Job Description:

Leonardo è un gruppo industriale internazionale, tra le principali realtà mondiali nell’Aerospazio, Difesa e Sicurezza che realizza capacità tecnologiche multidominio in ambito Elicotteri, Velivoli, Aerostrutture, Elettronica, Cyber Security e Spazio. Con oltre 60.000 dipendenti nel mondo, l’azienda ha una solida presenza industriale in Italia, Regno Unito, Polonia, Stati Uniti, e opera in 150 paesi anche attraverso aziende controllate, joint venture e partecipazioni. Protagonista dei principali programmi strategici a livello globale, è partner tecnologico e industriale di Governi, Amministrazioni della Difesa, Istituzioni e imprese. Nel 2024 Leonardo ha registrato ricavi consolidati pari a € 17,8 mld, nuovi ordini per € 20,9 mld, e ha investito € 2,5 mld in attività di R&S. Innovazione, ricerca continua, industria digitale e sostenibilità sono i pilastri del suo business nel mondo.

Tutor esperte/i nel proprio settore ti seguiranno, consentendoti di approfondire la parte teorica e di sviluppare la tua tesi, preparandoti al meglio per le sfide professionali future.

Le tematiche proposte per le tesi da svolgere in Leonardo abbracciano un vasto spettro di ambiti tecnologici, ricerca e innovazione: dall’Intelligenza Artificiale all’High-Performance Computing, dalla Cyber Sicurezza all’Ingegneria dei materiali, passando per i settori aerospaziali. Potrai esplorare le aree più all’avanguardia del tuo settore di studi, con creatività e spirito di innovazione.

Per supportarti nel corso di questa esperienza, della durata massima di sei mesi, è previsto inoltre un rimborso spese.

Stiamo ricercando n. 1 giovane studente o studentessa da inserire in stage con l’obiettivo di sviluppare la propria tesi di laurea sul tema dell’Aircraft Ground handling presso il sito di Pomigliano d’Arco.

Scopo di questa tesi è analizzare l’interazione tra la geometria del carrello di atterraggio, l’assetto delle ruote/pneumatici e il comportamento dinamico di un velivolo ad alte prestazioni durante le fasi di rullaggio, decollo e atterraggio.

L’obiettivo del lavoro è analizzare attraverso appositi modelli di simulazione come la geometria del carrello e l’assetto degli pneumatici modifichi le forze di contatto con la pista e, conseguentemente, la stabilità direzionale, la risposta in assetto del velivolo e le performance di controllo direzionale e frenata del velivolo.

Il/la candidato/a sarà inserito/a nel team di Landing Gear Systems di Leonardo Divisione Aeronautica e svolgerà un’attività di tesi numerica finalizzata allo studio dell’influenza degli angoli di toe e camber del carrello di atterraggio sulla dinamica laterale - direzionale e longitudinale del velivolo durante le fasi di rullaggio, decollo e atterraggio.

Le attività previste sono le seguenti:

• Creazione del modello di simulazione del velivolo di riferimento. La modellazione tratterà in modo più dettagliato gli aspetti relativi alla cinematica carrello, assetto ruote e pneumatici e loro interazione con la pista.  in ambiente Matlab/Simulink;
• Valutazione dell’impatto su controllabilità direzionale, stabilità, prestazioni di frenata, carichi laterali in funzione di variazioni degli assetti degli pneumatici (campanatura e convergenza) unitamente a condizioni di vento laterale, attrito pista non uniforme (bagnato / asciutto);
• Supporto nell’identificazioni di range di variabilità accettabili per campanatura e convergenza.

Titolo di studio: Laurea Magistrale in Ingegneria Meccanica, Aerospaziale o dell’Automazione.

Seniority: Junior

Conoscenze e competenze tecniche:

• Conoscenze di base di modellazione di sistemi meccanici complessi;

Competenze comportamentali:

• Proattività;
• Capacità di lavorare in team;
• Orientamento all’apprendimento;
• Flessibilità;
• Comunicazione;
• Orientamento al risultato.

Conoscenze linguistiche:

• Buona conoscenza della lingua inglese, scritta e parlata livello B2/C1.

Conoscenze informatiche:

• Buona conoscenza del pacchetto Office;
• Buona conoscenza di MATLAB/Simulink, In particolare toolbox Simscape per modellazione multibody.

Come funziona il processo di selezione?

A seguito della raccolta delle candidature, vengono valutati e identificati i CV maggiormente in linea con i requisiti richiesti.

Le/i candidate/i selezionate/i sostengono un colloquio conoscitivo con il team delle Risorse Umane e con il Business, dove saranno approfondite tematiche tecniche, motivazione e attitudini personali.

Al termine del processo, alla persona viene restituito un feedback, sia in caso di esito positivo che negativo.

Aspettiamo la tua candidatura.

Collaborando con noi avrai modo di confrontarti costantemente con le sfide dell’alta tecnologia, di accrescere le tue competenze e costruire un percorso professionale di eccellenza.

Seniority:

Junior

Primary Location:

IT - Napoli - Pomigliano

Contract Type:

Hybrid Working:

Onsite