**English available below**
Les voyages vont bien au-delà de leur destination ; ils sont tissés de chaque souvenir que l'on crée en chemin. Notre engagement consiste à redéfinir l'avenir du voyage en collaborant avec plus de 200 compagnies aériennes, établissements hôteliers, sociétés de croisières, réseaux ferroviaires pour voyageurs et services financiers, dans le but de créer de nouvelles sources de revenus significatives grâce à des expériences client exceptionnelles. Fondés sur nos valeurs fondamentales d'ambition, d'innovation et de collaboration, nous sommes constamment poussés à repousser les limites, à surpasser les attentes et à exploiter le meilleur de chacun. Nous favorisons une culture qui repose sur la conviction que notre force réside dans notre unité, travaillant ensemble pour bâtir un avenir extraordinaire dans l'univers du voyage. Joignez-vous à nous pour transformer les voyages quotidiens en expériences véritablement extraordinaires.
À PROPOS DU POSTE:
Nous recherchons un ingénieur en développement backend pour rejoindre notre équipe d'ingénierie des Services de Partenariats de la Plateforme. L’équipe des Services adopte une approche agile et se concentre sur la création de systèmes backend qui soutiennent les utilisateurs de nos partenaires de fidélité dans la gestion et l’acquisition de leurs points de programme de récompenses.
Le candidat retenu travaillera au sein de notre équipe collaborative, en prenant en charge son travail du début à la fin. Cela signifie écrire un code de qualité, bien testé, évolutif et respectant les meilleures pratiques d’ingénierie. Nous valorisons la croissance de nos membres d’équipe et les encourageons à s’améliorer continuellement et à enrichir leurs compétences en travaillant à nos côtés. Cela signifie que, tout en vous permettant et vous encourageant à grandir, vous devez avoir la volonté d'apprendre.
Sous la responsabilité du responsable d’équipe en génie logiciel, vous rejoindrez une équipe pluridisciplinaire où vous :
-Développerez des applications backend modernes en utilisant Golang, qui toucheront des millions d’utilisateurs à travers le monde.
-Participerez au développement de nouveaux services pour des clients stratégiques, avec certaines des plus grandes API dans le domaine de la fidélité.
-Partagerez la responsabilité de la santé technique de votre équipe : architecture, meilleures pratiques, fiabilité, sécurité, etc.
-Améliorerez l’expérience des développeurs et des utilisateurs grâce à un design réfléchi, des tests rigoureux et une documentation claire.
-Veillerez à ce que nos produits répondent aux besoins d'accessibilité de nos utilisateurs finaux.
-Collaborerez avec des chefs de projet, des responsables de relations, des designers produits, des analystes et d'autres parties prenantes.
-Jouerez un rôle important pour nous aider à livrer des produits de haute qualité à nos partenaires et clients.
VOUS ÊTES UNE PERSONNE AVEC:
Excellentes compétences en communication
Au moins 3 à 5 ans d’expérience dans la création de systèmes backend et d'API
Expérience de production dans l'écriture d'applications Go
Compréhension et expérience des modèles de conception et des architectures logicielles courantes
Désir de développer vos compétences à travers tous les niveaux de la pile technique
Croyance en l'importance du travail d'équipe, de la coopération et de la communication
NOTRE TECH STACK :
Golang
PostgreSQL, Redis
Docker, Kubernetes
Hashicorp Vault
AWS (EKS et ECS)
GitLab
CE QUE VOUS AIMEREZ CHEZ NOUS:
🏦 REER de contrepartie
🏥 Plans de santé complets
📅 Programme de congés payés flexible
✈️ Allocation d’expérience de voyage
🧘 Crédit annuel pour bien-être
🥗 Événements d'équipe et déjeuners mensuels
💻 Allocation pour des fournitures de bureau / transport
🌅 Programme de travail à distance
🍼 Programme de prime de congé parental
🌍 Passeport pour l'aventure
NOTRE PROCESSUS:Plusgrade est un employeur offrant des chances égales et s'engage à fournir un processus de recrutement accessible. Nous accueillons les candidatures de toutes les personnes qualifiées et nous sommes engagés à offrir des opportunités d'emploi égales, quel que soit l'identité ou l'expression de genre, la race, l'origine ethnique, la croyance, le lieu d'origine, l'âge, le sexe, l'état civil, le handicap physique ou mental, l'orientation sexuelle et toute autre catégorie protégée par la loi. Sur demande, nous fournirons un hébergement pour les candidats handicapés.Nous croyons en la diversité et l'inclusivité, c'est pourquoi notre processus d'entrevue est conçu pour offrir une expérience de candidat positive et garantir que chaque candidat est évalué de manière égale.
Toutes les candidatures seront examinées par notre équipe de talents et le ou les candidats retenus passeront par le processus de recrutement suivant:
• Entrevue avec le responsable de l'embauche
• Test pratique à domicile ou exercice de codage à distance (le cas échéant)
• Entrevue en équipeTous les candidats recevront des commentaires, qu'ils réussissent ou non toutes les étapes de notre processus d'entrevue.
Toutes vos informations seront confidentielles.
Travel is not just about the destination; it's about every memory made along the way. We are dedicated to shaping the future of travel by partnering with 200+ airline, hospitality, cruise, passenger rail, and financial services companies to create new, meaningful revenue streams through incredible customer experiences. Rooted in our core values of being ambitious, innovative, and collaborative, we are driven to continuously raise the bar, exceed expectations, and bring out the best in everyone, fostering a culture where we believe we are better together, working towards an extraordinary future in travel. Come help us transform everyday travel into extraordinary experiences.
ABOUT THE ROLE:
We are looking for a Backend Development Engineer to join our Platform Partnership Services engineering team. The Services team is agile-driven, focused on building backend systems that support our loyalty partners users as they acquire and manage their rewards program points.
The successful candidate will work as part of our collaborative team, taking ownership of their work from start to finish. This means writing great code that is well-tested and scalable, and follows engineering best practices. We value the growth of our team members, and encourage our team members to continuously improve and add to their skill set as they work alongside us. This means that while we enable and encourage you to grow, you have the drive to learn.
Reporting to the Team Lead, Software Engineering, you will join a multidisciplinary team where you will:
-Develop modern back-end applications using Golang that will reach millions of users around the world.
-Assist with the development of new services for strategic clients, with some of the largest APIs in the loyalty space.
-Share responsibility for your team’s technical health: architecture, best practices, reliability, security, etc.
-Improve the developer and user experience through thoughtful design, rigorous testing, and clear documentation.
-Ensure that our products meet the accessibility needs of our end-users.
-Collaborate with project managers, relationship managers, product designers, analysts and other stakeholders
-Play an important role in helping us to deliver high-quality products to our partners and customers.
YOU ARE SOMEONE WITH:
-Exceptional communication skills
-At least 3-5+ years experience building back-end systems and APIs
-Production experience writing Go applications
-Understanding and experience with design patterns and common software architectures
-Desire to develop your skills across all levels of the technical stack
-Belief in the importance of teamwork, cooperation, and communication
OUR TECH STACK:
Golang
PostgreSQL, Redis
Docker, Kubernetes
Hashicorp Vault
AWS (EKS and ECS)
GitLab
WHAT YOU’LL LOVE ABOUT US:
🏦 RRSP/401(k) Matching
🏥 Comprehensive Health Plans
📅 Flexible Paid Time Off
✈️ Travel Experience Credit
🧘 Annual Wellness Credit
🥗 Team Events and Monthly Lunches
💻 Home Office/Commuter Credit
🌅 Work From Anywhere Program
🍼 Parental Leave Top Up
🌍 Adventure Pass
OUR PROCESS:Plusgrade is an equal-opportunity employer and is committed to providing an accessible recruitment process. We welcome applications from all qualified individuals and are committed to equal employment opportunities regardless of gender identity or expression, race, ethnic origin, creed, place of origin, age, sex, marital status, physical or mental disability, sexual orientation, and any other category protected by law. Upon request, we will provide accommodation for applicants with disabilities.
We believe in diversity and inclusivity and that is why our interview process is designed for a positive candidate experience and to ensure every candidate is evaluated equally.
All applications will be reviewed by our Talent Team and the successful candidate(s) will go through the following recruitment process:
• Recruiter Phone Interview
• Hiring Manager Interview
• Take-home Assessment or remote coding exercise (if applicable)
• Team Interview
All candidates will be provided with feedback regardless if they pass or didn’t pass any of our interview stages. All your information will be kept confidential.