CCS Strategy & Marketing - Service Architect (Staff, Assistant Manager / Team Leader) / CCS ストラテジー&マーケティング - サービスアーキテクト(一般層 課長代理職/総括職)

Posted:
7/7/2024, 5:00:00 PM

Location(s):
Euclid, Ohio, United States ⋅ Ohio, United States

Experience Level(s):
Senior

Field(s):
Growth & Marketing

<職務内容/Main Tasks>

1. Design and develop service-oriented architectures for our digital products, ensuring scalability, performance, and reliability.
2. Collaborate with product managers, software architects, and developers to gather and analyze business requirements and translate them into technical specifications.
3. Lead technology decisions, detailed service/software architecture and address technical feasibility
4. Support service product portfolio for creating and maintaining Connected Car Services/Products portfolio from technical perspective
5. Define and validate the overall system architecture, considering existing enablers, to realize requested connected services/products aligned w/ IS/IT, engineering functions and business owners
6. Perform functional analysis, design functional architecture, derive high level service requirements that can be taken as inputs by different entities such as IS/IT, Eng. etc. 
7. Support product development team for successful build of Connected Car services/products along with the defined system architecture
8. Stay up-to-date with industry trends and emerging technologies related to service-oriented architectures.

1. デジタル製品向けのサービス指向設計を行い、拡張性、性能、信頼性を高める。
2. 製品マネージャー、ソフトウェア設計者、開発者と連携し、ビジネスの要件を集め、分析して技術的な仕様に変換する。
3. 技術的な可能性を考慮して、技術選定や詳細なサービス・ソフトウェアの設計を主導する。
4. 技術的な視点から、コネクテッドカーのサービス・製品群の構築と維持を支援する。
5. 情報システム/情報技術、エンジニアリング機能、ビジネスオーナーと協調し、既存の技術を活用してコネクテッドサービス・製品の全体的なシステム設計を定義し、検証する。
6. 機能分析を行い、機能設計を作成し、情報システム/情報技術、エンジニアリングなどの異なる部門が使用できる高レベルのサービス要件を導出する。
7. 定義されたシステム設計に従って、コネクテッドカーのサービス・製品の構築を支援する。
8. サービス指向設計に関連する業界の動向や新技術に常に最新の情報を持つ。
 

<アピールポイント(職務の魅力)/Selling point of this position>

1.Working for a growing & dynamic Nissan global Connected Car Services organization on an international and highest professional level
2.Being able to be a part of creating the future strategy of Nissan connected car services roadmap
3.If you are interested in innovation applied to new customer experiences and services, and want to be part of Nissan business transformation, please apply!  

1.成長過程でありダイナミックな日産自動車コネクテッドカーサービスエリアにおいて、グローバルかつプロフェッショナルとして働くことができる。
2.日産コネクテッドカーサービスロードマップの将来戦略立案に携わることができる。
3.新しい顧客体験やサービスイノベーションに興味があり、日産のビジネス変革プロジェクトに参加してみたい方は、ぜひご応募ください!

<登録資格( 経験/資格など )/Skills and Experience Required>

■MUST

1. Strong knowledge of service-oriented architecture principles and best practices.
2. Proficiency in designing and implementing RESTful APIs and microservices architectures.
3. Experience with cloud platforms (e.g., AWS, Azure), Web or mobile application development (Android / iOS) 
4. Solid understanding of software development methodologies and practices.
5. Excellent problem-solving and analytical skills.
6. Strong communication and collaboration abilities.
7. Ability to work effectively in a fast-paced and dynamic environment.
8. Relevant certifications (e.g., AWS Certified Solutions Architect) are a plus.

1.サービス指向アーキテクチャの原則とベストプラクティスに関する高い知識。
2.RESTful APIとマイクロサービスアーキテクチャの設計と実装における熟練度。
3.クラウドプラットフォーム(AWS、Azureなど)、Webまたはモバイルアプリケーション開発(Android / iOS)の経験。
4.ソフトウェア開発の方法論とプラクティスの堅固な理解。
5.優れた問題解決能力と分析能力。
6.強力なコミュニケーションと協働能力。
7.高速かつダイナミックな環境で効果的に働く能力。
8.関連する認定資格(AWS Certified Solutions Architectなど)があれば尚良い。
 

Experience of the car industry:preferred

自動車業界経験:あれば尚可

■TOEIC: 800+, business level

<登録資格( 経験/資格など )/Skills and Experience Required>

■WANT

Technical Expertise, Communication & Collaboration Skills, Analytical Thinking, Deadline and Goal-oriented Accountability and Collaborative Thinking.

技術的な専門知識、コミュニケーションと協働能力、分析思考、締切と目標志向の責任感、協力的な思考。

Experience of the car industry:preferred

自動車業界経験:あれば尚可

■TOEIC: 800+, business level

<求める人物像/Please describe successful candidate image (Personality)>

1. Good communicator
2. Challenger
3. Proactive
4. Transparent
5. Creative
6. Tech savy

1. オープンマインドで好奇心旺盛な方
2.挑戦者である方
3.自発的に行動できる方
4.業務における透明性がある方
5. クリエイティブ
6. テクノロジーに精通している方

課長代理職/Assitant Manager:

<月次給( 参考値 )>

 404,000円~490,000円

 ※経験・専門性を考慮した上で総合的に確定いたします

<想定年収( 参考値 )>

 約900万円~1,060万円

 ・課長代理職 固定残業30H/月含む

 ・賞与(目安値)を含む

 ・実際の支給時期、金額、支払い条件等については、都度決定します

 ※時間外労働が30hを超過した場合は、超過した時間に対する時間外手当を翌月の給与にて支給

<Monthly Salary (Reference Value)>

 ¥404,000 – ¥490,000

 ※The final amount will be determined comprehensively based on experience and expertise.

<Expected Annual Income (Reference Value)>

 Approximately ¥9,000,000 – ¥10,600,000

 ・Includes 30 hours of fixed overtime per month for Assistant Manager positions

 ・Includes bonuses (estimated value)

 ・Actual payment timing, amounts, and conditions will be determined as necessary

 ※If overtime exceeds 30 hours, additional overtime pay for the excess hours will be paid in the following month’s salary.

総括職/Team Leader:

<月次給( 参考値 )>

 323,000円~439,000円

 ※経験・専門性を考慮した上で総合的に確定いたします

<想定年収( 参考値 )>

 約610万円~780万円

 ・月次給×12か月分+ 賞与(目安値)

 ・賞与金額は参考値であり、実際の支給時期、金額、支払い条件等については都度決定されます。

 ※残業手当等、従業員賃金規則に基づき、別途支給

<Monthly Salary (Reference Value)>

 ¥323,000 – ¥439,000

 ※The final amount will be determined comprehensively based on experience and expertise.

<Expected Annual Income (Reference Value)>

 Approximately ¥6,100,000 – ¥7,800,000

 ・Monthly salary x 12 months + bonus (estimated value)

 ・ The bonus amount is for reference only, and the actual payment timing, amount, payment conditions, etc. will be determined separately.

 ※Overtime allowance, etc., will be separately paid based on the employee wage regulations.

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