Job Description Summary

Als Innovatoren im Bereich fortschrittlicher Energieumwandlungs- und Speichersysteme unterstützen wir unsere Kunden aus der Energieversorgung und Industrie, indem wir ihre größten Elektrifizierungsprobleme lösen und ihren Übergang zu einer nachhaltigen, CO2-neutralen Zukunft beschleunigen. Das Power Conversion & Storage-Business von GE Vernova arbeitet eng mit Kunden in energieintensiven Industrien. Wir konzentrieren uns darauf, integrierte elektrische Systeme anzubieten. Eine Strategie, die auf drei großen Makrotrends ausgerichtet ist: Energieversorgungssicherheit, Energiespeicherung und Industrielle Elektrifizierung.

Job Description

In der Funktion des Teamleiters (m/w/d) im Systems Engineering sind Sie verantwortlich für die Unterstützung des Abteilungsleiters bei der Teamadministration und fachlichen Teamleitung des Bereichs. Hierbei unterscheiden wir in die drei Segmente – Teamleiter Hydro/SFC, Teamleiter PQ/ General Industries und Teamleiter Test/O+G/BESS. Darüber hinaus arbeiten Sie weiterhin fachlich als System Lead Engineer in der Abteilung.

Ihre Aufgaben:

… als Teamleiter

• Organisation und Administration des Tagesgeschäfts, z.B. Erstellen von Einsatzplänen entsprechend der Mitarbeiter-Qualifikation und Eignung, Arbeitsorganisation, Bewertung der Tätigkeiten und Aufgaben hinsichtlich Zeitbedarf, Risiko, Ressourcenverfügbarkeit, Abstimmung von Maßnahmen zur Sicherstellung der operativen Zielerreichung im Tagesgeschäft

• Fachliches Anleiten der Teammitglieder sowie Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher und betrieblicher Regelungen

• Dem Abteilungsleiter für den jährlichen Personalentwicklungs-, Mitarbeiterbeurteilungs- und Leistungsbeurteilungsprozess zuarbeiten

• Sicherstellung des Informationsflusses in der Abteilung

• Unterstützung bei der Vorbereitung und Durchführung von z.B. Schulungsmaßnahmen und dem Onboarding sowie bei Personalgesprächen und Personalmaßnahmen

• Mitgestaltung der Segmentausrichtung

… als Lead Engineer

• Übernahme der technischen Verantwortung sowie Planung, Durchführung und Überwachung von sehr komplexen Projektierungsaufgaben

• Planung der Aufgabenpakete hinsichtlich technischer Inhalte, Budget und Zeitplan

• Erarbeitung des technischen Konzepts auf Basis der Anforderungen

• Technische Klärung beim Kunden sowie intern

• Überwachen der Einhaltung der vertraglichen Standards und Regeln, Vorbereitung und Teilnahme an technischen Reviews, Erstellen der erforderlichen Kundendokumentation sowie Betreuung/ Koordination interner und externer Dienstleister

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Ihr Profil:

• Abgeschlossene Hochschulausbildung der Fachrichtung Elektrotechnik oder vergleichbar

• Langjährige Berufserfahrung in der technischen Abwicklung komplexer Systemprojekte sowie sehr gutes technisches Verständnis und segmentbezogene Spezialkenntnisse

• Idealerweise erste Führungserfahrung

• Sehr gute Organisations- und Führungsqualitäten sowie sicheres Auftreten, analytische, strukturierte  und qualitätsorientierte Arbeitsweise, ein hohes Maß an Selbstständigkeit und Eigeninitiative

• gute Kommunikations- und rhetorische Fähigkeiten

• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse

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Wir bieten:

• Welcome Days für einen reibungslosen Start

• Flexible Arbeitszeitmodelle, 35 Stunden Wochenarbeitszeit und 30 Tage Urlaub gemäß Tarifvertrag

• Betriebliche Altersvorsorge und altersvorsorgewirksame Leistungen

• Entwicklungsangebote durch Studien- und Weiterbildungsförderung

• Fokus auf Gesundheit und Fitness durch regelmäßige Gesundheitstage und Förderung von präventiven Gesundheitsaktivitäten

• Vereinbarkeit von Beruf & Familie dank Mobilem Arbeiten im In- und Ausland

Über weitere Benefits informieren wir gerne im persönlichen Gespräch.

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