Posted:
9/4/2024, 9:19:41 PM
Location(s):
Ile-de-France, France ⋅ Le Plessis-Robinson, Ile-de-France, France
Experience Level(s):
Junior ⋅ Mid Level ⋅ Senior
Field(s):
Growth & Marketing
Contexte et environnement de travail
Vous serez rattachée/rattaché au service parcours client et méthodes commerciales sur le site de Le Plessis-Robinson.
Vos missions
A ce titre, vous serez en charge de :
Contribuer à la construction, diffusion et promotion des méthodes commerciales ventes et après ventes auprès des responsables méthodes pays (sharepoint, kit mensuel, flash hebdo, .... )
Etre intégrée/intégré et prendre une part active sur des dossiers spécifiques (lancements produits par exemple)
Assurer la transversalité / cohérence entre les pilotes méthodes ventes/après ventes du service (sharepoint)
Promouvoir les méthodes commerciales ventes et après ventes auprès des responsables méthodes pays. (sharepoint, kit mensuel, flash hebdo)
Organiser & coordonner les webinar méthodes avec les pays (3 à 4 fois par an)
Accompagner les pilotes méthodes sur des dossiers ponctuels (exemples lancements de nouveaux produits) autour d'une situation spécifique contribuer à la recherche et compilation des éléments et formaliser le livrable adapté en fonction de la cible visée
Assurer la transversalité / cohérence entre les pilotes méthodes ventes/après ventes du service (ex : sharepoint, .. )
Être garant de l'organisation, de la tenue des livrables, des points services bimensuels
Organiser, coordonner les meetings ad-hoc du service exemple : préparation budget, séminaires service
Qui êtes-vous ?
Vous préparez un diplôme de niveau BAC+5 de type Master universitaire ou école de commerce avec une spécialisation en commerce international, marketing, communication et vous recherchez un contrat d’apprentissage de 24 mois.
Vous maîtrisez les outils office et l'anglais.
Vous êtes reconnue/reconnu pour votre écoute, votre curiosité, votre sens du client, votre esprit de synthèse, votre contribution à un groupe projet (exemple lancement nouveau véhicule dans le réseau) et votre capacité à communiquer.
Renault Group is committed to creating an inclusive working environment and the conditions for each of us to bring their passion, perform to the full and grow, whilst being themselves.
We find strength in our diversity and we are engaged to ensure equal employment opportunities regardless of race, colour, ancestry, religion, gender, national origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, disability, gender identity, etc. If you have a disability or special need requiring layout of the workstation or work schedule, please let us know by completing this form.
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Website: https://www.renaultgroup.com/
Headquarter Location: Boulogne-billancourt, Ile-de-France, France
Employee Count: 10001+
Year Founded: 1898
IPO Status: Public
Industries: Automotive ⋅ Manufacturing ⋅ Venture Capital