besoin; gérer le processus d’enquête en cas de blessures, d’accidents évités de justesse et de dommages à la propriété;
Suivre les opérateurs pour garantir l’exécution des vérifications de la qualité et assurer le respect des normes de qualité de Sleeman en production. Corriger les problèmes de qualité en collaboration avec le service de l’assurance de la qualité;
Travailler étroitement avec le personnel de l’entretien pour garantir la pleine fiabilité de l’équipement. Passer en revue et mettre à jour les procédures d’exploitation uniformisées, au besoin;
Transmettre les problèmes ou changements d’horaire au planificateur de la production pour voir à leur intégration au processus de planification;
Travailler avec les directeurs et les paires pour recommander des changements aux processus et procédures d’emballage régionaux et mettre en œuvre lesdits processus et procédures;
Suivre le travail des employés contractuels pour veiller à ce qu’il soit effectué d’après les politiques et procédures de l’usine;
Veiller à ce que les principaux objectifs de rendement de l’équipe correspondent aux objectifs du service et de brassage; fournir une rétroaction et évaluer le rendement régulièrement et prendre les mesures nécessaires pour corriger les écarts de rendement;
Déceler les besoins en formation de l’équipe et travailler avec les RH ainsi qu’avec l’équipe de direction pour assurer le suivi de la formation adéquate et l’évaluation de l’efficacité;
Gérer le rendement des employés sous sa responsabilité directe, ce qui comprend la mise au point de stratégies pour gérer les absences et les cas de discipline, et collaborer avec les ressources humaines au besoin;
Fournir du soutien de réserve au personnel des équipes d’entretien, de brassage et de l’entrepôt, au besoin. Seconder les tâches d’entretien à l’usine la fin de semaine en supervisant les employés de l’entretien, au besoin;
Exécuter régulièrement des vérifications de la sécurité et tenir diverses rencontres avec les effectifs;
Veiller à l’entretien et au respect des normes de la méthode des 5S au sein du service;
Comprendre et gérer les politiques de l’entreprise, notamment la convention collective;
Contribuer à la mise en œuvre de la stratégie de salubrité des aliments.
Informer quotidiennement l’ensemble du personnel de production, y compris la haute direction, de tout problème connexe;
Soutenir la mise en œuvre et la gestion de diverses initiatives d’amélioration continue en vue d’améliorer les conditions de travail;
Interagir efficacement avec les autres membres de l’équipe et coordonner les tâches de façon à répondre aux besoins du service;
Exécuter les vérifications relatives à la santé et à la sécurité ainsi qu’à la méthode des 5S et faciliter diverses rencontres avec les effectifs;
Effectuer les autres tâches connexes requises.
*Se conformer aux normes de salubrité alimentaire requises pour le poste et signaler les non-conformités
Exigences:
Au moins 5 ans d’expérience en fabrication dans un milieu syndiqué, dont au moins 2 ans dans un poste de supervision;
Diplôme d’études collégiales ou l’équivalent;
Expérience en embouteillage, en mise en canette et en enfûtage, un atout;
Connaissance fonctionnelle de l’assurance de la qualité et des bonnes pratiques de fabrication;
Habiletés de communication écrite et verbale efficaces; capacité de rédiger des rapports et de faire des présentations;
Compétences démontrées en facilitation et en gestion des présences et du rendement ainsi que dans l’engagement des employés et l’amélioration de la sécurité;
Habileté à prioriser et à gérer de façon équilibrée les plans à court et à long termes dans un environnement au rythme rapide;
Connaissances en informatique et capacité à utiliser une suite logicielle comme Microsoft Office (Excel, Word, PowerPoint, Visio); capacité à utiliser un logiciel de gestion de l’entretien, un atout;
Connaissance fonctionnelle de la Loi sur la santé et la sécurité au travail et d’autres lois et réglementations connexes;
Bilingue en français et en anglais;
Disponibilité sur des horaires rotatifs (Jour et Soir; Remplacements de nuit occasionnel)
Vérification satisfaisante des antécédents de criminalité;
Capacité de démontrer son appui aux valeurs de l’entreprise par le comportement et l’attitude.
Vous pensez que ce poste vous convient mais que vos qualifications ne conviennent pas tout à fait? Nous vous invitons à postuler! Nous sommes conscients que certains groupes méritant l’équité ne profitent pas de certaines occasions, pensant ne pas avoir les qualifications requises. Il nous ferait grand plaisir de discuter de vos compétences et de votre expérience et ainsi déterminer comment nous pourrions travailler ensemble.
Ce qui est important pour nous
Au travail, vous devriez pouvoir être vous-même. Les Brasseries Sleeman s’engage à assurer la diversité de la main-d'œuvre en créant des espaces sécuritaires, équitables, inclusifs et accueillants. Notre comité sur la diversité, l’équité et l’inclusion nous permet de tenir cette promesse. Nous appliquons le principe de l'égalité de rémunération et voulons que tout le monde ait accès aux mêmes opportunités.
Vous êtes le bienvenu ici, peu importe votre âge, vos origines, votre race, votre couleur, votre orientation sexuelle, votre identité/expression de genre, votre religion, votre neurodivergence ou votre handicap. Vous avez besoin d'un accommodement pendant la procédure de demande d’emploi ? Faites-le nous savoir !
Ce que nous produisons
Nos consommateurs et consommatrices savent que nous produisons certaines des meilleures bières au Canada dans nos brasseries situées d’un bout à l’autre du pays: Sleeman, Okanagan Spring, Unibroue et Wild Rose. Grâce à notre gamme Social Lite, nous avons également intégré une nouvelle catégorie innovante.
Découvrez ce qui caractérise le travail au sein des Brasseries Sleeman en nous suivant sur Instagram @lifeatsleeman. Nous pensons que vous aimerez travailler ici!
Nous remercions tous les candidats de leur intérêt, cependant, nous communiquerons uniquement avec les personnes retenues pour une entrevue.
Website: https://unibroue.com/
Headquarter Location: Chambly, Quebec, Canada
Employee Count: 51-100
Year Founded: 1992
IPO Status: Private
Industries: Craft Beer ⋅ Food and Beverage ⋅ Manufacturing