Posted:
4/21/2024, 5:00:00 PM
Location(s):
Oslo, Norway
Experience Level(s):
Junior ⋅ Mid Level ⋅ Senior
Field(s):
Software Engineering
Oslo Børs søker etter en Systemansvarlig/-utvikler
Vi leter etter en dyktig og motivert utvikler som er sulten etter nye oppgaver. Som en del av teamet vil du ha stor påvirkning og ansvar, samt være svært involvert i ulike aktiviteter. Hos oss får du en fleksibel arbeidshverdag og helt nye kontorlokaler sentralt i Oslo.
Litt om avdelingen:
IT-seksjonen på Oslo Børs består av dyktige medarbeidere som har ansvaret for en stor og kompleks systemportefølje som innebefatter både sanntids- og databaseorienterte systemer. Dette innebærer nyutvikling og forvaltning av virksomhetskritiske systemer i et spennende fagmiljø.
Du vil jobbe tett mot forretningssiden internt på børsen, våre eksterne samarbeidspartnere og kunder i både inn og utland. I 2019 ble Oslo Børs en del av Euronext, den største børsgruppen i Europa, bestående av en rekke børser, verdipapirsentraler og andre selskap spredt over hele verden.
Primære ansvarsområder:
Systemutvikling
Kontakt med interne og eksterne kunder
Fagressurs på våre interne systemer
Delta i relevante lokale og gruppens prosjekter
Utdanning, kunnskap og erfaring:
Har bachelor/mastergrad
Har erfaring fra ett eller flere av disse områdene: Java, React, Rest, SQL, Microservices, Cloud (AWS).
Har minimum 2-5 års relevant erfaring
Har evne til å jobbe selvstendig og er fleksibel i forhold til verktøy og programmeringsspråk
God muntlig og skriftlig framstillingsevne både på norsk og engelsk
Samarbeid med andre avdelinger inn og utenlands ved behov
Vi kan tilby:
Som en del av IT på Oslo Børs vil du være tilknyttet et spennende internasjonalt arbeidsmiljø med varierte arbeidsoppgaver som vil gi deg både faglig og personlig utvikling. I tillegg kan vi tilby:
Være en del av et sterkt kompetansemiljø innen IT med inkluderende og tett samarbeid internt og eksternt.
Jobbe i et spennende selskap med varierte, utfordrerne og interessante oppgaver.
Høy grad av selvstendighet og fleksibilitet
Gode utviklings- og karrieremuligheter innenfor Euronext-gruppen, nasjonalt og internasjonalt
Et godt arbeidsmiljø i en inkluderende og kompetansedrevet arbeidsplass
Konkurransedyktige betingelser, samt gode pensjons- og forsikringsordninger
Tilgang til hytter og ferieleiligheter. Subsidiert kantine, mm.
Nysgjerrig? Bli en del av teamet vårt! Vi gleder oss til å høre fra deg.
Det er enkelt og raskt å laste opp din CV eller LinkedIn-profil når du søker. Vi ber deg levere en CV og søknad som beskriver hva du har gjort, og som får frem hva som gjør deg kvalifisert for stillingen du søker på. Du må også laste opp vitnemål og eventuelle attester.
Ønsker du å vite mer om stillingen? Ta kontakt med IT Manager, Mads Ekeberg +47 480 89 754 eller HRBP, Victoria Kjeldstadli +47 415 25 330.
Søknadsfrist: Søknader vurderes fortløpende.
Euronext Values
Unity
• We respect and value the people we work with
• We are unified through a common purpose
• We embrace diversity and strive for inclusion
Integrity
• We value transparency, communicate honestly and share information openly
• We act with integrity in everything we do
• We don’t hide our mistakes, and we learn from them
Agility
• We act with a sense of urgency and decisiveness
• We are adaptable, responsive and embrace change
• We take smart risks
Energy
• We are positively driven to make a difference and challenge the status quo
• We focus on and encourage personal leadership
• We motivate each other with our ambition
Accountability
• We deliver maximum value to our customers and stakeholders
• We take ownership and are accountable for the outcome
• We reward and celebrate performance
We are proud to be an equal opportunity employer. We do not discriminate against individuals on the basis of race, gender, age, citizenship, religion, sexual orientation, gender identity or expression, disability, or any other legally protected factor. We value the unique talents of all our people, who come from diverse backgrounds with different personal experiences and points of view and we are committed to providing an environment of mutual respect.
This job description is only describing the main activities within a certain role and is not exhaustive. It does not prevent to add more tasks, projects.
Website: https://companywebcast.com/
Headquarter Location: Rotterdam, Zuid-Holland, The Netherlands
Employee Count: 11-50
Year Founded: 2005
IPO Status: Private
Industries: Internet ⋅ Software