Campaign Manager FOTA STEP 2.5 (F/M)

Posted:
10/11/2024, 2:15:46 PM

Location(s):
Bucharest, Romania

Experience Level(s):
Junior ⋅ Mid Level ⋅ Senior

Field(s):
Product

Company

Renault Techno Roumanie

Job Description

Campaign Manager FOTA STEP 2.5 (F/M)

De ce să te alături companiei noastre?

Eşti gata să îți construiești o carieră în dezvoltarea de software auto? Alătură-te echipei noastre și fii o forță motrice a următoarelor generații de modele Dacia și Renault. Urmează-ți pasiunea pentru inovație!

În direcția Systems Engineering & Software Factory (DE-S/LSF) livrăm Sisteme de ultimă generație, rentabile și de cea mai înaltă calitate pentru clienții noștri, beneficiind de o expertiză competitivă în inginerie la nivel global.

Echipele noastre sunt esențiale în dezvoltarea platformelor revoluționare SWEET (Software Electric Electronic Technology) și CCS (Connected Car and Services), punând în aplicare viziunile noastre ambițioase de produs.

De la stăpânirea principiilor de Inginerie a Sistemelor la crearea componentelor electrice complexe și a computerelor vehiculelor (ECU-uri), suntem implicați în fiecare etapă a dezvoltării.

Fie că este vorba despre îmbunătățirea caracteristicilor de siguranță cu ajutorul unui avansat Calculator Front Camera sau despre pionieratul ecranelor multimedia și a sistemelor de conectivitate la bord, noi modelăm viitorul tehnologiei auto.

Rolul FOTA Campaign Manager ( Firmware over the air Campaign Manager ) are ca scop pilotarea „Campaign FOTA Step 2”, având în gestiune o gamă largă de responsabilități și misiuni, de la resurse până la asigurarea convergenței tehnice: pregătire/confirmarea OTS pentru Proiecte Renault.

                                                           

Misiunea ta:

  • Defineşti procesul detaliat al actualizărilor OTA (Software update Over The Air), cu definirea modurilor nominale și a modurilor degradate pentru toate tipurile de actualizări (configurare, software complet al unui ECU, software pentru mai multe ECU, etc)
  •  Contribui în calitate de parte interesată la dezvoltarea funcției OTA, asigurându-te că cerințele necesare pentru buna desfășurare a campaniilor de actualizare OTA sunt bine luate în considerare de către diferitele părți
  • Gestionezi inventarul nevoilor de actualizări OTA cu managerii de proiecte de viață în serie și planifici campaniile de actualizare OTA
  • Conduci procesul definit și implementat pentru campaniile de actualizare OTA cu toate părțile interesate
  • Procesezi excepții de la procesul OTA pentru cea mai bună rezoluție a acestora în timp minim

Ce te va ajuta să reușești în acest rol?

Esențial

  • Diplomă de licență în unul din următoarele domenii: Automatică, Electronică, Telecomunicații, etc
  • Experiență anterioară minim 5 ani într-un rol similar („Pilot Fonction Diag”, „PDE ”, Arhitect EE)
  • Cunoștințe semnificative asupra funcționării sistemelor electrice și electronice automotive (embedded);
  • Cunoștințe avansate în domeniul rețelelor CAN și intersitem;
  • Abilități de comunicare și lucru în transversal / Abilități în analiza și debugging-ul problemelor SW
  • Abilități și experiență în lucrul cu furnizorii / Sinteză și reporting / Spirit de echipă
  • Limba engleză- nivel avansat

Dezirabil

  • Cunostințe metode diagnoză multiplexată
  • Bună cunoaștere a proceselor V3P, O51, O53, O5
  • Limba franceză - nivel incepator/mediu

Toate candidaturile vor fi luate în considerare indiferent de rasă, cetățenie, etnie, culoare, limbă, religie, origine socială, trăsături genetice, sex, orientare sexuală, vârstă, handicap, boală cronică necontagioasă, infectare cu HIV, opțiune politică, situație sau responsabilitate familială, apartenență ori activitate sindicală, apartenență la o categorie defavorizată

#CarMakerCareMakers

#LI-Hybrid  

  

Job Family

Research & Development

Renault Group is committed to creating an inclusive working environment and the conditions for each of us to bring their passion, perform to the full and grow, whilst being themselves.  
We find strength in our diversity and we are engaged to ensure equal employment opportunities regardless of race, colour, ancestry, religion, gender, national origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, disability, gender identity, etc. If you have a disability or special need requiring layout of the workstation or work schedule, please let us know by completing this form.

In order to follow in real time the evolution of your applications and to stay in touch with us, we invite you to create a candidate account. This will take you no more than a minute and will also make it easier for you to apply in the future.

By submitting your CV or application, you authorise Renault Group to use and store information about you for the purposes of following up your application or future employment. This information will only be used by Renault Group companies as described in the Group Privacy Policy.