El Gerente Sénior de Riesgo Operativo logra resultados mediante la administración de equipos y departamentos profesionales. Integra la experiencia en la materia y la industria dentro de un área definida. Contribuye a las normas sobre las cuales operarán otros. Requiere una comprensión profunda del modo en el que las áreas se integran de manera conjunta en la subfunción y también coordinan y contribuyen a los objetivos de la función general. Requiere conocimiento comercial básico. Se requiere el desarrollo de habilidades de diplomacia y comunicación para orientar, influenciar y convencer a los demás, en particular a los colegas de otras áreas y clientes externos ocasionales. Es responsable del volumen, la calidad, la puntualidad y la entrega de los resultados finales de un área. Puede tener la responsabilidad de planificar, definir el presupuesto y formular las políticas dentro del área de experiencia. Participa en la planificación de recursos de planeación a corto plazo. Tiene la responsabilidad total de la administración de un equipo; esto puede incluir la administración de personas, presupuesto y planificación, incluidas obligaciones tales como evaluación de desempeño, compensación, contratación, medidas disciplinarias y desvinculaciones, y puede incluir la aprobación de presupuestos.

Responsabilidades:

• Establecer y supervisar la aplicación de políticas de riesgo operativo, tecnología y herramientas, y procesos de gestión, para crear soluciones perdurables para minimizar pérdidas por fallas de procesos internos, controles inadecuados y riesgos emergentes.
• Evaluar riesgos e impulsar acciones para tratar las causas raíz que llevan persistentemente a las pérdidas de riesgo operativo al desafiar las prácticas propuestas y las históricas.
• La gestión y supervisión pueden incluir el riesgo operativo de tecnología, por ejemplo.
• Establecer y mantener un sólido entorno de control y cultura dentro de los negocios de Citi a nivel mundial.
• Ayudar a la gerencia a lograr y mantener objetivos estratégicos, fomentar la eficiencia, reducir el riesgo de pérdidas y ayudar a garantizar el cumplimiento de las políticas y los procedimientos corporativos, las leyes y los requisitos regulatorios.
• Ayudar a evaluar el estado actual de todos los controles relacionados con la reglamentación.
• Recomendar mejoras de control, según sea necesario.
• Identificar mejores prácticas que se compartirán con los negocios globales de Citi.
• Desarrollar y mantener la métrica de control para escalamiento e informe a la gerencia.
• Establecer buena relación con los gerentes comerciales, Cumplimiento, Auditoría Interna y Legal.
• Desarrollar una amplia y detallada comprensión del panorama, la cultura y la tecnología de la organización.
• Entender los diversos negocios y las reglamentaciones aplicables que rigen.
• Evaluar adecuadamente el riesgo cuando se toman decisiones comerciales, demostrando una consideración particular por la reputación de la empresa y protegiendo a Citigroup, sus clientes y activos, al impulsar el cumplimiento de las leyes, las reglas y los reglamentos correspondientes, acatando la política, aplicando un juicio ético sólido en relación con el comportamiento personal, la conducta y las prácticas comerciales y escalando, administrando e informando los problemas de control con transparencia, así como supervisar de manera efectiva la actividad de otros y crear responsabilidad con aquellas personas que no mantienen estos estándares.

Calificaciones:

• Es obligatorio tener de 6 a 10 años de experiencia en Riesgo Operativo. Preferentemente otras disciplinas de control y riesgo (crédito y mercado).
• Experiencia preferible en Auditoría Interna o Control Financiero.
• Sería beneficioso tener experiencia en lo siguiente: Concientización sobre fraudes, gestión de riesgo, cumplimiento legal y regulatorio, específicamente.
• Gestión de operaciones globales y entorno complejo que incluya a equipos globales.
• Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita.

Educación:

• Licenciatura/título universitario; preferentemente maestría.

Assess regulatory compliance to Citi Intra Affiliate Services and mitigate identified shortcomings
 Support implementation of an integrated Inter Affiliate Governance Framework for Citibanamex and support process & control improvement initiatives.
 Monitor & test end to end inter affiliates performance across all business lines and legal entities of Grupo Financiero Banamex.
 Review all existing Mexico Intra Citi Service Agreements (ICSAs) to determine regulatory compliance.
 Establish periodically reports to the appropriate local and global Governance Committee(s) on the effectiveness of the Local Program and Citibanamex overall Inter affiliate regulatory compliance status.
 Support reviews across the three lines of defence to identify potential issues, monitor corrective action plans associated with such reviews, determining whether such results have broader application, and requiring implementation of corrective action plans where broader application was identified. Support external audits and regulatory exams.
 Ensure the effective risk management process for Internal Third Party Relationships according to the third party relationship life-cycle requirements under the Third Party Management Policy and Standards Policy.
 Manage the risk(s) associated with internal Third Party Relationships are identified and assessed in accordance with criteria established by Citi Third Party Management Office (CTPMO) and using systems and/or processes approved by the CTPMO and overseen by a Governance Committee(s).
 Promote an accurate, complete and timely documentation management of internal Third Party Relationships as set forth in the Standards.
 Partner with the Office of Governance & Control (OGC), Grupo Financiero Banamex (GFB) Management Team, and CTPMO to develop and manage periodic reviews of the effectiveness of the Mexico Third Party Management Program to look for continuous improvements and/or implement global best practices.

------------------------------------------------------

Job Family Group:

Risk Management

------------------------------------------------------

Job Family:

Operational Risk

------------------------------------------------------

Time Type:

Full time

------------------------------------------------------

Citi is an equal opportunity and affirmative action employer.

Qualified applicants will receive consideration without regard to their race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability, or status as a protected veteran.

Citigroup Inc. and its subsidiaries ("Citi”) invite all qualified interested applicants to apply for career opportunities. If you are a person with a disability and need a reasonable accommodation to use our search tools and/or apply for a career opportunity review Accessibility at Citi.

View the "EEO is the Law" poster. View the EEO is the Law Supplement.

View the EEO Policy Statement.

View the Pay Transparency Posting