Posted:
7/9/2026, 7:57:07 PM
Location(s):
Seoul, South Korea
Experience Level(s):
Junior ⋅ Mid Level ⋅ Senior
Field(s):
Software Engineering
Workplace Type:
On-site
당근은 회사의 성장에 맞춰 개인이 함께 성장할 수 있는 환경을 만들기 위해 노력을 하고 있어요.
멋진 동료들과 행복한 고민을 하는 그 순간이 올 수 있도록 당근 채용팀이 도와드릴게요.
당근은 중고거래를 넘어, 동네의 다양한 연결과 활동이 일어나는 하이퍼로컬 플랫폼으로 진화하고 있어요.
그 위에서 Engagement Part는 제품과 제품을 잇는 흐름과 연결 경험을 설계해요. 채팅을 시작하고, 알림으로 다시 돌아오고, 나의 당근에서 진행 상황을 확인하고, 개인화된 배너와 추천을 발견하는 것처럼 — 유저의 "다음 행동"이 자연스럽게 이어지는 경험 전체를 다루는 팀이에요.
이 중 이번 포지션이 속한 Notifications 팀은 유저가 앱을 열기 전 가장 먼저 만나는 접점인 푸시 알림, 그리고 앱 안의 알림함과 알림 설정을 담당해요.
단순히 메시지를 발송하는 것을 넘어, 세그먼트와 A/B 테스트를 통해 유저에게 꼭 필요한 건강한 알림을 적절한 순간에 전달하고, 이를 넘어 전체 제품의 방향성과 사용자 경험을 함께 고민하는 팀이에요.
Notifications 팀은 직군의 경계를 허물며 일해요. 모두가 데이터를 기반으로 인사이트를 얻고, 크고 작은 기획과 아이디어를 팀에 적극적으로 공유하고, 디자이너와 함께 초안을 잡으며 구체화하고, 아키텍처 설계부터 구현, 안정적인 출시까지 직접 이어가요.
1. 서류 접수 → 2. 직무 인터뷰 → 3. 최종 합격
당근은 자유형식의 지원서를 받고 있어요.
본인의 강점이 잘 드러나는 다양한 정보를 자유롭게 활용해 이력서를 작성해 주세요.
지원해주신 직무와 업무 연관성이 높은 당근 팀원과 화상으로 직무와 관련된 기본적인 지식에 대해 이야기를 나누는 단계예요.
과제 전형
직무에 따라 과제 전형이 있어요. 과제는 직무 능력과 연관된 내용으로 출제돼요. 과제 전형을 별도로 운영하는 직무도 있고, 화상 면접 또는 직무 면접에서 과제가 함께 출제되는 경우도 있어요.
지원하신 직무와 업무 연관성이 높은 당근 팀원들과 직무 역량, 경험에 대해 화상 면접보다 심층적인 이야기를 나누는 단계예요.
과제가 출제되었을 경우 과제에 대한 질문을 드려요.
당근은 면접을 단순히 회사에 사람을 뽑는 자리로 생각하지 않아요. 당근과 지원자가 서로 추구하는 가치관과 생각을 교환하는 시간이라고 생각하고 있어요. 컬쳐핏 단계는 당근이 추구하는 문화와 일하는 방식과 잘 어울릴 수 있는 분인지 확인하는 단계예요. 또한 포지션에 대한 전문성을 다시금 확인하는 이야기를 나눠요.
당근 채용에 대해 궁금한 점이 있으면 언제든지 편하게 문의 주세요 :)
문의 채널 : 카카오톡 채널 : http://pf.kakao.com/_rSJFK/chat
Website: https://www.daangn.com/
Headquarter Location: Seoul, Seoul-t'ukpyolsi, South Korea
Employee Count: 101-250
Year Founded: 2015
Last Funding Type: Series D
Industries: Communities ⋅ E-Commerce ⋅ Local Advertising ⋅ Marketplace ⋅ Secondhand Goods ⋅ Social Network