About PayPay / PayPayについて

2018年にサービスを開始してから約7年でユーザー数7000万人を突破したフィンテック企業であるPayPayは約50か国の国と地域から集まった多様なメンバーで構成されています。

 

Job Description/ 業務について

本チームでは、プロダクトチームにおけるIT統制関連の業務を担当しています。具体的には予算・外部委託契約などの運用をIT統制・セキュリティ面からチェックをし、他部署へのレポーティングを含めた管理業務を行っていただいたり、定期的に行われる内部監査・外部監査の対応等を行っています。

【具体的な業務内容】

• 内部統制/IT統制関連のレポート、各種ドキュメント整備と統制チェック
• インシデント報告対応業務－障害発生時の検知から、障害終了までのリカバリーのモニタリングと調査、
  レポーティング業務や、ナレッジ共有の仕組みづくり
• 内部監査、外部監査の各種対応業務（当該部署から要求されるレポート作成や調査業務など）
• 予算管理業務－開発チーム付けのソフトや各種ツールなどの予算、運用管理と他部署へのレポーティング業務
• 開発チーム付けの外部委託企業の契約運用確認と管理業務
• その他プロジェクトマネージメント支援業務全般

必要な経験/スキル

• 自社開発チームのIT統制評価ができるIT関連の知識・経験
• 開発プロセスの知識・理解
• IT統制評価をもとに自ら課題を定め、技術的な対策の立案と構築、推進ができる
• 社内外のステークホルダーへ適切なコミュニケーションや交渉ができる
• 英語スキル（読み書き）日本語スキル（流暢レベル）

あると望ましい経験/スキル

• 資金決済業や資金決済法に関する知識 
• SQLによる集計、分析業務の経験
• 金融業界における監査対応経験 
• マイクロサービスアーキテクチャの理解と、セキュリティリスクなどのシステムリスクの分析経験

PayPayが求める人物像

• PayPay 5 sensesに当てはまる方

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待遇・条件

雇用形態

• 正社員

勤務地

• Hybrid Workstyle（オフィス、自宅またはサテライトオフィスにてリモートワーク）
  ※所属組織のルールおよび業務指示に応じて出社/リモート対応頂きます。
  ※サテライトオフィス使用については所属部署のルールに順じます。

勤務時間

• スーパーフレックス制（コアタイム無し）
• 原則：午前9時～午後5時45分（実働7時間45分＋休憩時間 1時間））

休日

• 土日祝日、年末年始および会社指定日

休暇（法定休暇および会社福利厚生）

• 年次有給休暇(初年度14日間、入社月に応じて按分付与。入社日から使用可）
• パーソナル休暇（毎年度５日間、（毎年度５日間付与/初年度入社月により3日間もしくは5日間付与）
  ※PayPay独自の特別有給休暇制度で、本人/家族/ペットなどの病気/ケガ/通院付き添い等にご使用頂けます。

給与

• 年俸制（一部固定残業代含む）
• 経験、スキル、業績、貢献度に応じ当社規定により決定
• 毎年1回見直し
• 会社業績および個人貢献度により特別一時金（インセンティブ）を支給（年1回）
• 時間外勤務手当、深夜勤務手当有

          ※給与支給について、一部をPayPayアカウントで受け取ることが可能です（給与デジタル支払いに対応）

ベネフィット

• 社会保険（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
• 企業型確定拠出年金制度
• 語学学習のサポート