Employment Status:

Regular

Time Type:

Full time

BUILDING A WORLD CLASS TEAM STARTS WITH YOU

At the heart of CSA Group is a vision: making the world a better, safer, more sustainable place. It's been part of our mission for nearly one hundred years: from the first engineering standard for railway bridges developed in 1919, to more than 3,500 standards, codes & related products today.

Headquartered in Canada, with a global footprint of more than 30 labs and offices across Europe, Asia and North America, CSA Group tests, inspects and certifies a wide range of products - from every day househould items to leading edge technology-to meet exacting requirements for safety, performance and environmental impact.

Our employees take pride in making a difference in people's lives through the work that we do. We're looking for people like you to help make it happen.

Job Summary:

Job Summary:

CSA Group has an immediate opportunity for a Project Manager in the Alternative Energy Vehicles Program. In this challenging and rewarding role, you will interact with leading experts within the transportation technology and low carbon fuel sectors to facilitate discussions amongst key interest groups and develop leading edge solutions to help drive forward our mission.

CSA Group standards are developed by volunteer members through an accredited process. The standards are used by a broad base of interest groups to help enhance safety, security and sustainability for people and business.

The successful candidate will manage a portfolio of codes, standards, and guidelines within the Alternative Energy Vehicles Program, which covers natural gas and hydrogen powered vehicles, battery electric vehicles (EVs), connected and automated vehicles, and intelligent transportation infrastructure.

Responsibilities:

As a Project Manager, the successful candidate will be responsible for:

• Overseeing all aspects of assigned projects within the program area. The role emphasizes management, leadership and soft skills, however requires the ability to speak to complex subjects as a credible professional.
• Establishing timelines for project activities, determining project resource requirements (e.g. funding, personnel support), and assembling overall project schedules.
• Utilizing strong business acumen and planning skills to determine and manage the resources (time, budget, quality, etc.) required to complete the project.
• Developing and maintaining relationships with key interest groups (academia, regulators, industry, etc.).
• Promoting and improving committee efficiency, evaluating member performance and taking action as required.
• The management of standards development activities in existing areas, as well as conducting business development initiatives to expand the portfolio into new areas of the Program.
• Consulting with clients and other areas of CSA Group’s business to support development of standards and impact of standards.
• Liaising with clients, management, Legal and Finance to compose proposals, contracts, and financial analysis for new projects. 
 

Education:

• Bachelor’s or technical degree in related area. Advanced degree is highly desirable.
• Certified Project Management Professional (PMP) designation is an asset. 

Experience:

• 3-5 years of experience in Standards Development and/or Project Management.
• Minimum 3 years of experience in the alternative energy and/or transportation industry is an asset.
• Knowledge of relevant standards industry, regulatory environment, government policy, industry landscape, and funding programs/models is an asset.

• Experience working with volunteers and/or multi-interest groups would be an asset
• Experience in writing and presenting business and project proposals. 

Skills:

• Excellent Project Management, organizational and planning skills.
• Strong ability to network, manage relationships, identify opportunities, and win new business.
• Creative, participative and flexible approach to managing work assignments.
• Strong leadership, decision making and negotiation skills.
• High degree of self-motivation, resilience, adaptability and flexibility.
• Developed computer skills (word processing, presentation software, project planning software, spreadsheet etc.).
• Highly developed oral, facilitation and communication skills. 

Applicants with proficiency in French will be given special consideration.

*For candidates hired at our Quebec office, fluency in English is required in order to meet the needs of our clients outside Quebec.

*For candidates hired at our Quebec office, fluency in French is required.

Travel - some travel will be required.

#CSASTANDARDS

The typical hiring range for this position is $86,160 - $100,000 however, based on a variety of considerations (such as education, licenses, certifications and/or experience,) CSA Group reserves the right to flexibility outside of the stated range.

------------------------

LA CONSTITUTION D'UNE ÉQUIPE DE CLASSE MONDIALE COMMENCE PAR VOUS

Au cœur du Groupe CSA se trouve une vision : faire du monde un endroit meilleur, plus sûr et plus durable. Cela fait partie de notre mission depuis près de cent ans : de la première norme technique pour les ponts ferroviaires élaborée en 1919 à plus de 3 500 normes, codes et produits connexes aujourd'hui.

Le Groupe CSA, dont le siège social est situé au Canada et qui compte plus de 30 laboratoires et bureaux en Europe, en Asie et en Amérique du Nord, met à l'essai, inspecte et certifie une vaste gamme de produits - des articles ménagers courants aux technologies de pointe - afin de répondre à des exigences rigoureuses en matière de sécurité, de rendement et d'impact sur l'environnement.

Nos employés sont fiers de faire une différence dans la vie des gens grâce à leur travail. Nous recherchons des personnes comme vous pour nous aider à réaliser cet objectif.

Chef de Projet - Véhicules à énergie alternative

Statut de l'emploi :
Régulier
Type de temps :
Temps plein

LA CONSTITUTION D'UNE ÉQUIPE DE CLASSE MONDIALE COMMENCE PAR VOUS

Au cœur du Groupe CSA se trouve une vision : faire du monde un endroit meilleur, plus sûr et plus durable. Cela fait partie de notre mission depuis près de cent ans : de la première norme technique pour les ponts ferroviaires élaborée en 1919 à plus de 3 500 normes, codes et produits connexes aujourd'hui.

Le Groupe CSA, dont le siège social est situé au Canada et qui compte plus de 30 laboratoires et bureaux en Europe, en Asie et en Amérique du Nord, met à l'essai, inspecte et certifie une vaste gamme de produits - des articles ménagers courants aux technologies de pointe - afin de répondre à des exigences rigoureuses en matière de sécurité, de rendement et d'impact sur l'environnement.

Nos employés sont fiers de faire une différence dans la vie des gens grâce à leur travail. Nous recherchons des personnes comme vous pour nous aider à réaliser cet objectif.

Résumé du Poste:

Le Groupe CSA recherche actuellement un chef de projet pour son programme sur les véhicules à énergie alternative. Dans le cadre de ce poste stimulant et enrichissant, vous serez amené à interagir avec des experts de premier plan dans les domaines des technologies de transport et des carburants à faible teneur en carbone afin de faciliter les discussions entre les principaux groupes d'intérêt et de développer des solutions de pointe pour contribuer à la réalisation de notre mission.

Les normes du Groupe CSA sont élaborées par des membres bénévoles dans le cadre d'un processus accrédité. Elles sont utilisées par un large éventail de groupes d'intérêt afin d'améliorer la sécurité et la durabilité pour les personnes et les entreprises.

Le candidat retenu sera chargé de gérer un portefeuille de codes, de normes et de lignes directrices dans le cadre du programme sur les véhicules à énergie alternative, qui couvre les véhicules fonctionnant au gaz naturel et à l'hydrogène, les véhicules électriques à batterie (VE), les véhicules connectés et automatisés, ainsi que les infrastructures de transport intelligentes.

Responsabilités:

En tant que chef de projet, le candidat retenu sera chargé de:

• Superviser tous les aspects des projets assignés dans le domaine du programme. Le poste met l'accent sur la gestion, le leadership et les compétences relationnelles, mais exige également la capacité d'aborder des sujets complexes en tant que professionnel crédible.
• Établir des calendriers pour les activités du projet, déterminer les ressources nécessaires au projet (par exemple, financement, soutien en personnel) et établir les calendriers globaux du projet.
• Utiliser un sens aigu des affaires et des compétences en matière de planification pour déterminer et gérer les ressources (temps, budget, qualité, etc.) nécessaires à la réalisation du projet.
• Développer et entretenir des relations avec les principaux groupes d'intérêt (milieu universitaire, organismes de réglementation, industrie, etc.).
• Promouvoir et améliorer l'efficacité du comité, évaluer les performances des membres et prendre les mesures nécessaires.
• Gérer les activités d'élaboration de normes dans les domaines existants et mener des initiatives de développement commercial afin d'étendre le portefeuille à de nouveaux domaines du programme.

• Consulter les clients et d'autres secteurs d'activité du Groupe CSA afin de soutenir l'élaboration de normes et d'évaluer leur impact.
• Assurer la liaison avec les clients, la direction, les services juridiques et financiers afin de rédiger des propositions, des contrats et des analyses financières pour de nouveaux projets. 

Formation:

• Baccalauréat ou diplôme technique dans un domaine connexe. Un diplôme d'études supérieures est fortement souhaitable.
• Le titre de professionnel certifié en gestion de projet (PMP) est un atout. 

Expérience:

• 3 à 5 ans d'expérience dans l'élaboration de normes et/ou la gestion de projets.
• Au moins 3 ans d'expérience dans le secteur des énergies alternatives et/ou des transports est un atout.
• La connaissance des normes pertinentes du secteur, de l'environnement réglementaire, des politiques gouvernementales, du paysage industriel et des programmes/modèles de financement est un atout.

• Une expérience de travail avec des bénévoles et/ou des groupes d'intérêts multiples serait un atout.
• Expérience dans la rédaction et la présentation de propositions commerciales et de projets.

Compétences:

• Excellentes compétences en gestion de projet, en organisation et en planification.
• Grande capacité à créer des réseaux, à gérer les relations, à identifier les opportunités et à remporter de nouveaux contrats.
• Approche créative, participative et flexible dans la gestion des tâches.
• Solides compétences en matière de leadership, de prise de décision et de négociation.
• Grande motivation, résilience, adaptabilité et flexibilité.
• Compétences informatiques développées (traitement de texte, logiciels de présentation, logiciels de planification de projets, tableurs, etc.).
• Excellentes compétences en communication orale, en animation et en communication. 

Pour les candidats embauchés à notre bureau de Québec, la maîtrise de l'anglais est requise afin de répondre aux besoins de nos clients hors Québec.

Pour les candidats embauchés à notre bureau de Québec, la maîtrise du français est requise.

Les candidats maîtrisant le français bénéficieront d'une attention particulière.

Déplacements - certains déplacements seront nécessaires.

La fourchette salariale habituelle pour ce poste est comprise entre 86 160 $ et 100 000 $. Toutefois, en fonction de divers critères (tels que la formation, les licences, les certifications et/ou l'expérience), CSA Group se réserve le droit de s'écarter de la fourchette indiquée.

Ce que nous offrons:

Un environnement de travail dynamique : Participez à des projets qui ont un impact mondial.

Possibilités de croissance : Travaillez avec une équipe diversifiée et des parties prenantes issues de différents secteurs d'activité.

Les candidats maîtrisant le français feront l'objet d'une attention particulière.

Le Groupe CSA est un employeur qui souscrit au principe de l'égalité des chances et s'engage à respecter la diversité, l'équité et l'inclusion.  Nous interdisons toute forme de discrimination et de harcèlement fondée sur les motifs stipulés dans les lois applicables. Nous sommes une organisation où les opportunités sont basées sur les compétences et les capacités, et où les différences sont respectées et valorisées.  Veuillez nous contacter à l'adresse [email protected] si vous avez besoin d'aménagements dans le cadre du processus d'entretien.

Le Groupe CSA est l'un des plus grands organismes d'élaboration de normes en Amérique du Nord. Il mène des recherches et élabore des normes pour un large éventail de technologies et de domaines fonctionnels. Le Groupe CSA est également un fournisseur mondial de services d'essai, d'inspection et de certification pour des produits dans de nombreux secteurs du marché, et un chef de file en matière de certification de sécurité et environnementale au Canada et aux États-Unis.

La marque CSA apparaît sur des milliards de produits dans le monde entier. Pour plus d'informations sur le Groupe CSA, veuillez consulter le site www.csagroup.org. 

CSA Group is an Equal Opportunity Employer and is committed to diversity, equity, and inclusion.  We prohibit discrimination and harassment of any kind based on any grounds stipulated by applicable laws. We are an organization where opportunities are based on skills and abilities, and differences are respected and valued.  Please contact us at [email protected] if you require accommodation in the interview process.