Data & Analytics Spec II

Country: Brazil

# QUEM SOMOS

A F1RST é o futuro e sua carreira está aqui! Nossa cultura é baseada em “Pessoas, Inovação e Resultados”. ☝️

Fazemos parte do maior banco Internacional do Brasil, um dos maiores bancos do mundo. Promovendo serviços e experiências para os mais de 60 milhões de clientes de todo o ecossistema Santander.

Venha fazer parte do time que tem como propósito apoiar as pessoas e fazer os negócios prosperarem. 🚀

Somos apaixonados por tecnologia. Somos F1RST Digital Services.

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Temos uma vaga para você se tornar Data & Analytics Spec II.
 

Aqui, seu papel será: 

• Análise de Dados: Coletar, tratar e analisar dados de diferentes fontes para gerar insights que apoiem a tomada de decisão.
• Modelagem e Visualização: Desenvolver dashboards, relatórios e visualizações interativas (ex: Power BI) para comunicar resultados de forma clara.
• Automatização de Processos: Criar scripts e pipelines de dados para automatizar tarefas repetitivas e garantir a integridade dos dados.
• Colaboração com o Negócio: Atuar junto a áreas parceiras para entender necessidades, traduzir problemas de negócio em análises e propor soluções baseadas em dados.
• Qualidade e Governança de Dados: Garantir a acurácia, consistência e segurança dos dados utilizados nas análises.
  
  Requisitos Imprescindíveis:

• Linguagens: SQL, Python.
• Ferramentas: Power BI, Databricks, GIT, Excel
• Estatística
• Cloud (desejável): Familiaridade com plataformas como Azure e AWS
   

Competências Comportamentais

• Pensamento Analítico: Capacidade de interpretar dados complexos e identificar padrões relevantes.
• Comunicação Clara: Traduzir análises técnicas em linguagem acessível para stakeholders não técnicos.
• Proatividade: Buscar oportunidades de melhoria e propor soluções inovadoras.
• Trabalho em Equipe: Colaborar com diferentes áreas e perfis profissionais.
   

  # BENEFÍCIOS:

  ➡️ Auxílio refeição;

  ➡️ Convênio médico;

  ➡️ Convênio Odontológico: Plano básico e intermediário;

  ➡️ Vale Transporte;

  ➡️ Flex Férias: 24 dias úteis de férias podendo ser divididos em até 6 vezes, e a cada 2 meses trabalhados você já pode aproveitar 4 dias úteis;

  ➡️ DayOff Aniversário;

  ➡️ Parceiros de academia: Totalpass, Wellhub;

  ➡️ Flex Working: Modelo de trabalho híbrido: 2 dias Home Office e 3 dias presenciais;

  ➡️ Plataformas de treinamento com mais de 100 mil cursos;

  ➡️ Linhas de carreira para o seu desenvolvimento profissional;

  ➡️ Flex Learning: Incentivo para estudos exclusivo a funcionários com Alta Performance;

  ➡️ Auxílio Creche;

  ➡️ Programa Nascer e Licença Paternidade estendida.
   

  #LI-Hybrid