Como People Science | Employee Experience Consultant, você atuará como peça-chave no desenho e execução de estratégias de escuta organizacional, utilizando o Microsoft Viva Glint. Esta posição é fundamental para impulsionar a transformação digital da experiência do colaborador, conectando dados, comportamento e estratégia para apoiar decisões de alto impacto. Sua atuação permitirá que organizações transformem insights em ações concretas, elevando engajamento, cultura e performance.
Junte-se a um time que une tecnologia, dados e ciência comportamental para transformar a experiência dos colaboradores em escala global. Aqui, você terá a oportunidade de atuar diretamente com lideranças executivas, influenciando decisões estratégicas e gerando valor real por meio de insights acionáveis.
Together we do what matters
Saiba mais sobre alguns dos nossos benefícios:
- Vale refeição ou alimentação
- Cartão Multibenefícios (até Consultor(a) Sênior)
- Convênio médico e odontológico
- Certificações e treinamentos
- Seguro de vida
- Previdência privada
- Avababy: acompanhamento da gestação e kit para novos pais e mães
- Participação nos resultados da empresa
- Wellhub
- Auxílio creche
- Mentoria de carreira
- Política de Birthday Off (um dia de folga no mês do seu aniversário)
- Sessões de bem-estar
- Para cargos gerenciais: veículo corporativo, estacionamento e auxílio combustível
Responsabilidades
- Planejar, configurar e implementar programas de escuta organizacional utilizando Viva Glint;
- Gerenciar o ciclo completo de surveys (planejamento, execução, monitoramento e reporte);
- Analisar dados quantitativos e qualitativos para identificar drivers de engajamento;
- Traduzir insights complexos em recomendações estratégicas para lideranças executivas;
- Atuar como advisor para stakeholders sêniores, incluindo nível CHRO;
- Conduzir apresentações executivas com foco em valor de negócio;
- Apoiar a construção de planos de ação baseados em dados;
- Conduzir iniciativas de change management e enablement organizacional;
- Utilizar frameworks de people analytics para correlacionar experiência com resultados de negócio;
- Criar dashboards, relatórios e narrativas direcionadas a diferentes públicos;
- Garantir boas práticas de análise estatística e consistência de dados;
- Promover o uso estratégico do Viva Glint e demais soluções Microsoft Viva.
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Habilidades e experiências
Requisitos obrigatórios:
- Experiência sólida (10+ anos) em consultoria, people analytics ou employee experience;
- Experiência com programas de engajamento e employee listening;
- Forte conhecimento em análise de dados (quantitativa e inferencial);
- Capacidade de transformar dados em storytelling executivo;
- Experiência com métricas organizacionais e dados de RH;
- Background em Psicologia Organizacional, Ciências Comportamentais ou áreas correlatas;
- Conhecimento em frameworks de employee experience e ciclo de vida do colaborador;
- Experiência em interação com liderança executiva;
- Forte habilidade de comunicação, influência e facilitação;
- Experiência com gestão de mudança e iniciativas de transformação;
- Inglês avançado obrigatório (English required) para atuação com stakeholders globais.
Diferenciais:
- Experiência com Microsoft Viva (Glint, Insights, Copilot);
- Vivência com ferramentas de survey e analytics;
- Experiência em projetos de transformação de RH;
- Conhecimento em integrações com o ecossistema Microsoft (M365, Teams, Viva);
- Certificações ou especializações em people analytics ou change management.
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