Community Operations Manager

Posted:
6/13/2024, 3:33:53 PM

Location(s):
Seoul, South Korea

Experience Level(s):
Mid Level ⋅ Senior

Field(s):
Operations & Logistics

당근 팀 합류 여정에 오르신 것을 진심으로 환영해요

당근은 회사의 성장에 맞춰 개인이 함께 성장할 수 있는 환경을 만들기 위해 노력을 하고 있어요. 

멋진 동료들과 행복한 고민을 하는 그 순간이 올 수 있도록 당근 채용팀이 도와드릴게요.


 

Community Operations Manager를 소개해요

당근은 동네 이웃 간의 연결을 도와 따뜻하고 활발하고 안전한 교류가 있는 지역 사회를 만들고 싶어요.
커뮤니티실은 이웃과 일상과 취미부터 진짜 동네 정보까지, 지금 우리 동네에서 일어나고 있는 일들을 공유하고 소통할 수 있는 서비스를 만드는 미션을 가지고 있어요.
Community Operations Manager는 이웃들이 서로를 더 신뢰할 수 있도록 하면서도 커뮤니티를 활성화시키는데 기여하는 분이에요. 이웃들이 서로를 존중하고 기본적인 윤리와 법규를 준수할 수 있도록 운영 정책과 서비스를 함께 만들어 나가는 역할을 맡아주실 거에요. 단순 운영정책을 넘어 커뮤니티가 더 올바른 방향으로 발전하고 더욱 커질 수 있도록 함께 치열하게 고민할 수 있는 분을 찾고 있어요.

이런 일을 해요

  • 사용자들이 안심하고 당근 커뮤니티를 사용할 수 있도록 운영정책을 책임지고 수립해요
  • 사용자들의 목소리를 능동적으로 수집하고 분석하여 제품이나 정책에 반영이 될 수 있도록 PM, 엔지니어들과 협업해요
  • 커뮤니티실에서 시행하는 각종 그로스 프로젝트의 운영을 책임져요
  • 오픈형 및 폐쇄형 커뮤니티의 다양성을 존중하면서, 문제를 파악하고 합리적인 서비스 가이드라인을 고민해요
  • 효율적인 SOP(Standard Operating Process)를 구축하고, 그를 바탕으로 전체적인 운영 과정을 책임져요
  • 신속하게 이슈를 파악하고 타 부서와의 협력을 통해 해결하여 리스크를 관리해요

이런 분을 찾고 있어요

  • 5년 이상의 IT 서비스 운영 정책 수립 및 관리 경험이 있는 분
  • 다양한 서비스 특성이 있는 충돌하는 상황에서의 정책 수립 및 관리 경험이 있는 분
  • 온라인 서비스에서 발생하는 리스크 상황에 대한 문제해결 능력과 경험이 있는 분
  • 유연한 문제해결 능력과 설득력 있는 커뮤니케이션 스킬을 보유한 분

이런 분이면 더 좋아요!

  • 빠르게 성장하는 불확실하고 복잡하고 모호한 환경에서 일할 수 있는 분
  • 커뮤니티 매니징 경험이 있으신 분
  • 온라인 커뮤니티 서비스 / 모임 서비스의 고객 운영 정책을 수립하거나 운영 리스크 대응 경험이 있으신 분
  • 데이터 추출, 분석 및 해석 능력을 가지신 분

참고해 주세요

  • 직무 인터뷰에서는 과제 내용을 중심으로 설명을 듣고 질의 응답하는 시간을 가지고 있어요
  • 서류 및 인터뷰 과정 후 지원자분의 강점과 경험에 따라 특정 서비스의 운영 매니저 역할을 제안드릴 수 있어요

이렇게 합류해요

1. 서류 전형 → 2. 화상 인터뷰 → 3. 직무 인터뷰 (사전과제) → 4. 컬처핏 인터뷰 및 레퍼런스 체크 → 5. 처우협의 →  6. 최종 합격 및 입사

👉당근 합류 여정 가이드 바로가기(🔗)

 


당근 전형 소개

서류 전형

당근은 자유형식의 지원서를 받고 있어요.

본인의 강점이 잘 드러나는 다양한 정보를 자유롭게 활용해 이력서를 작성해 주세요. 

  • 문서 형식은 hwp(한글) 파일을 제외하고 word, pdf, 웹 링크 등 자유롭게 선택해주시면 돼요.
  • 웹 링크(노션, 구글드라이브 등)로 서류를 제출해주실 때는 접근 권한을 꼭 열어주세요.
  • 평가와 상관 없는 사진, 주소 등의 개인정보는 제외해주세요.

화상 면접

지원해주신 직무와 업무 연관성이 높은 당근 팀원과 화상으로 직무와 관련된 기본적인 지식에 대해 이야기를 나누는 단계예요.

과제 전형

직무에 따라 과제 전형이 있어요. 과제는 직무 능력과 연관된 내용으로 출제돼요. 과제 전형을 별도로 운영하는 직무도 있고, 화상 면접 또는 직무 면접에서 과제가 함께 출제되는 경우도 있어요.

직무 면접

지원하신 직무와 업무 연관성이 높은 당근 팀원들과 직무 역량, 경험에 대해 화상 면접보다 심층적인 이야기를 나누는 단계예요.
과제가 출제되었을 경우 과제에 대한 질문을 드려요.

컬쳐핏 면접(정규직 공통)

당근은 면접을 단순히 회사에 사람을 뽑는 자리로 생각하지 않아요. 당근과 지원자가 서로 추구하는 가치관과 생각을 교환하는 시간이라고 생각하고 있어요. 컬쳐핏 단계는 당근이 추구하는 문화와 일하는 방식과 잘 어울릴 수 있는 분인지 확인하는 단계예요. 또한 포지션에 대한 전문성을 다시금 확인하는 이야기를 나눠요.

안내사항

  • 본 공고는 모집 완료 시 조기 마감될 수 있어요.
  • 전형 절차는 일정 및 상황에 따라 변동될 수 있다는 점 참고해 주세요.
  • 지원서 내용 중 허위사실이 있는 경우 합격이 취소될 수 있어요.
  • 보훈대상자 및 장애인 여부는 채용 과정에서 불이익이 없어요.
  • 경력 기간에 따라 추가 역량 검증을 위해 최대 3개월 계약직으로 근무할 수 있어요.
  • 정규직 채용의 경우 입사 후 3개월의 수습 기간이 있어요.
    평가 결과에 따라 수습 기간이 연장되거나 채용이 취소될 수 있어요.

 

당근 채용에 대해 궁금한 점이 있으면 언제든지 편하게 문의 주세요 :)

문의 채널 : 카카오톡 채널 : http://pf.kakao.com/_rSJFK/chat