Posted:
3/24/2026, 2:30:33 AM
Location(s):
Grenoble, Auvergne-Rhône-Alpes, France ⋅ Auvergne-Rhône-Alpes, France
Experience Level(s):
Mid Level ⋅ Senior
Field(s):
Operations & Logistics
Workplace Type:
On-site
Career Area:
Job Description:
Your Work Shapes the World at Caterpillar Inc.
When you join Caterpillar, you're joining a global team who cares not just about the work we do – but also about each other. We are the makers, problem solvers, and future world builders who are creating stronger, more sustainable communities. We don't just talk about progress and innovation here – we make it happen, with our customers, where we work and live. Together, we are building a better world, so we can all enjoy living in it.
Localisation : Grenoble
Contrat : CDD jusqu'au 27 avril 2026
Télétravail : Non
Horaire : Jour atelier (06h30-14h30)
Présentation de l’entreprise
Leader mondial des engins de construction et travaux publics, Caterpillar Inc. propose à ses clients des solutions pour bâtir un monde meilleur. Filiale française du groupe américain, le site de Caterpillar France est implanté en Isère depuis 1961. Avec un effectif d’environ 1000 collaborateurs dans ses usines de Grenoble et Echirolles, l’entreprise est également dotée de bureaux qui accueillent environ 400 personnes avec les départements Informatique, Communication, Achats, Finance, Ressources Humaines, Supply Chain, Bureau d’Etudes, Travaux Neufs, Opérations, Qualité etc. Notre culture d’entreprise développe l’énergie, la motivation et l’enthousiasme qui nous permettent de réussir ensemble. Forts de notre expérience de 60 ans nous préparons notre futur.
Première unité de production de machines au niveau du groupe en Europe, plus de 90% des produits fabriqués par Caterpillar France sont exportés dans le monde entier. L’entreprise fabrique des tracteurs et chargeuses sur chaîne, des chargeurs sur pneus et des pelles hydrauliques sur pneus, ainsi que des trains de roulements et composants.
Également dotée d’un centre de formation, l’entreprise consacre près de 6 % de sa masse salariale à la formation de son personnel.
Travaillons ensemble pour contribuer au développement durable et innover pour apporter des solutions à des millions de personnes.
Pour plus d’informations, visitez notre site : https://www.caterpillar.com/fr.html
Au sein du Département des Ressources Humaines, et plus précisément du Service Développement des Compétences, vous rejoignez une équipe dynamique composée de 5 collaborateurs dont 2 alternants.
Dans un environnement industriel exigeant et réglementé, vous intervenez en renfort opérationnel pour garantir :
La continuité des formations internes et externes
La bonne gestion des habilitations et autorisations de conduite
La conformité HSE et la sécurité des collaborateurs
Votre contribution est essentielle pour assurer la qualité, la traçabilité et la fiabilité des dispositifs de formation du site.
1. Planification et coordination des formations
Piloter la planification des formations générales et HSE réglementaires (internes et externes).
Travailler en lien avec les superviseurs de bureau, de production, les formateurs internes et les organismes de formation.
Identifier, anticiper et organiser les recyclages réglementaires (habilitations, autorisations de conduite).
2. Animation de formations internes
Animer les formations internes pour les autorisations de conduite :
Ponts roulants
Chariots
Engins et machines de chantier
Évaluer les compétences théoriques et pratiques des stagiaires.
Adapter les contenus pédagogiques en fonction des réalités terrain.
3. Administration et traçabilité
Gérer l’ensemble du processus administratif :
Convocations
Feuilles de présence
Mise à jour des sessions sous Foederis
Suivi des attestations et validités
Gérer les demandes d’achat et suivre la facturation.
Réaliser les plans de prévention des formateurs externes.
Produire les indicateurs d’activité formation (planification, réalisation, présentiel…).
4. Coordination interne et externe
Collaborer étroitement avec les équipes internes RH et les superviseurs.
Maintenir la relation opérationnelle avec les prestataires externes.
Vous êtes autonome, rigoureux(se), structuré(e) et orienté(e) terrain. À l’aise dans les environnements industriels réglementés, vous savez prioriser et apporter une réponse rapide aux besoins opérationnels.
Formation et expérience
Bac +2 / Bac +3 ou 3 à 5 ans d’expérience sur un poste similaire en industrie.
Compétences attendues
Techniques
CACES en cours de validité :
R489 (Chariots)
R484 ex R423 (Ponts roulants)
R482G ex R372M (Engins de chantier)
Compétences pédagogiques pour l’animation et l’évaluation.
Bonne connaissance des formations HSE réglementaires.
Maîtrise d’Office 365 et bonne adaptation à Foederis.
Aisance sur les processus administratifs (convocations, achats, facturation).
Comportementales
Rigueur, sens du détail, fiabilité
Organisation & planification
Bonne communication avec les équipes terrain
Travail en équipe & intégration rapide
Sens de la sécurité et de la conformité
Langues
Anglais technique de base apprécié (A2)
Ce que nous vous proposons
Rémunération annuelle/13 mois selon expérience : à partir de 2 444,26€ brut mensuel fixe + rémunération variable
PEE/PERECO
Avantages CSE (cinéma, voyages, vacances …)
Cafétéria / Parking
Caterpillar est une entreprise qui offre des opportunités d’évolution interne, y compris dans d’autres départements
Le pouvoir de tous
Caterpillar est un employeur garantissant l'égalité des chances.
Chez Caterpillar, nous considérons que chaque personne est unique et importante. Nous nous engageons à fournir un environnement de travail diversifié et représentatif des nombreux clients pour lesquels nous travaillons autour du monde. Des perspectives différentes nous permettent d'accomplir le meilleur travail possible et, réunies, elles donnent forme à une équipe Caterpillar très performante qui apporte des changements positifs au sein des communautés dans lesquelles nous vivons et travaillons. Il s'agit du pouvoir de tous.
This position requires working onsite five days a week.
Posting Dates:
mars 24, 2026 - avril 7, 2026Caterpillar is an Equal Opportunity Employer. Qualified applicants of any age are encouraged to apply
Not ready to apply? Join our Talent Community.
Website: https://caterpillar.com/
Headquarter Location: Peoria Heights, Illinois, United States
Employee Count: 10001+
Year Founded: 1925
IPO Status: Public
Last Funding Type: Grant
Industries: Construction ⋅ Machinery Manufacturing ⋅ Manufacturing ⋅ Mechanical Engineering