Oficer compliance
Country: Poland
Czujesz, że masz MOC, którą chcesz podzielić się ze światem? Nasz bank to idealnie miejsce do tego. MOC rozwoju, MOC zespołowości, MOC benefitów dla każdego, MOC wpływu na efekty pracy, MOC wsparcia i wiele innych, które odkryjesz dołączając do nas. Zrób ten krok w karierze i pracuj z nami!
MOC naszej pracy:
- analiza środowiska legislacyjnego i na tej podstawie projektowanie/ aktualizowanie regulacji oraz procesów wewnętrznych (zarówno od strony regulacyjnej, jak i stosowanych narzędzi) związanych z szeroko rozumianą etyką biznesu (ze szczególnym uwzględnieniem: generalnych standardów postępowania, odpowiedzialności banku za działania pracowników, whistleblowingu, przeciwdziałania korupcji i konfliktom interesów oraz prawa konkurencji)
- szerzenie kultury organizacyjnej bazującej na standardach etyki biznesu a także polityki Whistleblowing (organizacja szkoleń/warsztatów/komunikacji)
- monitorowanie i zapewnienie zgodności działań z przepisami prawa, regulacjami wewnętrznymi i standardami grupy kapitałowej w zakresie etyki biznesu
- obsługa kanałów whistleblowingowych oraz prowadzenie postępowań wyjaśniających, zakończonych sporządzeniem wymaganej dokumentacji oraz sformułowaniem wniosków i rekomendacji
- współpraca z przedstawicielami innych jednostek banku w zakresie prowadzonych postępowań wyjaśniających oraz w ramach monitorowania zgodności ze standardami etycznymi
- opiniowanie regulacji wewnętrznych oraz spraw zgłaszanych przez inne jednostki/ pracowników banku w zakresie zgodności z przyjętymi standardami etycznymi
- sporządzanie raportów/informacji w zakresie funkcjonujących zasad etyki na potrzeby zarówno kierownictwa banku i grupy kapitałowej, jak i regulatora oraz innych instytucji zewnętrznych (np. audytorów zew.)
- prowadzenie działań mających na celu utrzymanie wizerunku banku jako instytucji finansowej i pracodawcy przestrzegającego standardów etycznych
- współpraca z Grupą w ramach wdrażania jednolitych standardów grupowych i wymiany doświadczeń
- identyfikacja i udział w implementacji narzędzi usprawniających procesy operacyjne
Nasze oczekiwania:
- minimum 3 lata doświadczenia w pracy w obszarze compliance w instytucji finansowej
- wykształcenie wyższe (preferowane kierunki: bankowość, prawo, ekonomia, psychologia)
- bardzo dobra znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie
- znajomość regulacji sektora bankowego i struktur banku
- samodzielność i dobra organizacja pracy oraz umiejętność określania priorytetów
- wysoko rozwinięte zdolności komunikacyjne i współpracy w zespole
- dociekliwość, dokładność oraz umiejętność kompleksowej analizy
- zdolność kojarzenia faktów, syntezy pozyskanych informacji i obiektywnego formułowania wniosków i rekomendacji
- umiejętność pracy pod presją czasu (w ramach równolegle prowadzonych projektów/ spraw/ tematów)
- bardzo dobra znajomość Excela i innych aplikacji MS O365
MOC naszej oferty:
- umowa o pracę
- wewnętrzne programy rozwojowe
- ciekawe i strategiczne projekty
- wsparcie zespołu, otwartość, docenianie
- atrakcyjny system motywacyjny
- oferta produktowa banku oraz pożyczki na cele mieszkaniowe na atrakcyjnych warunkach
- prywatna opieka zdrowotna
- system kafeteryjny i karta Multisport
- wydarzenia i aktywności wellbeingowe
- wsparcie dla rodziców
- benefity dla osób z niepełnosprawnościami
- stosowanie najwyższych standardów zarządzania ryzykiem, dbanie o bezpieczeństwo naszych klientów i świadczonych usług
Jesteśmy otwarci na zatrudnianie osób z niepełnosprawnościami.