IT Engineer Spec IV

Country: Brazil

# QUEM SOMOS

A F1RST é o futuro e sua carreira está aqui! Nossa cultura é baseada em “Pessoas, Inovação e Resultados”. Aqui promovemos serviços e experiência para os mais de 60 milhões de clientes de todo o ecossistema Santander. Venha fazer parte do time que tem como propósito apoiar as pessoas e fazer os negócios prosperarem.

Somos apaixonados por tecnologia. Somos F1RST Digital Services.

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Temos uma vaga para você se tornar IT Engineer Spec IV
 

Aqui seu papel será:
-Orquestrar testes em todo o ecossistema: garantir estratégia coerente (pirâmide, contratos, mutação, qualidade) e fechar lacunas por métricas.
-Conduzir depuração em cenários de alta complexidade e múltiplos domínios; estruturar padrões de diagnóstico sistemático.
-Definir visão de observabilidade (métricas, tracing, logs, SLO/SLA) e usar dados operacionais para dirigir melhorias de estabilidade, desempenho e custo.
-Mapear e influenciar domínios adjacentes; propor simplificações e limites claros de responsabilidade.
-Arquitetar serviços e sistemas com foco em evolução, isolamento de mudanças e redução de custo futuro; antecipar casos de uso e riscos sistêmicos.
-Liderar postura de segurança by design; alinhar com estratégia corporativa, promover cultura e fechar gaps.
-Garantir refinamento crítico de épicos e programas; estruturar entregas incrementais e priorização baseada em impacto.
-Estabelecer práticas de gestão de dependências e urgência alinhadas à estratégia organizacional.
-Navegar ambiguidade e risco; tomar decisões sob pressão com critérios explícitos e comunicação antecipada.
-Antecipar bloqueios, desvios de custo e impacto; alinhar expectativas com stakeholders e reduzir necessidade de escalonamento.
-Promover pensamento econômico e avaliação de trade-offs (valor, risco, esforço, custo operacional).
-Estruturar cultura de feedback contínuo (positivo e construtivo) e exemplo pessoal.
-Incentivar busca ativa de feedback e transformação em ações de melhoria mensuráveis.
-Elevar padrão de comunicação clara, concisa e adaptada ao público; atenção a sinais não verbais.
-Institucionalizar documentação e compartilhamento de conhecimento reutilizável.
-Suportar colegas em remoção de impedimentos; fomentar colaboração transversal.
-Participar de rota de plantão oferecendo suporte qualificado e melhorias pós-incidente.
-Criar e fortalecer relacionamentos estratégicos interequipes para posicionar entregas e reduzir atritos.
-Mediar desacordos com neutralidade, dados e construção de consenso; incentivar segurança psicológica.
-Guiar tomada de decisão alinhada a objetivos e princípios organizacionais; tratar vieses e responsabilização.
-Assegurar alinhamento contínuo com estratégia e objetivos; reorientar esforços quando necessário.
-Identificar, propor e implantar melhorias de processos (qualidade, entrega, incidentes, fluxo de review).
-Mentorar múltiplos níveis (júnior a sênior) e criar redundância de capacidade técnica.
-Traduzir estratégia de negócio em escolhas técnicas; avaliar impacto em mercado e tendências.
-Contribuir e influenciar trabalho estratégico de engenharia (roadmaps, padrões, plataformas).
-Integrar visão de produto: simplificar soluções, avaliar trade-offs de complexidade e orientar roadmap.
-Atuar junto com o time de arquitetura de soluções corporativa para desenho de novas soluções
-Elaborar e executar testes positivos, negativos, regressivos, teste de mutação e testes de stress

 

Requisitos Imprescindíveis:
-Amplo domínio de arquitetura (limites de contexto, padrões, desacoplamento, evolução planejada).
-Proficiência em estratégias avançadas de teste e qualidade contínua com métricas acionáveis.
-Observabilidade avançada (desenho de SLOs, tuning de alertas, análise de tendências e regressões).
-Depuração distribuída e análise de performance (concorrência, throughput, latência, gargalos).
-Segurança aplicada (threat modeling básico, mitigação de vulnerabilidades, segredos, políticas).
-Planejamento e execução de refatorações estruturais com métricas de sucesso e redução de risco.
-Gestão de custo operacional e impacto (escala, otimização, sustentabilidade técnica).
-Integração multi-paradigma (REST, eventos, assíncrono, RPC) e escolha consciente de protocolos.
-Influência em processos de CI/CD, qualidade de release e tempo de ciclo.
-Experiência em atuação com cloud

 

Requisitos Desejáveis:
-Autonomia elevada com discernimento sobre escalonamento.
-Visão sistêmica e de longo prazo.
-Influência técnica e construção de consenso.
-Clareza comunicacional e objetividade.
-Resiliência e adaptabilidade.
-Rigor em responsabilidade e ética.
-Cultura forte de melhoria contínua.
-Orientação a valor de negócio e usuário.
-Inclusão e colaboração transversal.
-Liderança de iniciativas corporativas (arquitetura evolutiva, segurança, observabilidade, plataforma).
-Condução de programas de redução de dívida técnica com métricas públicas.
-Facilitação de pós-mortems com resultados implementados.
-Publicações, talks ou participação ativa em comunidades técnicas.
-Criação de frameworks internos ou padrões adotados amplamente.
-Conhecimento do négocio de Seguros
-Cases de sucesso de projetos / iniciativas - ex.: projetos de redução de custo, ou projetos de incremento de receita; projetos de modernização / obsolescência, etc
-Automatização de testes.
 

Local de trabalho:

Radar - Rua Amador Bueno, 474 – Santo Amaro, São Paulo – SP

# BENEFÍCIOS:

➡️ Auxílio refeição;

➡️ Convênio médico;

➡️ Convênio Odontológico: Plano básico e intermediário;

➡️ Vale Transporte;

➡️ Flex Férias: 24 dias úteis de férias podendo ser divididos em até 6 vezes, e a cada 2 meses trabalhados você já pode aproveitar 4 dias úteis;

➡️ DayOff Aniversário;

➡️ Parceiros de academia: Wellhub, Totalpass;

➡️ Flex Working: Modelo de trabalho híbrido: 2 dias Home Office e 3 dias presenciais;

➡️ Plataformas de treinamento com mais de 100 mil cursos;

➡️ Linhas de carreira para o seu desenvolvimento profissional;

➡️ Flex Learning: Incentivo para estudos exclusivo a funcionários com Alta Performance;

➡️ Auxílio Creche;

➡️ Programa Nascer e Licença Paternidade estendida.

➡️ Seguro de Vida;

➡️ Be Healthy - Programa que incentiva todos a terem hábitos mais saudáveis;

➡️ PAPE - Programa de apoio pessoal especializado;

 #LI-DNI