Every day, Global Payments makes it possible for millions of people to move money between buyers and sellers using our payments solutions for credit, debit, prepaid and merchant services.  Our worldwide team helps over 3 million companies, more than 1,300 financial institutions and over 600 million cardholders grow with confidence and achieve amazing results.  We are driven by our passion for success and we are proud to deliver best-in-class payment technology and software solutions.  Join our dynamic team and make your mark on the payments technology landscape of tomorrow. 

Als Team Head Field Sales bringst Du fundierte Erfahrungen und Führungsqualitäten im Bereich des Field Sales mit. Du bist in der Lage, ein leistungsfähiges Team zu führen und datenbasierte Vertriebsstrategien zu implementieren, die unsere Vertriebsziele unterstützen und die Effizienz steigern. Deine Aufgabe wird es sein, ein engagiertes Team von Field Sales-Mitarbeitern (die deutschlandweit verteilt arbeiten) zu leiten und die Abteilung durch strukturierte, zahlenbasierte Führung voranzutreiben. Deine analytischen Fähigkeiten und Dein strategischer Weitblick helfen dabei, unsere Field Sales-Aktivitäten im Unternehmen gezielt auf Wachstumskurs zu bringen.

Werde Teil unseres Joint Ventures Commerz Globalpay GmbH und gestalte die Zukunft des Payments mit uns!

Deine Aufgaben

• Führung und Entwicklung der Field Sales Manager: Du bist zentrale Ansprechpartner*in für Deine Manager, unterstützt sie beim Onboarding, Coaching und der Weiterentwicklung und sorgst dafür, dass sie ihre Vertriebsziele erreichen und übertreffen
   

• Implementierung datengetriebener Steuerung: Du definierst und optimierst relevante KPIs, arbeitest eng mit unserem Data-Team zusammen und stellst über Dashboards eine transparente und effektive Steuerung der Vertriebsergebnisse sicher
   

• Strategische Vertriebsplanung: In Zusammenarbeit mit dem Management entwickelst Du zielgerichtete Vertriebsstrategien und Verkaufsinitiativen, die auf die Bedürfnisse unserer Kunden und den Markt abgestimmt sind
   

• Prozess- und Projektmanagement: Du sorgst für eine strukturierte Organisation aller Vertriebsprojekte und Aktivitäten, nutzt Tools effizient und treibst die Weiterentwicklung unseres CRM-Systems voran, um das Team bestmöglich zu unterstützen
   

• Problemlösung und kontinuierliche Verbesserung: Herausforderungen erkennst Du frühzeitig, analysierst Ursachen und leitest nachhaltige Maßnahmen ein, um die Abläufe im Vertrieb stetig zu optimieren
   

• Koordination und Kommunikation: Du arbeitest eng mit internen Schnittstellen wie Marketing, Produktmanagement und Compliance zusammen, um einen reibungslosen Informationsfluss und effiziente Zusammenarbeit sicherzustellen
   

Dein Profil

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Sales Management, Kommunikation oder vergleichbare Qualifikation
   

• Nachweisbare Führungserfahrung im Vertrieb, idealerweise mit Fokus auf Field Sales oder regional verteilte Teams
   

• Ausgeprägte Fähigkeiten im Coaching und in der Entwicklung von Führungskräften und Vertriebsteams
   

• Hohe Zahlenaffinität und Erfahrung im Umgang mit KPIs, Analyse-Tools und Dashboard-Management
   

• Sicherer Umgang mit CRM-Systemen (z.B. Pipedrive) und Projektmanagement-Tools
   

• Strukturierte, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise
   

• Kommunikationsstärke und Fähigkeit, in einem dynamischen Umfeld erfolgreich zu agieren
   

• Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen innerhalb Deutschlands (ca. 40-50 Prozent)
   

• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
   

Was wir von Dir erwarten

• Eine mitarbeiterorientierte Führungspersönlichkeit, die durch Wertschätzung und Motivation ein positives Arbeitsklima schafft
   

• Hohe Selbstreflexion und die Fähigkeit, konstruktiv und lösungsorientiert zu kommunizieren
   

• Flexibilität und Anpassungsfähigkeit in einem sich schnell verändernden Umfeld
   

• Teamplayer-Mentalität und ausgeprägte Fähigkeit zur bereichsübergreifenden Zusammenarbeit
   

• Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein bei der Weiterentwicklung von Prozessen und Teams

Was wir dir bieten

• Einen Dienstwagen (auch zur privaten Nutzung)
   

• Viel Gestaltungsspielraum und Platz für Deine Ideen, um Dinge umzusetzen
   

• Dynamisches Unternehmen mit internationaler Ausrichtung
   

• Eine steile Lernkurve und eigenverantwortliches Arbeiten
   

• Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und 30 Urlaubstage pro Jahr
   

• Ein motiviertes Team und enger Austausch mit dem Management auf Augenhöhe
   

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Global Payments Inc. is an equal opportunity employer. Global Payments provides equal employment opportunities to all employees and applicants for employment without regard to race, color, religion, sex (including pregnancy), national origin, ancestry, age, marital status, sexual orientation, gender identity or expression, disability, veteran status, genetic information or any other basis protected by law. If you wish to request reasonable accommodations related to applying for employment or provide feedback about the accessibility of this website, please contact [email protected].