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What we offer:

Group Summary:

Scopo della posizione:

supervisiona le operazioni contabili quotidiane, garantendo la corretta rendicontazione finanziaria, la conformità ai requisiti normativi e il rispetto delle politiche aziendali. il ruolo prevede la gestione di un team di contabili e la collaborazione con gli altri dipartimenti della divisione per supportare gli obiettivi aziendali.

Requisiti richiesti:

• laurea, preferibilmente in economia o amministrazione aziendale

• almeno 5 anni di esperienza in amministrazione e finanza

• solida conoscenza dei principi contabili gaap/ifrs e delle normative fiscali

• competenza nell’uso di sistemi erp e avanzate capacità in excel

• fluente in italiano e inglese (parlato e scritto)

Responsabilità/compiti:

• rendicontazione finanziaria: preparare e revisionare bilanci mensili, trimestrali e annuali in conformità ai principi gaap/ifrs; garantire la chiusura tempestiva dei conti e la corretta rendicontazione dei risultati finanziari;

• gestione del libro mastro: supervisionare scritture contabili, riconciliazioni e analisi delle variazioni; mantenere l’integrità del libro mastro e del piano dei conti;

• conformità e controlli: assicurare la conformità alle leggi fiscali locali, alle politiche aziendali e ai requisiti normativi; implementare e monitorare controlli interni per tutelare gli asset aziendali;

• leadership del team: supervisionare e supportare il personale contabile, fornendo guida e feedback sulle performance; coordinare il carico di lavoro e garantire il rispetto delle scadenze;

• miglioramento dei processi: identificare opportunità per ottimizzare i processi contabili e migliorare l’efficienza; supportare iniziative di automazione e miglioramenti dei sistemi erp;

• audit e rendicontazione esterna: collaborare con i revisori esterni durante gli audit annuali e risolvere eventuali richieste; preparare la documentazione per le dichiarazioni regolamentari e la rendicontazione statutaria;

​Abilità richieste:

• leadership e gestione del team

• attenzione ai dettagli e precisione

• problem solving e pensiero critico

• capacità di lavorare sotto pressione e rispettare le scadenze

• eccellenti capacità analitiche, organizzative e comunicative

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Scope of position:

the accounting manager oversees the day-to-day accounting operations, ensuring accurate financial reporting, compliance with regulatory requirements, and adherence to company policies. this role manages a team of accountants and works closely with other departments to support business objectives. the position reports to the senior finance manager.

Required requirements:

• bachelor’s degree, preferably in business administration

• at least 5 years' experience in administration and finance

• strong knowledge of gaap/ifrs and tax regulations

• proficiency in erp systems and advanced excel skills

• excellent analytical, organizational, and communication skills

• fluent in italian and english (spoken and written)

Responsibilities/activities:

• financial reporting: prepare and review monthly, quarterly, and annual financial statements in accordance with gaap/ifrs; ensure timely closing of the books and accurate reporting of financial results;

• general ledger management: oversee journal entries, account reconciliations, and variance analysis; maintain integrity of the general ledger and chart of accounts;

• compliance & controls: ensure compliance with local tax laws, corporate policies, and regulatory requirements; implement and monitor internal controls to safeguard company assets;

• team leadership: supervise and mentor accounting staff, providing guidance and performance feedback; coordinate workload and ensure deadlines are met;

• process improvement: identify opportunities to streamline accounting processes and improve efficiency; support automation initiatives and erp system enhancements;

• audit & external reporting: liaise with external auditors during annual audits and resolve audit queries; prepare documentation for regulatory filings and statutory reporting;

Core competencies:

• leadership and team management

• attention to detail and accuracy

• problem-solving and critical thinking

• ability to work under pressure and meet deadlines

Worker Type: