Posted:
2/23/2026, 1:09:19 AM
Location(s):
Bourgogne – Franche-Comté, France ⋅ Belfort, Bourgogne – Franche-Comté, France
Experience Level(s):
Junior ⋅ Mid Level ⋅ Senior
Field(s):
Mechanical Engineering
Rôles et responsabilités
Garantir la mise à disposition pour la production des moyens techniques permettant de délivrer un produit conforme aux plans et spécifications
Concevoir et mettre en production les outillages et équipements spécifiques ou en cas de sous-traitance se charger des tâches liées à l’approvisionnement de ceux-ci, de la rédaction du cahier des charges à la mise en service.
Rédiger et/ou valider les procédures et la documentation interne : dossiers de plan, notice d’utilisation des outillages, note de calcul.
Apporter du support technique à l’atelier de fabrication pour les moyens fournis.
Assurer la formation des nouveaux opérateurs ou des nouveaux arrivants au sein du service.
Apporter une expertise technique dans son domaine d'activité afin de contribuer au développement de l'expertise technique de l'équipe.
Concevoir, faire évoluer, renseigner les outils de suivis inhérents au service.
Réaliser le plan d’investissement en équipements et outillages industriels :
Etudier le besoin avec les clients internes pour établir le plan d’investissement.
Rédiger le cahier des charges.
Consulter et participer à la sélection du fournisseur.
Analyser et présenter les avant-projets au client interne.
Rédiger la Demande d’achat et/ou commande, en interface avec les Achats.
Suivre la fabrication chez le fournisseur – organiser les réceptions selon cahier des charges.
Suivre l’installation en nos locaux dans le respect des règles de sécurité (Plan de prévention),
Réceptionner l’équipement et ses interfaces (génie civil, réseaux).
Traiter les réserves éventuelles.
Garantir la gestion documentaire.
Assurer le transfert des données techniques vers la maintenance et les connaissances techniques via la formation vers la production.
Réaliser les processus liés aux investissements (MOC, demandes d’ouverture budgétaires, réceptions financière, immobilisation, etc).
Suivre le budget et les plannings prévisionnels et définitifs.
Contribuer à l’amélioration continue des processus de fabrication ou des produits
Conduire, animer ou participer à des groupes de travail visant la réduction des coûts, des cycles de fabrication, d’amélioration de la qualité, des conditions de travail (EHS), en conformité aux normes en vigueur.
Assurer le respect des budgets et des plannings de ces différents projets.
Analyser et étudier les données techniques dans le cadre de l’industrialisation de nouveaux produits ou de la mise en place des moyens de production et l’ensemble des projets relevant de l’amélioration continue dont il/elle a la charge.
Piloter des projets impliquant plusieurs fonctions de l'entreprise et/ou des fournisseurs.
Concevoir et réaliser ou faire réaliser des outils de suivi et d’analyse.
Participer aux audits qualité.
Suivre les indicateurs des processus dont il/elle a la charge.
Assurer l’industrialisation des nouveaux produits :
Participer à l’établissement et gérer le budget nécessaire à l’industrialisation du nouveau produit pour son domaine d’activité.
Introduire de nouvelles technologies
Assurer la veille technologique dans son domaine d’activité.
Etablir l’intérêt technico-économique des nouveaux moyens à introduire.
Contribution à l’efficacité énergétique
Contribuer à la lutte contre le changement climatique en ayant un comportement responsable vis-à-vis de notre consommation énergétique.
Qualifications requises
Diplôme d'ingénieur
Connaissance approfondie de la mécanique
Connaissance approfondie des outils informatiques (pack office)
Connaissance approfondie des processus de fabrication
Connaissance de la conception d’outillages et d’équipements associés
Capacité à piloter des projets (suivi coûts, qualité, délais)
Maitrise du français courant
Maitrise de l’anglais professionnel obligatoire (oral et écrit)
Capacité à utiliser des outils informatiques lié à l’emploi
Capacité d’adaptation de sa communication en fonction des interlocuteurs
Capacité à prendre des initiatives
Compétence en leadership et relationnelle
Capacité à prioriser et gérer plusieurs projets en parallèle
Capacité à écouter ses interlocuteurs
Capacité à synthétiser les données
Desired Characteristics
Connaissance logiciel 3D (idéalement CATIA, Siemens NX...)
Remarque complémentaire :
Il s’agit d’un poste à 100 % sur site (télétravail occasionel uniquement)
Relocation Assistance Provided: No
Website: https://www.gevernova.com/
Headquarter Location: Boston, Massachusetts, United States
Employee Count: 10001+
Year Founded: 2021
IPO Status: Public
Last Funding Type: Grant
Industries: Energy ⋅ Energy Efficiency ⋅ Sustainability