Engenheiro II - Desenv e Gest de Projetos

Country: Brazil

Somos uma empresa inovadora e focada na excelência em soluções e serviços que conta com toda a solidez e credibilidade do Grupo Santander.

Por meio da digitalização, automação e simplificação de processos, realizamos operações escaláveis e de serviços financeiros e back office.

E para fazer tudo isso acontecer, somos um time com mais de 2 mil funcionários movidos pelo propósito de transformar o mercado e entregar o novo. Nós somos inconformados, implementamos soluções que fogem do óbvio, valorizamos nossos pontos fortes e estimulamos um ambiente construtivo para novas ideias.

Na cultura de horizontalidade praticamos 4 clusters: Especialista, Líder, Head e Sócio. É ser simples, pessoal e justo.

Temos uma vaga para você se tornar Especialista de Manutenção Predial, onde você será encarreirado como Engenheiro (a) II, sendo o principal conhecedor da sua área.

Aqui, seu papel será: 

Estudos de balizamento para Termos de Abertura de Projetos, escopos técnicos para novos projetos, orçamentos balizadores de compras de novos equipamentos e contratações de serviços, planejamento de implantação de projetos de sistemas / infraestrutura, acompanhamento de obras, manutenções avanças / reforma de sistemas, acompanhamento e direcionamento da elaboração de laudos técnicos e projetos executivos, aquisição e compilação de KPI´s, medição de avanços físicos de obras, auditoria de processos e contratos operacionais.

Atuará com o acompanhamento de métricas de para acompanhamento, controles e indicadores e monitoramento de evoluções de atividades referentes a projetos de infraestrutura predial no que se refere as instalações nas disciplinas de civil, hidráulica, elétrica, refrigeração, elevadores, geradores e nobreaks.

Atividades referenciais:
Realizar processos de orçamentação

Levantamentos físicos de estruturas para de projetos de manutenção

Operar processos e procedimentos

Realizar benchmarks e implantação de novas tecnologias
Acompanhamento e programações de implantação de sistemas
Acompanhar o planejamento e execução de projetos assim como o orçamento da área.
Desenvolvimento de escopos para obras e melhorias em equipamentos
Realizar acompanhamento e gestão de obras técnicas

Necessário:

Formação (concluída ou em andamento) em técnico de edificações, engenharias elétrica, civil, mecânica ou arquitetura

Disponibilidade para viagens de acompanhamento de obras (periodicidade baixa - uma viagem a cada 2 meses)

Conhecimento em elaboração de desenhos técnicos e CAD

Requisitos desejáveis:

Atuação em gestão de projetos de infraestrutura multidisciplinares ou manutenção predial

Conhecimentos de missão crítica para prédios corporativos

Experiência com orçamentação

Experiência em levantamentos de plantas e diagramas

Para esse papel, valorizamos: 

Ter atuado com acompanhamento de obras de manutenção

Conhecimentos de gestão de facilities voltados para manutenção predial

Conhecimentos de missão crítica para prédios corporativos

Você vai se identificar com a gente se tiver: 

Think Customer – Penso no Cliente

Embrace Change – Impulsiono a mudança

Act Now – Atuo com rapidez

Move Together – Trabalho em equipe

Speak Up – Falo abertamente

E aí? Quer potencializar sua carreira?

Chegou a hora a sua jornada de sucesso com a gente. Aqui na Tools somos inspirados pelo  inconformismo e a busca constante por inovação, contamos com você para fazer parte desse time de transformadores e vencer seus próprios limites. Vamos juntos?

Viva todo o seu potencial com a Tools. Vem com a gente!

#AquiSuaChamaTransforma #VempraTools #VemSerTools #VivaTodoOSeuPotencialnaTools

Benefícios:

➡️Assistência Médica e Odontológica;
➡️Seguro de Vida;
➡️Vale Transporte;
➡️Auxílio-Refeição no valor R$1.125,43/mês; 

➡️Auxílio-Alimentação Extraordinário no valor R$ 830,00/ano;
➡️Auxílio-Creche/Babá no valor de R$ 451,34 para filhos até 36 meses;

➡️Auxílio-filhos com necessidades especiais no valor de R$ 451,34;
➡️DayOff Aniversário;
➡️Credencial Sesc;
➡️Flex Férias: 24 dias úteis de férias podendo ser divididos em até 6 vezes, e a cada 2 meses trabalhados você já pode aproveitar 4 dias úteis:
➡️Programa NASCER - Realização de acompanhamento multidisciplinar durante a gestação, pós-parto e processo de adoção;
➡️Gympass ou Totalpass;
➡️BE HEALTHY - Iniciativa para estimular nossos funcionários a adotarem hábitos saudáveis dentro e fora do ambiente de trabalho;
➡️PAPE (Programa de Apoio Pessoal Especializado) - Apoio aos colaboradores e seus familiares nas mais variadas questões pessoais, profissionais e familiares;
➡️Licença Maternidade e Paternidade".
➡️Skillpass (Único Skill)