Pasante

Posted:
3/26/2025, 6:11:49 AM

Location(s):
Quito, Ecuador

Experience Level(s):
Junior ⋅ Mid Level ⋅ Senior

Field(s):
Growth & Marketing

Brindará soporte al área de Vision Care en Perú, colaborando en la ejecución de estrategias destinadas a satisfacer las necesidades de la fuerza de ventas y del mercado, asegurando el cumplimiento de las políticas internas de operación.

Responsabilidades:

  • Apoyar en la implementación de estrategias comerciales para atender las necesidades de la fuerza de ventas y el mercado ecuatoriano, en línea con las políticas internas de la compañía.
  • Brindar soporte en tareas administrativas del área comercial y de marketing.
  • Coordinar e interrelacionar con otras áreas para asegurar el cumplimiento de los objetivos de marketing.
  • Elaborar y controlar órdenes de compra, garantizando su correcta gestión y seguimiento.
  • Manejar herramientas de análisis de datos y reportes de ventas para generar información relevante para la toma de decisiones.
  • Administrar la instancia local de materiales para la fuerza de ventas, asegurando su disponibilidad y correcta distribución.
  • Gestionar la aprobación de materiales promocionales según los lineamientos internos.
  • Coordinar, dar seguimiento y gestionar la aprobación de eventos con proveedores, garantizando el cumplimiento de los estándares de la empresa.

Requisitos:

  • Estudiante universitario de sexto o séptimo semestre en Administración, Marketing, Ingeniería Comercial o afines
  • Manejo intermedio/avanzado de herramientas de Microsoft Office (Excel, PowerPoint, Word).
  • Conocimientos en gestión de compras y proveedores.
  • Habilidades de organización, planificación y gestión de múltiples tareas.
  • Proactividad, capacidad de trabajo en equipo y atención a los detalles.

Habilidades clave (Skills):

  • Análisis de datos: Capacidad para interpretar y gestionar información relacionada con KPIs comerciales.
  • Gestión del tiempo: Eficiencia en la priorización de tareas y cumplimiento de plazos.
  • Comunicación efectiva: Habilidad para interactuar con diferentes áreas y niveles organizacionales.
  • Orientación al detalle: Precisión en el manejo de documentación comercial y reportes.
  • Trabajo en equipo: Colaboración activa con los equipos de ventas y marketing.
  • Adaptabilidad: Capacidad para ajustarse a cambios y nuevas tareas según las necesidades del área.

  

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