Job Description Summary

Engineering associated with the manufacturing process. Impacts the team's ability to achieve service, quality and timeliness of objectives. The role is subject to operating policy objectives. There is moderate autonomy within the role. High levels of operational judgment are required to achieve outcomes required.

Job Description

Rôles et responsabilités

Piloter les projets d’industrialisation liés aux produits AIS, y compris l’adaptation de l’empreinte industrielle et des outillages.

Soutenir les unités de fabrication, de la préparation à l’exécution du plan d’investissement CAPEX, en veillant à l’alignement avec la stratégie PT pour ce produit.

Diriger le processus d’approbation des projets CAPEX et suivre l’exécution des projets conformément aux hypothèses approuvées.

Piloter la standardisation des processus de fabrication pour les produits AIS en encadrant les équipes industrielles locales dans le développement des procédures de fabrication.

Diriger la mesure, l’optimisation et l’amélioration continue de l’efficacité globale des équipements (OEE/TRS) sur l’ensemble des sites de l’activité PT.

Collaborer sur l’ensemble du portefeuille produits : en tant que membre de l’équipe centrale d’industrialisation, participer activement aux défis d’ingénierie de fabrication sur toute la gamme de produits PT (GIS, ITR, etc.), en tirant parti des apprentissages transverses pour promouvoir les meilleures pratiques et l’innovation au-delà du périmètre principal des disjoncteurs AIS.

Responsabilités essentielles

Proposer une stratégie globale pour les usines et coordonner les actions clés afin de :

• Diriger le processus d’approbation CAPEX pour les unités dédiées aux produits AIS, en garantissant l’alignement avec la stratégie PT.
• Piloter le développement et la révision des documents de fabrication existants.
• Coordonner le déploiement des processus de fabrication standard dans les unités, avec définition des besoins en formation et en accompagnement lorsque nécessaire.
• Réaliser des audits réguliers afin d’identifier les écarts et soutenir les unités dans la mise en œuvre du processus standard défini.
• Construire une communauté d’experts industriels AIS afin de travailler activement comme une seule équipe, d’identifier les meilleures pratiques, de partager les retours d’expérience et de mettre à jour systématiquement les documents standards en fonction des améliorations de processus.
• Assurer le suivi de la mise en œuvre des meilleures pratiques dans les unités et apporter un soutien face aux défis techniques liés à l’implémentation des nouveaux processus.
• Soutenir les unités dans l’optimisation de la fabrication et les décisions liées à la stratégie produit, notamment les projets d’adaptation d’implantation industrielle, les études de capacité, les initiatives Make or Buy, la localisation, la délocalisation de pièces, les NPI (introductions de nouveaux produits), les initiatives de réduction des coûts, le design for manufacturing, etc.
• Participer à des événements d’amélioration continue (Kaizen) afin d’identifier et de mettre en œuvre de nouvelles standardisations de processus.
• Mettre en œuvre une stratégie globale alignée sur les objectifs PT.
• Établir un cadre standardisé de mesure de l’OEE/TRS et benchmarker la performance sur l’ensemble des sites afin d’identifier les opportunités d’amélioration.
• Collaborer avec les équipes IT et automatisation pour intégrer le suivi de l’OEE/TRS dans le système MES/ERP.
• Accompagner les équipes locales afin de garantir l’exactitude, la cohérence et la fiabilité des données.

Qualifications requises

• Diplôme de licence ou master en ingénierie, génie industriel ou génie de la production, délivré par une université ou une école accréditée.
• Plus de 10 ans d’expérience en industrialisation et dans les processus de fabrication des produits AIS.

Profil recherché

Connaissances spécifiques

• Solide connaissance et expérience des processus de fabrication des produits AIS.
• Connaissance de base des principes de conception des produits AIS.
• Maîtrise des principes et outils Lean.
• Maîtrise des principes et outils de gestion de projet.

Autres

• Expérience des systèmes MES/ERP et des outils avancés d’analyse de données.
• Capacité à coordonner des initiatives transversales au sein de la BL avec les parties prenantes clés.
• Capacité à influencer et à conduire le changement.
• Bonnes compétences relationnelles et excellentes capacités de communication.
• Maîtrise courante de l’anglais ; d’autres langues seraient un plus.
• Esprit d’équipe.
• Orientation résultats.

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