Job Title

Projektmanager*in Investitionen (all genders) im Bereich Medizintechnik für LSP

Job Description

Als Projektmanager*in Investitionen verantwortest du die Planung und Bereitstellung von Medizintechnik in einem der größten Klinikverbunde Deutschlands. Dabei kombinierst du strategisches Denken mit operativer Umsetzung – immer mit Blick auf Kundenzufriedenheit, Innovationskraft und wirtschaftliche Effizienz.

Dein Job:

• Strategische Entwicklung, Planung und Koordination aller Investitionsprojekte im Rahmen des LSP‑Projekts (longterm strategic partnership)

• Analyse und Konzeption von Optimierungspotenzialen für eine nachhaltige Geräteparkstrategie

• Erstellung der Jahresplanung in enger Zusammenarbeit mit internen Bereichen, B2B‑Partnern und Kundenseite

• Ermittlung von Anwenderanforderungen und Übersetzung in technische und kaufmännische Anforderungen

• Steuerung des gesamten Investitionsprozesses gemäß Genehmigungsrichtlinien und Stakeholder‑Bedürfnissen

• Regelmäßiges Reporting, inklusive Plan‑Ist‑Vergleich, Forecasts und KPI‑Dashboards

• Verantwortung für alle Schritte der Geräteinvestitionen: Kalkulation, Finanzierung, Machbarkeitsprüfungen, Implementierung, Training & Dokumentation

Folgendes solltest du mitbringen:

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsinformatik, Elektrotechnik, Medizintechnik, Betriebswirtschaft oder vergleichbar

• Erfahrung in der Strukturierung komplexer Sachverhalte und Ableitung klarer Aktionspläne

• Nachweisbare Erfahrung in der (Teil‑)Projektleitung

• Idealerweise Berufserfahrung in der Konzeption sowie in Planung und Beschaffung von Medizintechnik

• Analytisches Denkvermögen, strukturierte Arbeitsweise und hohe Lösungsorientierung

• Kommunikationsstärke, Serviceorientierung und souveränes Auftreten gegenüber internen und externen Stakeholdern

• Grundkenntnisse MPG, MPBetreibV und MPSV

• verhandlungssichere Deutsch‑ und Englischkenntnisse

Philips Benefits für dich:

• attraktive Vergütung nach IG-Metall

• Jahresurlaub: 30 Tage

• Mobilität: subventioniertes Deutschlandticket, Leasing Möglichkeiten für den privaten Gebrauch (Fahrräder, Autos, Smartphones, …)

• Philips University & Philips in Balance: diverse Angebote im Bereich Gesundheit sowie fachlicher und Persönlichkeitsentwicklung

• Philips Pensionskasse: arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge

• Bezahlte Partnerzeit: 2 Wochen bezahlte Zeit für Partner:innen im Zusammenhang mit der Geburt eines Kindes

• Philips MyShop: vergünstigte Philips Produkte

• Kultur: Duz-Kultur, ein bezahlter Tag für ehrenamtliche Tätigkeit, diverse Team-/Kulturaktionen (zu Nachhaltigkeit, Vielfalt, …), etc.

Über Philips

Als Unternehmen für Gesundheitstechnologie steht für Philips das Wohl aller an erster Stelle. Jeder Mensch, wo auch immer auf unserem Planeten, verdient eine erstklassige Gesundheitsversorgung. Die Gewährleistung von Patientensicherheit und Qualität ist oberste Priorität in unserer täglichen Arbeit. Daran glauben wir und dafür stehen wir morgens auf. Mach auch du den Job deines Lebens, um das Leben anderer zu verbessern.

• Mehr über unser Business erfährst du hier.

• Entdecke unsere reiche und bewegte Geschichte.

• Erfahre mehr über unsere Vision.

Wenn du an diesem Job interessiert bist, bewirb dich auch wenn du noch nicht alle Anforderungen erfüllst. Vielleicht bist gerade du genau richtig für diesen oder einen anderen Job bei Philips.

Wir bei Philips fördern Chancengleichheit. Alle qualifizierten Kandidat:innen werden unabhängig von Hautfarbe, Religion, Alter, Geschlecht, sexueller Orientierung, nationaler Herkunft, Glaube, Staatsbürgerschaft, Behinderung oder Familienstand gleichermaßen in unserem Auswahlprozess berücksichtigt. Über unser Engagement für Diversität und Inklusion erfährst du hier.

Weitere Informationen findest du in unserer Inclusion and Diversity Policy. Möchtest du mehr über unser Commitment zu den Menschrechten erfahren dann empfehlen wir dir diesen Bericht.

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