Sumate a un equipo que construye, opera y mantiene soluciones SAP con impacto directo en entornos productivos críticos. Formarás parte de un área clave que trabaja sobre la estabilidad, disponibilidad y evolución de plataformas SAP, colaborando estrechamente con equipos de Infraestructura, Desarrollo, Cloud y Seguridad para asegurar una operación robusta y escalable.

En este rol, tendrás la oportunidad de convertirte en referente en SAP Basis Administration, participando activamente en la operación diaria, resolución de incidentes, mejoras continuas y proyectos de upgrade o migración. Buscamos personas con fuerte base técnica, mentalidad analítica y ganas de crecer en entornos de alta complejidad.

📌 ¿Cómo será tu día a día?

• Administrar, mantener y dar soporte a sistemas SAP en ambientes productivos y no productivos.
• Ejecutar tareas de SAP Basis Administration: start/stop de sistemas, configuración de perfiles, kernel upgrades y support packs.
• Participar en actividades de L1 y L2 troubleshooting, resolviendo incidentes y problemas recurrentes.
• Realizar monitoreo de sistemas SAP y análisis de performance.
• Ejecutar refresh de sistemas (QA desde Producción), incluyendo tareas pre y post refresh.
• Colaborar en instalaciones, upgrades y migraciones de sistemas SAP.
• Administrar transportes y entornos SAP (TMS).
• Trabajar sobre sistemas operativos Linux/Unix en entornos SAP.
• Colaborar con equipos cross-funcionales para mejorar procesos operativos y de soporte.
• Documentar procedimientos, soluciones y mejores prácticas.
• Mantenerse actualizado/a sobre tendencias y buenas prácticas en SAP Basis y tecnologías asociadas.

🎯 ¿Qué buscamos? Requisitos excluyentes

• Experiencia de 3 a 6 años en SAP Basis Administration.
• Sólidos conocimientos en soporte y operación de sistemas SAP (ERP / S/4HANA).
• Experiencia en troubleshooting técnico y análisis de incidentes.
• Conocimientos en Linux/Unix.
• Experiencia en: Kernel upgrades y support packs, SAP Transport Management, y Monitoreo de sistemas SAP.

⭐ Sumas puntos si además tenes

• Experiencia con SAP HANA Administration.
• Conocimientos en SAP Cloud Platform / SAP BTP.
• Experiencia con SAP Solution Manager (7.2), ChaRM, EarlyWatch.
• Conocimientos de ITIL / IT Operations.
• Experiencia en entornos Cloud (Azure, AWS, GCP).
• Experiencia en SAP system refreshes y automatización de tareas.
• Habilidades de comunicación para interactuar con equipos técnicos y clientes.
• Proactividad, autonomía y orientación a la mejora continua.

🌎 Diversidad e inclusión

En Accenture, la igualdad impulsa la innovación. Creemos que la fuerza laboral del futuro es diversa e inclusiva, y por eso todas las decisiones de selección se toman sin distinción de raza, género, edad, orientación sexual, discapacidad, religión u origen socioeconómico, garantizando igualdad de oportunidades para todas las personas.

#LI-LATAM

About Accenture

Accenture is a leading global professional services company that helps the world’s leading businesses, governments and other organizations build their digital core, optimize their operations, accelerate revenue growth and enhance citizen services—creating tangible value at speed and scale. We are a talent- and innovation-led company with approximately 791,000 people serving clients in more than 120 countries. Technology is at the core of change today, and we are one of the world’s leaders in helping drive that change, with strong ecosystem relationships. We combine our strength in technology and leadership in cloud, data and AI with unmatched industry experience, functional expertise and global delivery capability. Our broad range of services, solutions and assets across Strategy & Consulting, Technology, Operations, Industry X and Song, together with our culture of shared success and commitment to creating 360° value, enable us to help our clients reinvent and build trusted, lasting relationships. We measure our success by the 360° value we create for our clients, each other, our shareholders, partners and communities.

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Declaración de igualdad de oportunidades en el empleo        

                                                        
Creemos que nadie debe ser discriminado por sus diferencias. Todas las decisiones de empleo se tomarán sin importar la edad, raza, credo, color, religión, sexo, origen nacional, ascendencia, discapacidad, condición de veterano militar, orientación sexual, identidad o expresión de género, información genética, estado civil, ciudadanía ni ningún otro criterio protegido por la legislación aplicable. Nuestra rica diversidad nos hace más innovadores, competitivos y creativos, lo que nos permite servir mejor a nuestros clientes y comunidades.