Fecha límite para apuntarse:

2026-08-31

¿Qué es Openpay?

Openpay es la plataforma para recepción y envío de pagos electrónicos del Grupo BBVA especializada en el desarrollo de herramientas digitales para realizar transacciones comerciales accesibles, seguras e innovadoras.

Somos el aliado estratégico de emprendedores y líderes globales. 

Potenciamos la transformación digital de los negocios, somos la plataforma preferida por miles de marcas para procesar sus pagos. 

¿Quieres desarrollar tu carrera profesional?

BBVA es una empresa global con más de 160 años de historia que opera en más de 25 países en los que damos servicio a más de 80 millones de clientes. Somos más de 121.000 profesionales que trabajamos en equipos multidisciplinares y de perfiles tan diversos como financieros, expertos jurídicos, científicos de datos, desarrolladores, ingenieros o diseñadores.

¿Qué estamos buscando?

🚀 ¡Buscamos Product Owner! 💳

En Openpay (by BBVA) estamos buscando a un Product Owner experimentado (3 a 5 años) para  liderar el ciclo de vida del producto desde la concepción hasta el lanzamiento y la mejora continua, asegurando que el producto se alinee con las necesidades del cliente y los objetivos comerciales.

🔥 Responsabilidades Clave:
* Estrategia y Hoja de Ruta: Definir y comunicar la visión, la estrategia y hoja de ruta del producto para OPENPAY MX, en colaboración con las partes interesadas internas y externas.
* Master del Backlog: Recopilar requerimientos, traducirlos a historias de usuario impecables con criterios de aceptación claros y priorizar tareas usando metodologías ágiles (Scrum/Kanban) .
* Colaboración Multi-área: Trabajar hombro con hombro con Ingeniería, UX/UI, Operaciones y Ventas para asegurar una experiencia de usuario (UX) excepcional. Trabajar estrechamente con los equipos de ingeniería, experiencias, operaciones y ventas para garantizar una comprensión compartida y una ejecución exitosa del producto.
* Participar activamente en ceremonias Agile, como las reuniones de planificación de sprints, revisiones y retrospectivas.
* Monitorear y analizar el rendimiento del producto utilizando métricas clave, e iterar sobre el producto basándose en los datos y la retroalimentación de los usuarios.
* Actuar como un embajador del producto, comunicando sus beneficios y características a las partes interesadas internas y externas.

🎯 ¿Qué necesitas para subirte al equipo?

• Experiencia de 3 a 5 años en: Experiencia como Product Owner en soluciones de pago.
• Gestión de productos y/o desarrollo de productos presenciales y digitales.
• Conocimiento profundo del mercado fintech y de procesos de pagos, incluyendo integraciones con SDKs, integraciones con dispositivos fisicos, métodos de pago alternativos y regulaciones locales/internacionales (PCI-PIN, PCI-DSS, PSD2).
• Experiencia trabajando bajo metodologías ágiles (Scrum, Kanban).
• Familiaridad con herramientas como Jira, Confluence, Miro y software de gestión de producto.
• Experiencia en empresas de tecnología y/o con una cultura de creación de productos digitales
• Conocimiento en APIs, SDKs y sistemas de integración de pagos.
• Experiencia en UX/UI aplicada a productos de pagos presenciales
• Conocimiento de regulaciones financieras y compliance en pagos.
• Administración y gestión de los siguientes KPI´s
• Reducción de tiempos de entrega de nuevas funcionalidades
• Eficiencia en la gestión del backlog y priorización de tareas, Mejora continua del producto basada en feedback de clientes y stakeholders.

En caso de requerir algún ajuste razonable* en tu proceso de selección, comunícalo al reclutador/a en el primer contacto.

En BBVA creemos que contar con un equipo diverso, nos hace ser un mejor banco. Por este motivo apoyamos activamente la diversidad, la inclusión y la igualdad de oportunidades, sin importar cual sea su origen étnico o nacional, sexo, edad, religión, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, la condición social, la condición de salud, las opiniones, el estado civil o cualquier otra que atente contra la dignidad humana y tenga por objeto anular o menoscabar los derechos y libertades de las personas. Estamos seguros que cultivando un ambiente de trabajo colaborativo e inclusivo podremos mostrar lo mejor de nosotros mismos.

*Los ajustes razonables comprenden las modificaciones y/o adaptaciones que podrá hacer la empresa , durante tu proceso de selección, con la finalidad de que puedas llevar a cabo dicho proceso de forma adecuada.

**Para el proceso Atracción de Talento se utilizan plataformas del Grupo Empresarial BBVA, del que forma parte Openpay. Sin embargo, la contratación será directamente por Openpay SA de CV, por lo que esto significa que no existe ningún vínculo laboral con alguna otra empresa del dicho Grupo Empresarial.

Si quieres conocer más de Openpay ingresa a: openpay.mx/talento

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