AP26 - Bac+5 - Apprenti Ingénieur Systèmes HMI (H/F)

Posted:
2/26/2026, 6:49:02 PM

Location(s):
Guyancourt, Ile-de-France, France ⋅ Ile-de-France, France

Experience Level(s):
Junior ⋅ Mid Level ⋅ Senior

Field(s):
Software Engineering

Company

AMPERE SOFTWARE TECHNOLOGY

Job Description

Contexte et environnement de travail :

Renault Group poursuit son engagement envers les jeunes au travers la formation par l’alternance et les stages.

Réalisez votre apprentissage au sein de Renault Group et transformez vos connaissances en compétences sur des projets concrets.

Accompagné par un maître d’apprentissage et d’équipes expertes, vous progressez vers votre diplôme dans un cadre exigeant et bienveillant.

Une expérience utile, formatrice et porteuse de sens, quelle que soit la fonction.


Rejoignez le Groupe Renault et intégrez une équipe dynamique dédiée au développement des systèmes d'interface homme-machine (HMI) pour nos véhicules. Vous évoluerez dans un environnement innovant et collaboratif, au coeur des technologies de pointe, et serez accompagné(e) par un Maître d’Apprentissage expérimenté. Vous aurez également la liberté d’adapter votre projet en fonction de vos aspirations, à condition que vos idées soient pertinentes pour l’entreprise et en adéquation avec votre formation.
En tant que membre de la direction en charge du développement des fonctionnalités du « cockpit » véhicule (tableau de bord, multimédia, services connectés), vous intégrerez un environnement international et multiculturel.
Le poste est basé à Guyancourt (Technocentre).


Vos missions:

En tant qu’apprenti Ingénieur Systèmes HMI, vous contribuerez au développement et à l’intégration des systèmes HMI, incluant les fonctionnalités d’affichage, de contrôle et de son.

  • Recueillir les besoins des parties prenantes pour identifier les attentes liées au système HMI.
  • Traduire les exigences système (critères de performance, normes réglementaires, directives de sécurités) en spécifications techniques détaillées.
  • Définir et harmoniser les états fonctionnels de l’IHM en fonction des différents cas d’usage, en collaboration avec les équipes inter-systèmes.
  • Spécifier la répartition des informations dans le cockpit pour garantir une utilisation intuitive et cohérente.
  • Identifier et documenter les modes dégradés pour renforcer la robustesse et la fiabilité du système.
  • Participer à l’élaboration des plans de validation du système couvrant l’ensemble des fonctionnalités IHM. Collaboration et Reporting :
  • Vous travaillerez en étroite collaboration avec : Les architectes systèmes électriques et électroniques (AEES), les équipes d’ergonomie cognitive, les leaders ingénierie système (LIS), les équipes de développement logiciel et matériel et les experts métiers
  • Vous serez encadré par un Maître d’Apprentissage qui vous accompagnera tout au long de votre mission, en vous aidant à développer vos compétences et à mener à bien vos projets.

Qui êtes-vous ?

  • Vous êtes étudiant(e) en école d’ingénieur (Bac+5) ou équivalent universitaire, avec une spécialisation en systèmes embarqués, électronique, informatique ou un domaine connexe.
  • Vous avez des connaissances de base en systèmes HMI, interfaces utilisateur, son et contrôle, acquises dans le cadre de vos études ou de projets académiques.
  • Vous êtes curieux(se), motivé(e) et avez envie d’apprendre dans un environnement technique innovant.
  • Vous avez un intérêt pour les systèmes embarqués, les logiciels ECU et l’architecture des systèmes automobiles.
  • Une connaissance des technologies réseau (LIN, CAN, Ethernet automobile) et des modèles SOA (Service Oriented Architecture) serait un plus.
  • Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques et avez une appétence pour les environnements techniques tels
  • Vous avez de bonnes capacités de communication et aimez travailler en équipe pluridisciplinaire.

Vous souhaitez participer à l’aventure de l’automobile de demain ? Rejoignez-nous ! 🚗💡

Job Family

Research & Development

Contract Duration

36 months

Renault Group is committed to creating an inclusive working environment and the conditions for each of us to bring their passion, perform to the full and grow, whilst being themselves.  
We find strength in our diversity and we are engaged to ensure equal employment opportunities regardless of race, colour, ancestry, religion, gender, national origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, disability, gender identity, etc. If you have a disability or special need requiring layout of the workstation or work schedule, please let us know by completing this form.

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