Growth Manager (m/w/d)

Posted:
2/23/2026, 4:00:00 PM

Location(s):
Vienna, Austria

Experience Level(s):
Mid Level ⋅ Senior

Field(s):
Growth & Marketing

Job Description:

Hey Du, willkommen bei dentsu Austria, der zweitgrößten Mediaagentur in Österreich! Mit der gemeinsamen Vision „Innovating the way brands are built“ arbeiten wir in unserem internationalen Netzwerk mit einem breiten Spektrum an Kund:innen zusammen. Wir verfolgen einen holistischen und integrierten Planungsansatz und sind auf der Suche nach Verstärkung für unser Team. Bei dentsu stehen wir außerdem für Nachhaltigkeit, soziales Engagement & Mental Health und treiben weitere innovative Themen gemeinsam voran!  

„Du erkennst einen Trend, bevor er zu einem Reel auf Insta wird? Perfekt. Dann wirst du dich hier wohlfühlen.“

Trend-Durchblick, Struktur im Chaos und Liebe zu guten Storylines! Wenn du das Dreieck aus Strategy, Growth & Pitch Power fühlst, bist du bei uns im Growth Maschinenraum richtig.

Deine Aufgabenbereiche

Strategie & Beratung

  • Entwicklung integrierter Brand-, Media- und Growth-Konzepte im Zusammenspiel mit Strategy, Client Leadership, Planning & Buying.
  • Unterstützung bei Markt-, Zielgruppen- und Trendanalysen sowie Ableitung von Wachstums‑ und Kommunikationspotenzialen.
  • Übersetzung von Insights in klare, strukturierte, umsetzbare Handlungsempfehlungen.
  • Growth: in diesem Bereich unterstützt du bei Teamaufstellungen und Strategien im Bereich Mediaeinkauf.

 Pitch- & New-Business-Support

  • „Der Growth-Motor“ – hier unterstützt du die gesamte Organisation
  • Erst-Screening neuer Anfragen + strategische Vorab-Einordnung.
  • Koordination & Pflege aller pitchrelevanten Infos (Pläne, Checklisten, Stakeholder).
  • Durchführung von Conflict Checks und Credit Checks.
  • Anlage & Pflege von Daten in Salesforce sowie internen New-Business-Übersichten.
  • Unterstützung bei Storylines, Research, Benchmarks & Wettbewerbsanalysen.

Projekt- & Prozessmanagement

  • Selbstständiges Aufsetzen, Führen und Aktualisieren von Projektplänen, inkl. Abstimmung mit Senior-Stakeholdern.
  • Koordination interner und externer Termine sowie Sicherstellung reibungsloser Abläufe.
  • Anlage & Pflege von Teams-Strukturen, Ordnerarchitekturen, Dokumentation & Berechtigungen.
  • Strukturierung und Segmentierung von Workstreams, Timings und Deliverables.
  • Vorbereitung von Präsis, Analysen, Unterlagen & Prep-Work für Meetings, Workshops & Pitches.

 Daten, Insights & Performance

  • Nutzung von Media-, Insights- und Performance-Daten zur Bewertung von Business-Potenzialen.
  • Erstellung analytischer Bewertungen, Herleitungen & Entscheidungsvorlagen.
  • Enge Zusammenarbeit mit Client Leadership, Planning & Buying, Analytics & Kreation zur Ableitung konsistenter und evidenzbasierter Empfehlungen.

Dein Profil

1) Erfahrung & Know-how

  • 3–4 Jahre Erfahrung in Agenturen (idealerweise in Client Leadership oder Media/Planning).
  • Kennst Prozesse, Marktlogiken, KPIs und die österreichische Vermarkterlandschaft.
  • Erfahrung in Pitch-Prozessen, Angebotsaufbereitung und Präsentations-Prep.
  • Sicherer Umgang mit Zahlen, Reports und Ableitungen (eine Spur Zahlenfuchs schadet nie).
  • Vertraut mit Social Media, digitalen Plattformen & Creator-Ökosystemen.

2) Skills & Arbeitsweise

  • Sehr gute Projektmanagement-Skills: organisiert, strukturiert, verlässlich.
  • Hohe Fähigkeit, komplexe Infos schnell zu erfassen und in klare Strukturen zu übersetzen.
  • Starke Selbstorganisation und Ruhe auch bei vielen parallel laufenden Streams.
  • Sicher im Umgang mit Tools: MS Teams, PPT, Excel/Sheets, Media- und Insight-Tools.
  • Versteht, wie Strategien in Umsetzung überführt werden und kann Projekte entlang strategischer Leitlinien operationalisieren.

3) Persönlichkeit & Mindset

  • Trend- und Kultur-affin – du was gerade abgeht.
  • Strategisches Verständnis und pragmatische Lösungsorientierung.
  • Lust auf Wachstum, Pitch-Energie und Teamplay.
  • Offen, kommunikativ, neugierig und bereit, Dinge nach vorne zu treiben.
  • Fließende Englischkenntnisse.

Deine Benefits bei dentsu:

💰 Bruttojahresgehalt: ab EUR 44.800 - Überbezahlung ist je nach Qualifikation und Erfahrung gegeben

🌍Urlaub: Du kannst dir 25 Tage im Jahr freinehmen

💖 Mental Health: 3 Wellnessdays zusätzlich zu deinen Urlaubstagen, Mental Health First Aider Programme zur Förderung deiner mentalen Gesundheit sowie ein Employee Assistance Program.

💝 Social Impact: 2 zusätzliche Volunteering Days, um dich für dein Herzensprojekt einzusetzen

🚴🏽‍♀️ Individuelle Benefits: Jahreskarte Wiener Linien oder Klimaticket, Eversports, Privatärztezentrum und Vorsorge bei Haelsi, LeaseMyBike 

🍽 Universelle Benefits: Pluxee Gutscheine, Firmenhandy zur   Privatnutzung, Programm für mentale Gesundheit, Massage im Office 

🎓 Academy: Weiterbildungs- & Entwicklungsmöglichkeiten durch unser Netzwerk und unsere hauseigene Academy.

👜Learning Allowance: 40h pro Jahr, um dich persönlich & beruflich weiterzuentwickeln

🕒 Arbeitsmodell: Flexible Arbeitszeitgestaltung (Gleitzeit und Home-Office-Möglichkeiten)

✈️ Workation: Du hast die Möglichkeit, temporär aus dem Ausland zu arbeiten.

💸 Freunde werben Freunde: Empfiehl neue Talente und sichere dir eine Prämie bei erfolgreicher Einstellung.

🐶 Modernes Office: Neues Büro im Viertel Zwei direkt beim Wiener Prater, Officedogs willkommen 

Bereit, Teil des Teams zu werden? Gestalte deine individuelle Karriere und entfalte dein volles Potenzial. Bewirb dich jetzt und lass uns gemeinsam die Zukunft gestalten!

Bei Fragen melde Dich gerne bei Silvia Stojcic, Talent Acquisition Business Partner.

Vielfalt, Chancengleichheit & Inklusion bei dentsu

Bei dentsu stehen Diversity, Equity & Inclusion (DEI) im Mittelpunkt unserer Vision: „An der Spitze menschenzentrierter Transformationen stehen, die die Gesellschaft prägen.“

Wir schätzen die einzigartigen Talente und Perspektiven jedes Einzelnen und heißen Bewerber:innen unabhängig von Geschlecht, Geschlechtsidentität, Nationalität, Religion, ethnischer Herkunft, kulturellem Hintergrund, sexueller Orientierung, Alter, körperlicher oder geistiger Fähigkeiten.

Indem wir vielfältige Perspektiven einbinden, schaffen wir echten Wandel und nachhaltiges Wachstum –für unsere Mitarbeitenden, unsere Kunden und die Gesellschaft. Unsere Einstellungsentscheidungen basieren ausschließlich auf Qualifikationen und den Anforderungen der jeweiligen Rolle, um ein Arbeitsumfeld frei von Diskriminierung und Belästigung zu gewährleisten.

Location:

Vienna

Brand:

Dentsu Media

Time Type:

Full time

Contract Type:

Permanent

Dentsu

Website: https://www.dentsu.com/

Headquarter Location: London, England, United Kingdom

Employee Count: 10001+

Year Founded: 1901

IPO Status: Private

Last Funding Type: Private Equity

Industries: Advertising ⋅ Information Services ⋅ Marketing