ALPINE CARS – AP26 – BAC+5 – Apprenti.e Ingénieur.e Validation MIL (F/H)

Posted:
3/5/2026, 8:00:50 PM

Location(s):
Guyancourt, Ile-de-France, France ⋅ Ile-de-France, France

Experience Level(s):
Junior ⋅ Mid Level ⋅ Senior

Field(s):
Software Engineering

Company

ALPINE CARS

Job Description

Rejoindre l’aventure Alpine Cars, c’est bien plus qu’un poste : c’est prendre part à une histoire unique, où passion, innovation et performance se conjuguent pour construire la sportivité de demain.

Alpine, marque iconique du Groupe Renault, incarne depuis sa création l’audace et l’excellence automobile à la française. Forte de 70 ans d’existence, Alpine s’impose comme un symbole de passion et d’innovation. Fidèles à notre ADN sportif, nous développons aujourd’hui une gamme complète de véhicules premium, innovants, performants et durables.

En étroite collaboration avec l’ingénierie Renault et l’expertise technologique d’Alpine Racing, nous repoussons sans cesse les limites pour transférer le meilleur de la compétition à nos véhicules. Cette ambition se traduit par des véhicules à la fois exclusifs, raffinés et résolument sportifs, qui placent Alpine au cœur de l’univers premium de l’automobile.

Avec des équipes engagées et passionnées, nous faisons vivre au quotidien l’esprit Alpine : agilité, esprit d’équipe et recherche permanente de perfection.

Votre environnement :

Vous serez rattaché(e) à la Direction Alpine Software Factory dont la mission est de développer les logiciels embarqués pour les véhicules de la marque Alpine.

Cette direction contribue directement à l’innovation et la performance des véhicules Alpine de demain et accompagne les équipes dans l’ingénierie logicielle automobile et la validation des systèmes dynamiques du véhicule.

Dans un environnement en constante évolution, la validation de nos systèmes est cruciale pour garantir la qualité et la performance de nos produits.

Informations pratiques :

  • 📍 Lieu : Technocentre, Guyancourt (78) – possibilité TT
  • 💼 Type de contrat : Apprentissage
  • 🕒Durée : 1 à 3 ans

Vos missions :

En tant qu'Apprenti(e) Ingénieur(e) Validation MIL, vous jouerez un rôle clé dans la mise en place et l'amélioration de notre stratégie de validation. Sous la responsabilité de votre maître d'apprentissage, vos principales missions seront les suivantes :

  • Vous participez au développement de logiciels industriels embarqués en assurant la validation Model-in-the-Loop (MIL).
  • Vous contribuez à l’amélioration de nos processus de développement, afin de garantir la robustesse et la qualité de nos livrables.
  • Vous collaborez avec les équipes d’architectes SW, de développeurs SW et de SW management mais aussi les équipes de validation Software-in-the-loop (SIL) pour synchroniser vos activités.
  • Vous assurez l’automatisation des processus de validation via le développement de scripts.
  • Vous développez des mécanismes de rejeu SIL → MIL pour accélérer le débogage et l'identification des anomalies
  • Vous mettez en œuvre des campagnes de validation « back to back » (MIL ó SIL) et des tests de non-régression.
  • Vous veillez au respect des normes, procédures et délais propres à votre activité.

Votre profil :

  • Vous préparez un diplôme de niveau BAC+5 (niveau master) dans le domaine des systèmes embarqués avec une spécialisation en automobile / logiciels industriels.
  • Vous possédez de solides connaissances en Matlab/Simulink, langage C, validation logicielle, tests unitaires, tests d'intégration
  •  Votre maitrise du cycle en V serait un plus.
  • Sont un atout, votre autonomie, votre esprit d’analyse, votre rigueur et votre sens de l’organisation.
  • Vous appréciez le travail en équipe et faites preuve de curiosité et d’ouverture pour évoluer dans un environnement innovant.
  • Votre approche proactive et votre forte implication constituent de véritables leviers pour accompagner les projets et atteindre les objectifs fixés.

Pourquoi nous rejoindre ?

Chez Alpine Cars, vous trouverez :

  • L’opportunité de contribuer à des projets passionnants, allant de la conception à la production, avec un accent sur les véhicules premium et électrifiés.
  • Le soutien d’un grand groupe automobile international, avec l’agilité d’une marque emblématique à taille humaine.
  • Une culture d’entreprise conviviale, engagée et tournée vers l’avenir, qui valorise l’esprit d’équipe et la recherche permanente de perfection.
  • La fierté de participer à l’évolution d’une marque emblématique et ambitieuse.
  • Une culture d’entreprise qui valorise la diversité, l’inclusion et le respect de chacun, dans un cadre collaboratif.

Prêt(e) à rejoindre l’aventure Alpine ? 🚗

Cliquez sur Postuler et embarquez avec nous pour repousser les limites de la performance et de l’innovation.

Job Family

Research & Development

Contract Duration

36 months

Renault Group is committed to creating an inclusive working environment and the conditions for each of us to bring their passion, perform to the full and grow, whilst being themselves.  
We find strength in our diversity and we are engaged to ensure equal employment opportunities regardless of race, colour, ancestry, religion, gender, national origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, disability, gender identity, etc. If you have a disability or special need requiring layout of the workstation or work schedule, please let us know by completing this form.

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