IT Analyst I (Sustentação de Sistemas de Seguros)- Pessoa com Deficiência

Posted:
9/1/2025, 2:12:07 AM

Location(s):
São Paulo, Brazil

Experience Level(s):
Junior ⋅ Mid Level ⋅ Senior

Field(s):
IT & Security ⋅ Software Engineering

IT Analyst I (Sustentação de Sistemas de Seguros)- Pessoa com Deficiência

Country: Brazil

# QUEM SOMOS


A F1RST é o futuro e sua carreira está aqui! Nossa cultura é baseada em “Pessoas, Inovação e Resultados”. Aqui promovemos serviços e experiência para os mais de 60 milhões de clientes de todo o ecossistema Santander. Venha fazer parte do time que tem como propósito apoiar as pessoas e fazer os negócios prosperarem.

Somos apaixonados por tecnologia. Somos F1RST Digital Services.

Siga o nosso LinkedIn e fique por dentro de todas as novidades: https://www.linkedin.com/company/f1rstdigitalservices

Temos uma vaga para você se tornar IT Analyst I.



Aqui, seu papel será: 
Responsável por apoiar a análise e resolução de incidentes, realizar correções simples em sistemas existentes, acompanhar testes e validar entregas técnicas. Deve possuir raciocínio lógico, boa comunicação e capacidade de trabalhar em equipe multidisciplinar.
Atuação em ambiente corporativo com metodologias ágeis e contato direto com áreas de negócio, garantindo a continuidade e estabilidade das aplicações.
 

Requisitos Imprescindíveis:

Profissional com formação em áreas de Tecnologia da Informação, com foco em atuação na sustentação de sistemas voltados ao setor de seguros. É desejável conhecimento básico em lógica de programação, linguagem SQL , Java e/ou COBOL .
 

Requisitos Desejáveis:

Será valorizada a proatividade na busca por soluções, organização no registro de chamados e interesse em evoluir tecnicamente.

Local de trabalho:
Radar - Rua Amador Bueno, 474 – Santo Amaro, São Paulo – SP

# BENEFÍCIOS:

➡️ Auxílio refeição;

➡️ Convênio médico;

➡️ Convênio Odontológico: Plano básico e intermediário;

➡️ Vale Transporte;

➡️ Flex Férias: 24 dias úteis de férias podendo ser divididos em até 6 vezes, e a cada 2 meses trabalhados você já pode aproveitar 4 dias úteis;

➡️ DayOff Aniversário;

➡️ Parceiros de academia: Totalpass, Wellhub;

➡️ Flex Working: Modelo de trabalho híbrido: 2 dias Home Office e 3 dias presenciais;

➡️ Plataformas de treinamento com mais de 100 mil cursos;

➡️ Linhas de carreira para o seu desenvolvimento profissional;

➡️ Flex Learning: Incentivo para estudos exclusivo a funcionários com Alta Performance;

➡️ Auxílio Creche;

➡️ Programa Nascer e Licença Paternidade estendida.
 

#LI-Hybrid