Career Area:

Manufacturing

Job Description:

Your Work Shapes the World at Caterpillar Inc.

When you join Caterpillar, you're joining a global team who cares not just about the work we do – but also about each other.  We are the makers, problem solvers, and future world builders who are creating stronger, more sustainable communities. We don't just talk about progress and innovation here – we make it happen, with our customers, where we work and live. Together, we are building a better world, so we can all enjoy living in it.

Definición de Rol

Estamos buscando un Supervisor de Línea de Producción altamente motivado y con experiencia para supervisar las operaciones diarias de los procesos de soldadura dentro de nuestra planta de manufactura. El candidato ideal garantizará que se cumplan los objetivos de la planta lidereando al equipo con seguridad, calidad, velocidad y costo.

Responsabilidades

• Supervisar y coordinar las actividades del personal.
• Monitorear y asegurar el cumplimiento de los planes de producción establecidos en la S&OP.
• Asegurar el cumplimiento de las normas de seguridad, calidad y medio ambiente.
• Solucionar problemas relacionados con equipos, herramientas y desviaciones de procesos.
• Capacitar y orientar a los miembros del equipo en prácticas de mejora continua.
• Mantener registros precisos de producción, tiempos de inactividad.
• Liderear junto los equipos de soporte para mejorar y eficientizar los ciclos dentro de las líneas de produccion.
• Implementar principios de manufactura esbelta para mejorar la eficiencia y reducir el desperdicio.
• Realizar evaluaciones de desempeño y proporcionar retroalimentación a los miembros del equipo.

Escolaridad

Título universitario en Ingeniería Industrial, Ingeniería Mecánica, Ingeniería en Mecatrónica o campo relacionado, o cursando actualmente en los últimos semestres comprobable.

Habilidades

Operaciones de Manufactura:

• 3–5 años de conocimiento en áreas de soldadura.
• Adaptabilidad: Capacidad para trabajar en un entorno dinámico con prioridades cambiantes.
• Resolución de Problemas: Identificación rápida y solución de problemas relacionados con el rendimiento de de personal y/o falla de equipos
• Manufactura Esbelta: Aplicación de técnicas como 5S, Kaizen y reducción de desperdicios.
• Seguridad y Cumplimiento: Asegurar el cumplimiento de normas de seguridad laboral y requisitos regulatorios.

 Pensamiento Analitico:

• Conocimiento práctico de sistemas ERP (por ejemplo, SAP).
• Análisis de Datos: Identificación de tendencias, cuellos de botella y oportunidades de mejora.
• Resolución de Problemas: Aplicación de metodologías estructuradas (5 Porqués, Diagrama de Ishikawa, PDCA).
• Análisis de Costos: Evaluación de costos de producción, tasas de desperdicio y consumo de herramientas.
• Mejora Continua: Uso de herramientas analíticas para apoyar esfuerzos de manufactura esbelta.
• Toma de Decisiones: Uso de datos para decisiones informadas sobre asignación de recursos y ajustes de procesos

Planeación y organización:

• Gestión del Tiempo: Priorización eficiente de tareas y cumplimiento de plazos.
• Programación de Producción: Desarrollo y gestión de planes de produccion diarios, semanales y mensuales.
• Asignación de Recursos: Distribución eficiente de personal, máquinas, herramientas y materiales.
• Planificación de Contingencias: Preparación de planes alternativos ante fallas de equipo, escasez de personal o interrupciones en la cadena de suministro.

Información adicional:

• Esta posición esta ubicada en Santa Catraina
• Horario: Lunes – Sabado(7am a 3pm )
• Discponibilidad de rolar 1 semanal al mes.
• Ingles: Basico (deseable)

Candidatos potenciales tendran:

• Conocimientos en TPM, Lean, Six Sigma.
• Manejo en SAP, Power BI.
• Microsoft Office

Detalles finales:
El Código de Conducta de Caterpillar establece que seleccionaremos y ubicaremos a los empleados en función de sus calificaciones para el puesto a desempeñar, sin importar su raza, religión, origen nacional, color, género, identidad de género, orientación sexual, edad o discapacidad. En esta empresa no solicitamos pruebas de embarazo ni pruebas de VIH como requisitos para el ingreso, permanencia o ascenso en el empleo.

Te pedimos que revises con frecuencia el correo electrónico asociado a tu solicitud, incluyendo la carpeta de correo no deseado o spam, ya que este es el principal medio de comunicación. Si deseas conocer el estado de tu solicitud, por favor utiliza el acceso para candidatos en nuestro sitio web de carreras, donde se reflejarán las actualizaciones correspondientes.

Posting Dates:

noviembre 4, 2025 - noviembre 12, 2025

Caterpillar is an Equal Opportunity Employer.  Qualified applicants of any age are encouraged to apply

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