Software Engineer Leader

Posted:
8/20/2024, 5:00:00 PM

Location(s):
São Paulo, Brazil

Experience Level(s):
Senior

Field(s):
Software Engineering

Software Engineer Leader

Country: Brazil

# QUEM SOMOS

 A F1RST é o futuro e sua carreira está aqui! Nossa cultura é baseada em “Pessoas, Inovação e Resultados”. ☝️

Fazemos parte do maior banco Internacional do Brasil, um dos maiores bancos do mundo. Promovendo serviços e experiências para os mais de 60 milhões de clientes de todo o ecossistema Santander.

Venha fazer parte do time que tem como propósito apoiar as pessoas e fazer os negócios prosperarem. 🚀

Somos apaixonados por tecnologia. Somos F1RST Digital Services.

Siga o nosso LinkedIn e fique por dentro de todas as novidades: https://www.linkedin.com/company/f1rstdigitalservices

Temos uma vaga para você se tornar Software Engineer Leader​.

Aqui, seu papel será:

  • Atuar em um Projeto Global para a entrega de Ferramentas Comerciais nos Países que o Banco Santander está presente.
  • Gerenciar escopo, esforço, prazo, avanço, riscos, problemas e dependências de projetos de desenvolvimento de software;
  • Gerenciar a expectativa do backlog de projetos com o Product Owner, liderança de tecnologia e outros stakeholders
  • Orquestrar o Refinamento Funcional e Técnico do Backlog com os times de desenvolvimento;
  • Apoiar no planejamento das sprints, demos e retrospectiva;
  • Controlar e alocar tarefas entre os times de desenvolvimento;
  • Elaborar propostas para melhoria continua de processos;
  • Apoiar o time na remoção impedimentos para o progresso do desenvolvimento;
  • Impulsionar o time para o desenvolvimento de soluções técnicas robustas, reutilizáveis, escaláveis, seguras, performáticas, com observabilidade e qualidade de ponta a ponta.

Requisitos Imprescindíveis:

  • Experiência com gestão de projetos de médio e grande porte;
  • Experiência de supervisão equipes de mais de 10 integrantes;
  • Experiência com metodologias Ágeis (exemplo: Scrum, Kanban);
  • Experiência na área de desenvolvimento de software;
  • Experiência em programação em linguagens de alta ou baixa plataforma;
  • Experiência em processo e metodologia de desenvolvimento de software;
  • Experiência em gestão de projetos;
  • Experiência em ferramentas de gestão de projetos (exemplo: MS Project, Jira);

Requisitos Desejáveis

  • Conhecimento sólido em Angular
  • Conhecimento avançado em HTML, CSS e JavaScript ES6+);
  • Experiência com desenvolvimento de APIs em Java;
  • Experiência com esteira DevOps e ambientes criptografados;
  • Experiência com testes unitários;
  • Utilização de boas práticas em versionamento;
  • Conhecimento em desenvolvimento responsivo;
  • Experiência com arquitetura Micro Frontend;
  • Inglês Avançado
  • Espanhol Avançado

Habilidades

  • Excelente relacionamento interpessoal e trabalho colaborativo;
  • Boa comunicação, organização e didática;
  • Elevado nível de colaboração e interação entre equipes multidisciplinares;
  • Liderança;
  • Atitude Proativa e resolutória de situações;
  • Pensamento Estruturado;
  • Capacidade de Abstração e busca de Padrões.

    Local de trabalho:
    Geração Digital – Av Interlagos, 3501 – Interlagos, São Paulo - SP
     

    # BENEFÍCIOS:

    ➡️ Auxílio refeição;

    ➡️ Convênio médico;

    ➡️ Convênio Odontológico: Plano básico e intermediário;

    ➡️ Vale Transporte;

    ➡️ Flex Férias: 24 dias úteis de férias podendo ser divididos em até 6 vezes, e a cada 2 meses trabalhados você já pode aproveitar 4 dias úteis;

    ➡️ DayOff Aniversário;

    ➡️ Parceiros de academia:  Wellhub.

    ➡️ Flex Working: Modelo de trabalho híbrido: 2 dias Home Office e 3 dias presenciais;

    ➡️ Plataformas de treinamento com mais de 100 mil cursos;

    ➡️ Linhas de carreira para o seu desenvolvimento profissional;

    ➡️ Flex Learning: Incentivo para estudos exclusivo a funcionários com Alta Performance;

    ➡️ Auxílio Creche;

    ➡️ Programa Nascer e Licença Paternidade estendida.



    #LI-DNI

Santander

Website: https://www.santanderbank.com/

Headquarter Location: Boston, Massachusetts, United States

Employee Count: 5001-10000

Year Founded: 2013

IPO Status: Private

Last Funding Type: Debt Financing

Industries: Banking ⋅ Finance ⋅ Financial Services