Le titulaire supervise toutes les opérations de son département. Il/elle est responsable des opérations sécuritaires, efficaces et rentables de son département. À titre de membre de l'équipe de gestion du centre de distribution,  il participe à l'amélioration continue dans les domaines de la performance opérationnelle, la sécurité, la qualité, la satisfaction de la clientèle et de l’engagement des employés.

Responsabilités spécifiques

• Supervise, gère le travail et le rendement de son équipe d’employés syndiqués.
• Fournit les données relatives aux mesures de productivité, à la qualité, à l’absentéisme, etc.
• Planifie son secteur afin de faciliter le travail lors de promotions spéciales ou événements saisonniers.
• Maintient la communication avec les autres départements pour tout problème relatif à son secteur.
• Maintient un excellent environnement de travail axé sur le travail d'équipe et la communication ouverte.
• Participe à tout projet d’entrepôt (élaboration et exécution).
• Fournit au service de la paie les informations nécessaires à la paie des employés
• Effectue toutes les autres tâches exigées par son supérieur.
• Détermine les ressources humaines requises pour l’exécution du travail, délègue des responsabilités et l’autorité nécessaire à ses subordonné(e)s, recommande au besoin des changements structurels et organisationnels.
• Assure la formation de ses subordonné(e)s, évalue leur rendement et leurs progrès, les encourage et les aide d’une façon régulière dans leur perfectionnement et les prépare à assumer de nouvelles responsabilités
• Veille à ce que les politiques de la compagnie soient respectées et à l’application de la convention collectives.
• Participer activement et de promouvoir un environnement de travail positif sécuritaire pour les employés de McKesson Canada. < > 

Section C – Exigences du poste

• Bilinguisme
• Excellente connaissance de MS Office.
• Expérience prouvée de diriger diverses équipes en vue d'atteindre les objectifs grâce à des pratiques de gestion collaborative et participative ;
• Posséder 1-2 ans d'expérience en gestion idéalement dans une  entreprise de distribution à haut volume ;
• Diplôme d'études collégiales ou un diplôme universitaire en gestion d'entreprise ou de la chaîne d'approvisionnement est préférable. Une combinaison de l'éducation et de l'expérience directement liée peut être envisagée ;
• Expérience en milieu  syndiqué ;
• Expérience à titre de PQRS (Personne qualifiée responsable suppléante) serait un atout;
• Expérience avec l'application de Six Sigma ;

Énoncé d'entreprise

À vous de jouer! C'est une affirmation simple, mais qui en dit long. Elle rappelle à chacun d'entre nous que ce que nous faisons est important. Chaque employé de McKesson Canada contribue à notre mission. Peu importe votre titre ou quelque soit votre rôle, vous agissez comme un catalyseur dans une chaîne d'événements qui aide des millions de personnes dans le monde entier. En améliorant les activités d'affaires dans le secteur des soins de santé, nous aidons à veiller à ce que des millions de patients reçoivent le traitement dont ils ont besoin. Et en choisissant une carrière chez McKesson Canada, vous vous joignez à une équipe de gens passionnés qui travaillent ensemble pour améliorer la vie et faire progresser les soins de santé.
 
Chez McKesson Canada, nous croyons que nous pouvons contribuer à la vitalité des soins de santé. À vous de jouer !
 
En tant qu'employeur, McKesson Canada combine les talents et la contribution de chacun pour faire avancer la qualité des soins de santé. Vous pouvez en savoir plus sur vos perspectives de carrière en visitant la section carrières de www.mckesson.ca.

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Job Summary

The incumbent supervises all operations within their department. He/she is responsible for the safe, efficient, and profitable operations of their department. As a member of the distribution center management team, they participate in continuous improvement in operational performance, safety, quality, customer satisfaction, and employee engagement.

Specific Responsibilities

• Supervise, manage the work and performance of their team of unionized employees.
• Provide data on productivity metrics, quality, absenteeism, etc.
• Plan their sector to facilitate work during special promotions or seasonal events.
• Maintain communication with other departments for any issues related to their sector.
• Maintain an excellent work environment focused on teamwork and open communication.
• Participate in any warehouse project (development and execution).
• Provide the payroll department with necessary information for employee payroll.
• Perform all other tasks required by their superior.
• Determine the human resources required for the execution of work, delegate responsibilities and necessary authority to subordinates, recommend structural and organizational changes as needed.
• Ensure training of subordinates, evaluate their performance and progress, regularly encourage and assist them in their development, and prepare them to take on new responsibilities.
• Ensure company policies are respected and the collective agreement is applied.
• Actively participate in and promote a positive and safe work environment for McKesson Canada employees.

Section C – Job Requirements

• Bilingualism
• Excellent knowledge of MS Office.
• Proven experience in leading diverse teams to achieve objectives through collaborative and participative management practices;
• 1-2 years of management experience ideally in a high-volume distribution company;
• College diploma or university degree in business management or supply chain management is preferred. A combination of education and directly related experience may be considered;
• Experience in a unionized environment;
• Experience as an Alternate Responsible Person (PQRS) would be an asset;
• Experience with Six Sigma application;

Company Statement

It's your turn! It’s a simple statement but it says a lot. It reminds each of us that what we do is important. Every McKesson Canada employee contributes to our mission. Regardless of your title or role, you act as a catalyst in a chain of events that helps millions of people around the world. By improving business activities in the healthcare sector, we help ensure that millions of patients receive the treatment they need. And by choosing a career at McKesson Canada, you join a team of passionate people working together to improve lives and advance healthcare.

At McKesson Canada, we believe we can contribute to the vitality of healthcare. It’s your turn!

As an employer, McKesson Canada combines the talents and contributions of everyone to advance the quality of healthcare. You can learn more about your career opportunities by visiting the careers section at www.mckesson.ca.