Rothschild & Co

Rothschild & Co est un groupe international de services financiers de premier plan, contrôlé par la famille depuis sept générations et au centre des marchés financiers depuis plus de 200 ans.

Notre expertise, notre savoir-faire et notre réseau mondial nous permettent de proposer une vision unique qui bénéficie à l’activité et la richesse de nos clients et de nos parties prenantes, en respectant notre planète.

Nos équipes de 4 200 spécialistes du conseil financier présents sur le terrain dans plus de 40 pays, apportent une vision internationale unique à travers quatre activités de premier plan – Global Advisory, Wealth Management, Asset Management et Five Arrows.

En notre qualité de groupe familial fondé sur les relations humaines, nous attachons une importance particulière au recrutement et au développement de carrière de nos collaborateurs afin qu'ils puissent s'épanouir dans leur parcours professionnel.

Contexte et missions du chargé d’affaires Développement Durable et Investissement Responsable - Wealth & Asset Management (WAM) :

L'équipe WAM Sustainability & Responsible Investment fait le lien entre les différentes entités opérationnelles de WAM, les autres divisions, les équipes de soutien du groupe et la direction générale sur les questions d'intégration de la durabilité et de l'investissement responsable. Elle travaille en étroite collaboration avec les entités de Wealth Management basées en France, au Royaume-Uni, en Allemagne, en Italie, en Suisse et l'entité Asset Management du Groupe. L’équipe travaille régulièrement l’équipe Sustainability de Five Arrows sur les enjeux de durabilité afin de garantir une approche harmonieuse sur l’ensemble des classes d'actifs sous gestion au sein du groupe.

L'équipe bénéficie d'un niveau d'exposition élevé et d'un champ d'intervention large et international.

Directement rattachée à la direction générale, l’équipe est chargée de donner un certain nombre d'impulsions pour faire évoluer la division WAM et le Groupe en termes de développement durable et d'initiatives d'investissement responsable.

En tant qu’élément moteur et négociateur interne, l'équipe doit générer des idées et contribuer à améliorer la compréhension et l'intégration des questions de développement durable à différents niveaux de l'organisation.

 Principales missions :

1- Thought leadership : Suivre et décrypter les tendances de marché et thématiques clefs en matière de durabilité, comprendre l’environnement règlementaire et concurrentiel pour soutenir le développement de la division WAM en matière de durabilité 

• Décryptage des enjeux règlementaires, suivi de l’actualité en matière durabilité 

• Suivi de l’univers concurrentiel en lien avec les entités de WAM

• Participation à la réalisation d'analyses sur des thématiques d'Investissement Responsable 

• Contribution à l’élaboration d’une ambition commune

2- Gestion de projet : Structuration, coordination et animation de projets transverses relatifs à l’investissement responsable et les enjeux de durabilité 

• Projets réglementaires, de formation, engagement…

• Echanges en amont avec les équipes, coordination des équipes pour mettre en œuvre les actions clefs, suivi du calendrier, négociation des points sensibles …

• Préparation de comités, suivi des actions / chantiers clefs…

3- Structuration des process : Contribution à l’adoption et la construction d’une approche homogène au sein de la division WAM

• Participation à l'élaboration des politiques et procédures internes relatives à l'Investissement responsable, rapports transverses

• Identification du dénominateur commun en matière de process dans le respect des expertises des entités et de leurs spécificités métier

• Analyse des enjeux règlementaires au sein des différentes géographies afin de définir le dénominateur commun​

4- ​Assurer une communication fluide sur les enjeux de durabilité au sein de WAM

• Être un point de contact clefs sur les sujets de développement durable au sein du groupe

• Préparation de memos, présentations synthèses sur les projets/ thématiques d’actualité en adaptant le niveau de technicité à l’auditoire ciblé (équipes expertes/ comités transverses…)

Profil recherché du/de la candidat(e) :

• Profil cible : 5 à 7 ans d'expérience dans l'industrie financière/bancaire (gestion de fortune et d'actifs ou banque d'investissement) ou au sein de la practice finance durable d'un cabinet de conseil

• Français et anglais courant exigé (écrit/parlé) 

• Fort intérêt pour les questions de durabilité

• Expérience en gestion de projet

• Bonnes compétences interpersonnelles, compétences en communication, proactivité

• Capacités de présentation à l’oral

• Fortes compétences de rédaction (notes internes/articles/politiques groupe...) et esprit de synthèse

• Autonome et proactif

• Solides connaissances en finance