Nous recherchons une personne souhaitant saisir de nouvelles opportunités passionnantes en tant qu’Assistant(e) Gestionnaire de catégorie pour notre équipe en pleine expansion. La personne retenue sera dynamique, axée sur le client, autonome et possédant une expérience dans le secteur des pièces de rechange automobile.
What we can offer you:
A competitive salary
Comprehensive benefits and employee assistance program accessible.
A generous employer contribution to the pension plan.
Complete insurance coverage.
Employee discounts on automotive products.
Career development opportunities
Work in a dynamic work environment you’ll be able to expand your skills
Your Daily Contribution & Impact:
Nouvelle ligne et gestion du changement :
- Assister le directeur avec les lancements de nouveaux produits et les changements ;
- Offrir du soutien au directeur de catégorie ;
- Coordination de la création de matériel pour marketing.
Analyses :
- Analyse de rentabilisation ;
- Création de tableau de bord mensuel à l’aide de Power BI et d’autres outils de création de rapports de données ;
- Identifier les opportunités liées à l'inventaire, aux prix, à la catégorie, etc. ;
- Gérer la base de données de produits avec des échanges et des skus alternatifs pour les systèmes internes ;
- Gérer les magasins de prix et le tableau de bord des prix trimestriels ;
- Autres projets spéciaux d’analytique.
Communiqués :
- Exécuter les communications des directeurs ou d’autres départements sur les changements de tarification, promotions et nouveaux produits.
Analyse de l’inventaire :
- Mettre à jour et coordonner les codes de cycle de vie des produits (LCC) ;
- Fournir les quantités suggérées MIN Max suggérées pour des lignes ou des skus spécifiques ;
- Soutenir la gestion des stocks pour les lignes sortantes et éliminer les catégories.
Support :
- Apporter un soutien sur le statut des produits, les suivis, les demandes de ventes, les demandes régionaux, service aux clients.
Expertise & Essential Skills:
- Diplôme universitaire ou équivalent ;
- 2 ans et plus d'expérience dans le développement ou la gestion de produits serait un atout ;
- L’expérience dans l’industrie automobile sera considérée ;
- Compétences intermédiaires à expertes dans Excel et la suite Office ;
- De solides compétences en communication ;
- L'anglais est obligatoire en lecture et en écriture, mais le bilinguisme est préférable.
Why Bumper to Bumper?
- We are a Canadian company in Boucherville, QC, part of the LKQ Group – North America's largest provider of alternative vehicle collision replacement products and the world's largest provider of alternative aftermarket parts. Our network includes over 190 auto parts stores and more than 80 automotive service providers operating in Canada under the Bumper to Bumper® banner.
- More than just a brand, Bumper to Bumper is a team of passionate individuals. With a fresh vision and a recently reinvigorated leadership team, collaboration is at the core of our success.
- Join us to be part of a growing company and contribute to our ongoing success in the automotive industry.
- Bumper to Bumper is an equal opportunity employer. We celebrate diversity and are committed to creating an inclusive environment for all employees.
Long live your career at Bumper to Bumper!