HP crée des solutions technologiques innovantes au service des professionnels, des entreprises, des services publics et des particuliers. De l’impression aux systèmes personnels, HP apporte à ses clients, dans le monde entier, des solutions pour relever les défis les plus complexes. Notre projet consiste à créer une technologie qui améliore la vie de chacun, partout — de chaque personne, chaque entreprise et chaque communauté aux quatre coins du globe. Cela nous motive à faire ce que nous faisons. À créer ce que nous créons. À inventer et à réinventer. À concevoir des expériences incroyables pour chacun de nos clients.  Pour plus d’informations, vous pouvez consulter le site http://www.hp.com/fr

Ce que nous ferons ensemble

L'impact durable est fondamental dans notre parcours de réinvention - il alimente notre innovation et notre croissance et renforce notre activité à long terme.  Nous nous engageons à développer et à fournir un portefeuille de produits éco-conçu, à améliorer l’impact de nos propres opérations mondiales et à travailler en partenariat avec nos fournisseurs pour réduire leur impact environnemental.  Nous pensons que nos actions doivent permettre de relever certains des plus grands défis auxquels nous sommes confrontés en tant que société, notamment le changement climatique, l'inégalité entre les sexes, l'accès à une éducation de qualité et aux opportunités économiques, des soins de santé de qualité et une énergie propre et abordable.  Nous sommes fiers des progrès accomplis dans le cadre de nos engagements en matière de développement durable, mais nous savons qu'il reste encore beaucoup à faire.  C'est l'occasion de faire partie de ce voyage et d'avoir un impact positif !

Pour plus d'informations, vous pouvez consulter le site https://www.hp.com/fr-fr/hp-information/sustainable-impact.html

Le/La Chef-fe de Projet Développement Durable Junior aura pour missions de soutenir le Responsable Développement Durable France dans :

• Développement et déploiement de la stratégie RSE annuelle de HP France, en collaboration avec les parties prenantes internes et externes, pour assurer une démarche cohérente et ambitieuse en matière de Responsabilité Sociétale des Entreprises.
• Accompagnement des clients HP France dans la mise en œuvre et l'atteinte de leurs objectifs RSE, en leur apportant des solutions adaptées et innovantes.
• Conception et déploiement de formations à destination des équipes commerciales, afin de renforcer leur expertise en matière de développement durable.

Les missions proposées en collaboration étroite avec le Responsable Développement Durable France :

Coordination et déploiement de la stratégie Sustainable Impact France :

• Accompagner le Responsable Développement Durable ainsi que les Représentants Développement Durable des équipes d’HP France (ex : Vente, RH, Marketing, Legal, etc.) à développer et déployer leurs plans respectifs en accord avec le Plan Développement Durable France.
• Participer à des études d’évaluation et d’impact sur des nouveaux projets (exemple : Entreprises Adaptées).

Engagement avec nos clients:

• Accompagnement des clients français sur leurs demandes liées à leurs stratégies Numérique Responsable – Notamment au travers d’appels d’offre et questionnaires ou de rendez-vous stratégiques sur l’ensemble du territoire – Travail en collaboration avec les responsables de comptes clés.

Curriculums et formations :

• Accompagner et supporter le développement et le déploiement de formations auprès de toutes les équipes de vente HP France (ex : stratégie RSE, Solutions bas carbone, cycle de vie, droits humains, etc.)  - Travail impliquant une forte collaboration avec les équipes de spécialistes au niveau mondial.
• Identifier et remonter les besoins principaux des forces de ventes en termes de formation et accès à l’information pour adapter les contenus – Travail en collaboration avec les équipes globales d’HP.
• Animer et renforcer le réseau de Champions RSE France (ex : organisation d’évènements, de compétitions, de formations, etc.).

Qui vous êtes ?

• Etudiant-e recherchant une alternance de 2 ans en Master en école de commerce, ingénieur, université, sciences politiques, ou équivalent, avec une spécialisation en Développement Durable et/ou en RSE (connaissances en ACV, Calcul Carbone, serait un plus). Possibilité recommandée d’un stage sur plusieurs mois avant de commencer l’alternance.
• Vous êtes passionné-e par les enjeux de développement durable et avez une appétence pour les actions de communications et les interactions avec la force de vente.
• Vous avez une bonne capacité rédactionnelle et un excellent esprit de synthèse, une capacité à vous organiser et à travailler en autonomie sur des projets transverses.
• Vous avez une aisance pour le travail en équipe et la communication avec différents interlocuteurs en interne et avec des organisations extérieures, le poste se situe à l’interface de plusieurs équipes et nécessite un excellent relationnel.
• Français courant et très bon niveau d'anglais requis.

Pourquoi rejoindre HP France ?

Chez HP France, nous vous offrons des missions responsabilisantes que vous aurez l'opportunité de faire évoluer par votre engagement, vos compétences et votre sens de l’initiative ! Ce poste peut être la première étape d'une belle carrière et vous ouvrir des perspectives en France mais aussi à l'étranger au sein d’une entreprise leader sur la plupart des marchés qu’elle adresse.

Nous rejoindre c'est aussi vous assurer un bon équilibre entre votre vie professionnelle et votre vie personnelle et de bénéficier d'avantages tels que des tickets restaurants, des réductions sur les produits HP et bien d'autres !

Liés par une culture d'entreprise forte, nos salariés s'investissent dans de nombreuses initiatives au sein de réseaux internes (NextGen, Women@hp, l'équipe Bien-être au travail...) et externes grâce à des heures de bénévolat (Nos Quartiers ont du Talent, Hour of Code).

HP est également très engagée dans une politique d’égalité des chances, du recrutement à l’évolution de carrière de ses collaborateurs. Les offres d’emploi proposées sont ouvertes à tous, incluant naturellement les personnes en situation de handicap.

Notre promesse : Développer un environnement de travail sous le signe de la diversité et de l’inclusion ! Alors, qu'attendez vous pour nous rejoindre ?

Ce poste est basé à Meudon (Tram T2 arrêt Brimborion) au sein de notre campus, offrant des espaces ouverts collaboratifs, créatifs et ultra-connectés !

Début apprentissage : Septembre 2026

Possibilité recommandée d’un stage sur plusieurs mois avant de commencer l’alternance.

#Apprenticeship2026

#LI-POST