Packaging & Logistics Team Leader

Posted:
2/12/2026, 12:43:24 AM

Location(s):
Metropolitan France, France

Experience Level(s):
Mid Level ⋅ Senior

Field(s):
Operations & Logistics

Workplace Type:
Remote

L‑Acoustics is the world leader in premium professional sound systems for live events. From world-class artists on tour, to major music festivals in every genre, to opening and closing ceremonies of planetary sporting events, we are the trusted choice of event professionals who require extreme reliability and fidelity show after show.  

 

Designed and manufactured in Europe, and available in 80 countries globally, L-Acoustics employs over 1300 people worldwide, with 20% of team resources devoted to R&D and application. Our products are built to the highest professional and sustainable standards, which we, continue to define and elevate.

Rattaché au Responsable Manufacturing, le Packaging & Logistics Team Leader sera en charge de gérer les opérations de production, en s’appuyant sur une équipe d’opérateurs pour les toutes les opérations nécessaires à la préparation, la fabrication, la finition (Montage, Ponçage, Peinture, CMC) et le conditionnement.

Notamment :

Garantir la production selon les standards :

  • Garantir la réalisation des opérations de fabrication selon les gammes opératoires.
  • Respecter et faire respecter les standards de productivité, de sécurité et de qualité.
  • Faire réaliser et réaliser les opérations de contrôle qualité.
  • Compléter les documents de suivi de production.
  • Assurer la manutention des produits, composants ou matière première, et la fluidification du convoyeur.

Maintenir son poste :

  • Entretenir et nettoyer son poste de travail.
  • Effectuer la maintenance de premier niveau.
  • Signaler les éventuels dysfonctionnements et proposer des améliorations.

Participer aux chantiers de transformation et d’amélioration continue :

  • Être force de proposition, moteur dans la démarche d’amélioration continue.
  • Porter, impliquer et mettre en œuvre les actions d’amélioration.

Manager l’équipe :

  • Former et intégrer les nouveaux opérateurs.
  • Animer et fédérer l’équipe autour d’objectifs communs, connus et partagés.
  • Développer les compétences personnelles et la polyvalence des opérateurs de production.
  • Faire respecter l’ensemble des consignes et plus particulièrement les consignes d’hygiène et sécurité auprès de son équipe.

Profil recherché :

  • Formation : Bac+2/3 technique ou expérience équivalente en production.
  • Expérience : 3 à 5 ans en environnement industriel, avec management d’équipe souhaité.
  • Compétences techniques : maîtrise des processus de fabrication, respect des standards qualité/sécurité, lecture de gammes.
  • Management : leadership terrain, capacité à former, organiser et fédérer une équipe.
  • Qualités personnelles : rigueur, sens du détail, organisation, communication claire, esprit d’amélioration continue.

What we offer

At L-Acoustics, newcomers are welcomed into a dynamic and inclusive environment that blends technological excellence with human-centered values. New team members benefit from the following: 

 

  • Hybrid work model with up to 2 remote workdays per week 

  • Comprehensive health benefits to support you and your family. 

  • Opportunities for internal mobility and career advancement 

  • A collaborative, international work environment driven by innovation. 

  • Employee events and initiatives that foster community and creativity. 

  • Access to the company’s CSE (Comité Social et Économique), offering cultural, leisure, and social benefits. 

  • A strong focus/emphasis on work-life balance 

  • L-Acoustics supports personal/professional development, diversity, and community engagement—ensuring that every newcomer feels empowered to grow, contribute, and thrive from day one. 

 

 

We recognize that talent is multifaceted. Our commitment to valuing each individual, giving equal opportunities to all and building a team enriched by a variety of backgrounds and experiences. What matters most to us is your passion, your expertise, and your drive to grow. We believe in creating an environment where people can do their best work and thrive together. Even if this role isn’t an exact match, we encourage you to apply. Your unique perspective could be just what our team needs.