Team Leader

Contribuye con el supervisor en el desarrollo y aplicación del DMD para lograr los objetivos de su área.

Trabajos principales
1.Cuando falta el supervisor de su área, trabajar como el sustituto del supervisor.

2.Instruir en las operaciones, concretamente al operador.

3.Seguimiento a la línea de producción para cumplir con lo programado.

Perfil
1.Categoría 3era, 4ª A, B/grados 8

2.Nivel de estudios “Preparatoria+ 2 años ” o Carrera Técnica+ 2 años ideal.

3.Seniority igual o mayor a 6 años.

4.Record perfecto de asistencia en últimos 2 años.

5.No tenga reportes laborales.

6.Calificaciones aprobatorias de TAP (mínimo TAP-III), comparativo con Estándar Global

-Nissan (NMEX,NEdM, NRFS, NRFM y ANZEN) realiza contrataciones con base al cumplimiento del perfil de puesto en la vacante, sin distinción (ni discriminación por género, identidad y/o expresión de género, orientación sexual, ) raza, color, idioma, religión, opinión política o de cualquier otra índole, origen nacional o social, posición económica, nacimiento o cualquier otra condición.
-Nissan (NMEX,NEdM, NRFS, NRFM and ANZEN) hires based on the fulfillment of the job profile in the vacancy, without distinction or discrimination based on gender, gender identity and/or expression, sexual orientation, race, color, language, religion, political or any other opinion, national or social origin, economic position, birth or any other condition.

By applying for the advertised position, candidates acknowledge that Nissan Mexicana and its subsidiaries reserve the right to conduct a public conduct search due to the sensitive nature of the assets and information involved in the role. This includes, but is not limited to, proprietary information, financial data, and other assets requiring safeguarding. Nissan Mexicana and its subsidiaries assure confidentiality and compliance with all legal requirements regarding the use of such information.  By applying for this position, you are consenting to this check.

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