Job Description:

Leonardo è un gruppo industriale internazionale, tra le principali realtà mondiali nell’Aerospazio, Difesa e Sicurezza che realizza capacità tecnologiche multidominio in ambito Elicotteri, Velivoli, Aerostrutture, Elettronica, Cyber Security e Spazio. Con oltre 60.000 dipendenti nel mondo, l’azienda ha una solida presenza industriale in Italia, Regno Unito, Polonia, Stati Uniti, e opera in 150 paesi anche attraverso aziende controllate, joint venture e partecipazioni. Protagonista dei principali programmi strategici a livello globale, è partner tecnologico e industriale di Governi, Amministrazioni della Difesa, Istituzioni e imprese.

All'interno dell'unità Airborne Mechanical Engineering stiamo ricercando la figura di una/un Mechanics Designer (progettista meccanico) per la nostra sede di Genova.

Attività: La risorsa deve essere in grado di approcciare e realizzare studi 3D di particolari ed assiemi, nonché emissione della documentazione costruttiva.

Titolo di studio:

• Laurea Triennale Ing. Meccanica /Aeronautica /Aerospaziale

• Diploma Istituto Tecnico Superiore Meccatronica

Seniority: Junior (1-3 anni di esperienza)

Conoscenze Tecniche: Conoscenza del disegno tecnico e dell'impiego delle tolleranze in funzione degli accoppiamenti e delle lavorazioni impiegate. Esami di riferimento in ordine di importanza:

• Disegno meccanico

• Tecnologie meccaniche

• Scienza dei materiali

• Costruzioni di macchine

Competenze comportamentali:

• Orientamento al risultato

• Problem Solving

• Capacità di sintesi e comunicazione efficace

• Capacità di lavorare in team

• Proattività

Conoscenze linguistiche: Conoscenza di inglese livello B1

Competenze informatiche:

• CAD (Catia, Inventor, SolidWorks…)

• Pacchetto Office

Altro

La/il candidata/o ideale offre la propria disponibilità a svolgere l’attività lavorativa principalmente in sede e ad effettuare trasferte di breve/media durata, dopo adeguato training on the job, in Italia e/o all’estero.

Aspettiamo la tua candidatura: inviaci il tuo CV entro tre settimane dall’apertura dell’annuncio di lavoro.

Come funziona il processo di selezione?

A seguito della raccolta delle candidature, vengono valutati e identificati i CV maggiormente in linea con i requisiti richiesti.

Le/i candidate/i selezionate/i sostengono un colloquio conoscitivo con il team delle Risorse Umane, motivazionale e attitudinale, seguito da un’intervista di approfondimento tecnico con il Business.

Al termine del processo, alla persona viene restituito un feedback, sia in caso di esito positivo che negativo.

Coinvolgimento, valorizzazione delle competenze, cura del benessere e della sicurezza delle persone sono i cardini della nostra cultura aziendale.

Ci impegniamo ogni giorno a favorire un ambiente di lavoro inclusivo e stimolante, promuovendo attivamente i principi di inclusione, equità e valorizzazione delle diversità.

Cosa offriamo?

• Retribuzione fissa commisurata all’esperienza e al livello della persona selezionata, accompagnata da premialità legate ai risultati di business;
• Opportunità di formazione e aggiornamento continuo delle competenze professionali e delle soft skill;
• Work-Life Balance: promuoviamo il giusto equilibrio tra vita privata e vita professionale a partire da formule di lavoro ibride e flessibili;
• Benessere: mettiamo al primo posto il benessere economico, fisico, sociale e psicologico delle nostre persone, offrendo molteplici soluzioni vicine alle loro esigenze.

Il nostro contratto collettivo nazionale del lavoro di riferimento è il CCNL per l’Industria Metalmeccanica Privata e della Installazione di Impianti.

Lavorando con noi avrai modo di confrontarti costantemente con le sfide dell’alta tecnologia, di accrescere le tue competenze e costruire un percorso professionale di eccellenza.

Seniority:

Primary Location:

IT - Genova - Puccini

Additional Locations:

Contract Type:

Permanent

Hybrid Working: